| 仕事内容 | 【仕事概略】 グループ会社全体の労政関係対応/トラブル対応/課員のマネジメントなど （将来的に人事労務総務全般に関わって頂く可能性は御座います） 【仕事PR】 建設・不動産を中心に再生エネルギー、介護、AI×農業など多角的に事業展開する企業のグループ全体を支える 人事総務職として、グループ各社の社員が働きやすい環境・労務整備を担当していただきます。 ■人事労務業務全般■ 給与 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜ 必須条件 ＞ ・人事労務担当として約10年以上のご経験 ・マネジメント経験（組織人数問わず） ・基本的なPCスキル（Excel、Word、パワポなど） ＜ 優遇条件 ＞ ・第一種衛生管理者免許 ＞＞経験・ブランク面等でご不安ある方も ご興味お持ちいただけましたらまず... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 JR「新橋駅」より徒歩3分 （グループ会社拠点の柴又事務所、汐留事務所にて勤務する場合もあります） |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■東証スタンダード上場企業 「テクノロジーで、住宅を変え、世界を変えていく。」を理念に掲げるrobot home。 最先端のテクノロジーを活用し、暮らしに新たな可能性や価値を与えるべく、賃貸経営プラットフォーム「robot home」を始めとしたさまざまなサービスを展開しています。そんな同社の採用担当を募集します。 【仕事内容】 同社の新卒・中途採用におい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■新卒／中途採用の業務経験 ※ご自身で採用立案から母集団形成（募集方法の選定）、各種社内調整の上、内定出しまで一連の業務を把握し実務運用できる方 【歓迎要件】 ▼安全衛生に関する知識 ▼労働基準法、労働契約法等に関する知識 ▼衛生管理者資格 ▼ビジネスキャリア検定 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■東証スタンダード上場企業 「テクノロジーで、住宅を変え、世界を変えていく。」を理念に掲げる私たちrobot home。 最先端のテクノロジーを活用し、暮らしに新たな可能性や価値を与えるべく、賃貸経営プラットフォーム「robot home」を始めとしたさまざまなサービスを展開しています。そんな同社の労務担当を募集します。 【仕事内容】 当社の労務業務全般を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務の実務経験（4年以上） ■基本的なPC操作（Excelスプレッドシートを使いこなせる程度） 【歓迎要件】 ▼安全衛生に関する知識 ▼労働基準法、労働契約法等に関する知識 ▼衛生管理者資格 ▼ビジネスキャリア検定 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■仕事内容 ・製造にかかわる作業計画・要員計画の作成と実施展開 ・従業員（部下）の労務管理・目標管理 ・SQCD の管理と改善業務（S:安全 Q:品質 C:コスト D:納期・製販） ・関連部署との調整業務（製販管理など） 【採用者に期待すること】 将来の幹部・工場長候補として、即戦力でご活躍いただける方を募集します。 【やりがい等】 ・基幹工場の製造現場で「これがやりたい！」が実現できる環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 1．工場の管理業務経験 2. マネジメント経験 2 年以上 3．製造業での就業経験（食品なら尚可。製薬、飲料、衛生用品なども可。） 【歓迎要件】 ▼工場の管理業務＝生産管理の考え方が出来る方 ▼調達、労務管理に関する知識、経験 ▼製造業での品質管理、生産管... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 統括マネジメントに加えて、プレイングマネージャーとして、カジワラグループ （株式会社カジワラ、梶原工業株式会社） 各社の人事労務・総務業務に携わって頂きます。 【職務内容】 ■人事制度企画・改定・運用 ■社内規程類の制定・改廃・運用 ■人事考課・労務管理 ■給与・昇給・賞与計算 ■採用・教育 ■社会保険関連、安全衛生関連 ■社内施設・設備の管理・更新 ■その他人事労務・総務業務全 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務または総務業務の実務経験 ■リーダー、マネジメント経験 【歓迎要件】 ■人事戦略についてビジョンをもって戦略的な制度を設計し実行できる方 ■人事総務の担当者5名程度の統括マネジメントに加えプレーイングマネージャーとしても活躍していただける方 ■第一種... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 埼玉県越谷市 |
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| 仕事内容 | ◆業務内容 ＜募集背景＞ 業容拡大に伴って人事労務部門の体制強化。 総務・人事・経理関連の経験豊富な即戦力人材を採用し、課長クラスとしてマネジメントを任せていく ＜業務内容＞ ・社員の人事労務管理 （全国に展開する10以上の事業所における1,000人以上の社員が対象） ・人事・給与システムの運用改善 （各事業所のデータ連携による、部門全体の業務効率化） ・4 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募要件 【必須】 ・製造業における人事労務管理の経験 ・部下をマネジメントした経験がある方 ・第１種衛生管理者資格をお持ちの方 ・労災対応などの経験豊富な方 ・人事労務を中心としながら、人材開発（採用・教育）や総務についても一定の知見がある方 ◆学歴・資格 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県入間郡三芳町 ・リモートワーク：適用なし |
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| 仕事内容 | 将来の部長候補としてスキル・ご経験に応じて以下の人事総務総務全般を幅広くお任せします。 ・人事総務業務全般のオペレーションマネジメント ・人事総務業務全般の整備、標準化を通じた部門基盤の強化 ・人事総務部員6～7名のピープルマネジメント ・全社のワークエンゲージメント向上施策の企画、運用 《人事関連》採用/社員教育/人事施策の企画・運用/人事制度・人事規程の制定・改定・運用/労務管理/人件費予算管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事総務業務の実務経験（※人事実務経験重視） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ・社会保険労務士 ・第一種衛生管理者 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 グラスコードの製造管理、品質管理、生産設備管理、生産技術改善など、製造全般を担う担当者として、幅広く業務に従事いただく予定です。 その後、適正を見ながら、グラスコード製造プロセス全般をマネージメントいただくことを想定しております。 ※グラスコードとは：ガラス繊維をはじめとした高機能繊維に特殊な接着剤処理を施し、ゴム・樹脂との密着性を高めた長繊維 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造管理マネージメント経験がある方 ・プロジェクトなどにおいてチームをリードした経験がある方 【歓迎要件】 ・化学素材メーカーでの製造管理経験 ・学生時代に工学系を専門的に学んだ方 ・安全衛生管理者１種の有資格者 ・TOEIC 600点以上※海外関係会社と... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 三重県津市 |
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| 仕事内容 | 全国に展開する10以上の事業所における1,000人以上の社員の人事労務管理を行います。 4名程度のチームをマネジメントし、人事・給与システムの運用改善、各事業所のデータ連携などを図り、部門全体の業務効率化に取り組んでいただきます。 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ・製造業における多数の人事労務をマネジメントした経験のある方 ・第1種衛生管理者資格をお持ちの方 ・労災対応などの経験豊富な方 ・人事労務を中心としながら、人材開発（採用・教育）や総務についても一定の知見がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 入間郡三芳町上富 西武新宿線/航空公園駅より自社送迎バスあり（東所沢駅・鶴瀬駅もあり） マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | ◆業務内容 ＜募集背景＞ ・業容拡大に伴い、品質管理部門を強化するため。 ・工場拡大に向けて、品質管理業務のIT化を推進するため。 ＜業務詳細＞ ・商品の品質管理業務全般 ・スペックシート（栄養成分表示、コンタミアレルギー表示等）の作成 ・お客様お申し出（クレーム）対応（お申し出に関するメーカーとのやり取り） ・商品管理のデジタル化（ソフトウエアを導入して、ITを活用した商品管理が |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募要件 【必須】 ・食品に関する知識のある方 ・食品業界での就労経験がある方 【歓迎】 ・食品の品質管理の経験者は優遇 ・食品衛生管理者、食品衛生責任者、食品表示検定初級以上等いずれかの資格がある方 ・黙々と論理的に仕事をやれるタイプの方 ◆学歴・資格 ・高校卒業以上 ... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 埼玉県新座市野火止３－１２－４１ |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 製造受託子会社における人事、総務、給与、社会保険、庶務、福利厚生、各種制度制定、等の全般業務のとりまとめ、人事総務に関連する仕事です。 尚、将来的には業務全般を経験した上で、人事総務部門の幹部社員となれる人材を募集します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業で人事総務部門に所属した経験のある方 【歓迎】 ・業務対応において任された事柄を遂行するために、関係者にスケジュールを示し分担して全体進捗を管理、遂行した経験がある方 ・人事労務管理、給与計算、社会保険各種、手続届出、税務申告対応 ・PCにおけるExcel... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ご経験に応じて、総務、人事、経理、法務、現場事務等の管理部門業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■人事：公正課（社会保険・労務管理）、採用課、人事管理課（給与・社内制度） ※人事の場合、人事管理課での採用を想定 ■経理：工場現場の原価管理、工場の進捗管理等 ■法務：法務業務全般 ■総務：人事・経理・法務以外の業務（株主総会以外） ■現場事務：現場の請求書処理、等 【 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門で何かしらのご経験をお持ちの方 ■下記いずれかの資格を保持している方 ・日商簿記検定試験2級・不動産鑑定士・社会保険労務士・管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士 ・労働安全（衛生）コンサルタント・建設業経理士2級・ビジネス実務法務検定2級... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割/ミッション】 コンプライアンスを遵守を意識しながら、グループ全体の総務・人事業務を円滑に進めていただくことを期待しています。 【具体的には】 ＜人事業務＞ ■入退社管理や勤怠管理、給与計算などのルーティン業務 （タレントマネジメントシステムやコミュニケーションツール、勤怠管理といった、人事総務系のシステムを活用しながら業務を行います） ■顧問の社労士と連携し社会保険加入脱退、労災 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事総務業務経験3年以上 【歓迎要件】 ■社会保険労務士・衛生管理者の資格保有者 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市都島区東野田町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■職務概要： 【熊本】総務部門/安全衛生管理【安全衛生管理】 全社の労働安全衛生主管部署として、安全衛生推進のための各種施策立案や推進活動、指導、教育等、一連の業務を行います。 ・現場への安全パトロール、安全意識に関する啓蒙活動 ・全社安全衛生委員会の事務局運営、関連規定の整備、防災関連訓練の企画・実施 ・事故発生時の対応 ・事業所運営に関わる庶務業務 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （安全衛生管理） ・労働安全衛生関連業務の実務経験3年以上 ・第一種衛生管理者資格 ・企画立案できる方 ・コミュニケーションが円滑に図れる方 （施設・設備管理） ・施設・設備管理業務の実務経験3年以上 ・企画立案できる方 ・コミュニケーションが円滑に図れる... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 熊本県熊本市北区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 アジア最大級の生産能力を有し、単一工場として国内最大規模を誇る南陽事業所にて、生産技術（製造）スタッフを募集します。設備増強・更新計画や作業自動化などの技術検討を一緒に取り組んで頂ける化学プラント生産技術スタッフを探しています。 ・無機材料生産プラントの運転状況の解析と改善 ・省エネ対応、生産能力の増強と効率化、環境負荷低減対策等を目的とした |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・理系大学卒業 下記のいずれかのご経験・ご志向性をお持ちの方 ・化学、素材メーカーでの生産技術のご経験をお持ちの方 ・生産技術へのお仕事に興味をお持ちの方 【歓迎要件】 下記資格をお持ちの方 ■高圧ガス製造保安責任者 （甲種） ■エネルギー管理士 ■危険物... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 山口県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 アイリスオーヤマ株式会社の本拠地（本部総務）にて 下記の業務を担当いただきます。 ≪主な仕事内容≫ ・安全衛生管理（安全衛生委員会の運営、職場巡回、安全指導、危険箇所の洗い出し・対策） ・労働災害の対策・検証 ・労災手続き など ※募集背景：業務増に伴う人員補充です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業総務・人事関連部門にて、上記のいずれかの実務経験が3年以上の方・安全衛生管理の経験のある方 【歓迎要件】 ・衛生管理者資格をお持ちの方 ・安全衛生のご経験 ・メーカーでの総務経験 ※全拠点禁煙です |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 宮城県角田市小坂上小坂1番 |
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| 仕事内容 | ■栗山工場にてオートミール製造を行います。 ・製造員は各製造工程の機械操作、選別作業、原材料投入、配合、包装資材の投入、包装機械の管理、製造後の清掃等を行います。 *操作方法などを習得するまでの間は、2人体制にて現場での研修を行いますので、未経験の方でも安心してください。 *包装機はピロー包装機、結袋式包装機、ケースパッカー、箱詰め機などがあります。 ・ヒートシール作業、箱詰作業、パレット積 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造工場での勤務経験 【歓迎要件】 ・食品製造工場での勤務経験 ・食品安全知識、包装機械の制御、はい積み、玉掛け 【必須資格】 ・普通自動車免許 ※以下、あれば尚可 ・食品衛生管理者 ・食品衛生責任者 ・フォークリフト運転技能者 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 北海道夕張郡由仁町本三川 |
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| 仕事内容 | ■シリアル（コーンフレーク、グラノーラ、オートミール）、スイートコーン缶詰の製造。 《業務詳細》各製造工程の機械操作、選別作業、原材料投入、配合、包装資材の投入、包装機械の管理、製造後の清掃等。 包装機はピロー包装機、結袋式包装機、箱詰め機など。 缶詰製造時は野菜の目視確認、缶詰の巻締め、レトルト機の操作補助や箱詰作業パレット積み作業、全体清掃等があります。 *業務習得まで2人体制にてOJTを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造工場での勤務経験 【歓迎要件】 ・食品製造工場での勤務経験 ・食品安全知識、包装機械の制御、はい積み、玉掛け 【必須資格】 ・普通自動車免許 ※以下、あれば尚可 ・食品衛生管理者 ・食品衛生責任者 ・フォークリフト運転技能者 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 北海道夕張郡由仁町本三川 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 当社の管理部総務グループにて、人事労務・総務業務をお任せします。 特に入社当初は採用業務を中心にお任せしたいと考えております。 【職務内容】 ■給与計算・勤怠管理、社会保険・労働保険手続き ■労務管理 ■就業規則ほか人事規程改定、管理 ■採用業務（新卒・中途）・採用広報 ■教育業務（階層別研修の企画運営ほか） ■安全衛生管理 ■株主総会運営事務局業務 ■契約書管理 ■保険管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ◎採用や給与計算などにかかわった経験がある方 ◎総務業務経験 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ◎採用業務経験をお持ちの方 ◎衛生管理者資格保有者 ◎社内外の多種多様な関係者と円滑なコミュニケーションを... |
| 給与 | 年収 250万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市安佐南区祇園 |
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| 仕事内容 | めんつゆ・たれ製造及び出荷業務。 ◇回転釜における製造業務。 ◇製品の充填業務。 ◇充填したものを冷却する作業 ◇充填した製品の水揚げ及びピッキング作業。 ◇釜や充填機の洗浄、その他清掃作業 ◇原料の運搬 ◇月1で棚卸作業 ◇製造予定作成 ◇日報作成 ＜製造している製品＞ ホットシェフの丼たれ、そばつゆ、ドレッシング、玉子焼き調味液、ソース等 [変更の範囲]あり（工場に |
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| 応募資格 | ＜下記の資格お持ちの方尚可＞ 食品衛生管理者、食品衛生責任者、普通自動車免許 フォークリフト、衛生管理者、電気工事士、機械保全技能士など 工場経験者尚可（機械保守・保全や電気・機械設備、自動車整備など） 食品製造の工場経験者尚可 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 北源第1工場 小樽市銭函3丁目521−13 [変更の範囲]あり（小樽市内の3つの工場間における移動あり） ※転居の伴う異動はありません。 |
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