| 仕事内容 | 〇障害福祉サービス利用に関わる相談に応じて、「サービス等利用 計画」を作成、モニタリングをします。障害福祉サービス事業所 のサービス管理責任者、医療関係者等と協議をしてサービス調整 をします。 〇綾部市から委託を受けた「綾部市障害者生活支援事業」について 、就労・医療・生活等、種類に関わらず幅広い相談に応じます。 ［変更範囲：変更なし］ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必要な免許・資格＞ 免許・資格名 介護福祉士 必須 社会福祉士 必須 精神保健福祉士 必須 公認心理士、栄養士、理学療法士などの... |
| 給与 | 月給：182,500円～196,500円 ■基本給：182,500円～196,5... |
| 勤務地 | 京都府綾部市 |
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| 仕事内容 | 利用者様に対する指導・相談 ・利用者様の作業管理、事業場の準備・片付け ・作業の指導、相談 ・送迎、記録 ・上記付随作業 ＊送迎（エリア：熊本市内、合志市近郊／社用車使用） 【業務の変更範囲：なし】 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必要な免許・資格＞ 免許・資格名 社会福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許... |
| 給与 | 月給：152,000円～180,000円 ■基本給：149,000円～170,0... |
| 勤務地 | 熊本県熊本市北区 |
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| 仕事内容 | 【障がい者手帳をお持ちの方限定求人です】 ・見積りなどの各種書類作成 ・契約内容の照会 ・保険料の入金・支払処理 ・顧客データの管理 ・その他、一般事務 └印刷、備品の在庫管理、ファイリングデータ入力、電話対応など ※電話対応の配慮可能 住友グループの大手生命保険会社＜住友生命保険相互会社＞で、 生命保険や損害保険に関する事務のお仕事です。 ※障害の内容や適性に応じ |
|---|---|
| 応募資格 | ・高校卒業以上の方 ・障がい者手帳をお持ちの方 ・なんらかの事務経験がある方 ※保険業界未経験の方も歓迎します ※40～50代の未経験の方が多数入社しています ＜ほとんどの職場で障害者の方が活躍中！＞ 全国で300名以上の障がい者手帳をお持ちの方が活躍しています。 心臓... |
| 給与 | 年収 250万円～400万円 |
| 勤務地 | ※全国の支社で募集中！ ※勤務地はご希望に応じて決定します。 ◆札幌：「バスセンター前駅」徒歩2分 ◆旭川：「旭川駅」徒歩8分 ◆北見：「北見駅」徒歩7分 ◆釧路：「釧路駅」徒歩5分 ◆青森：「青森駅」前よりバスで10分 ◆盛岡：「盛岡駅」徒歩10分 ◆秋田：「秋田駅」徒... |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 欠員補充による募集です。 【期待する役割】 グローバル採用の実務のリーダーをお任せします。２～３名のチームメンバーと協業し、全社を巻き込んで採用活動を行って頂きます。グローバル採用（外国籍社員の採用、海外子会社の採用支援）に力を入れていきますので、リードできる方を募集しています。 【業務内容】 （1）グローバル採用 ・新卒：海外大学ターゲット校選定、学内説明会・合同説明会参加、選 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■グローバル採用のご経験 ■英語力（ビジネスレベル） 【歓迎要件】 ■外国籍採用のご経験者 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 採用担当として新卒・障がい者採用業務をお任せします。 【具体的には】 ・ナビサイト管理、インターンシップ企画/実施 ・イベント検討/実施 ・ダイレクトリクルーティング運用、面接等 新卒・障がい者採用に関わるあらゆる業務に携わっていただきます。 【業務の魅？】 事業拡大に伴う増員です！ 各種採？施策の？案から実？まで含めて関わることができ、会社の発展を？えていく実感をもつことができます！ ？材会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での新卒採用業務 ・新卒障がい者雇用を扱う人材業界での営業経験（2年以上） 【歓迎要件】 ▼不動産業界での経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田三崎町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | バックオフィスを支える、人事・総務をお任せします。 新卒採用・中途採用業務や管理部門のサポートなど幅広くご対応いただく予定です。 ・採用業務：新卒/中途採用に関わる業務・求職者の来客受付・電話やメールでの面接日時の調整・応募者への仕事説明やヒアリング ・総務業務：社内備品管理・社内環境整備 ■キャリアパス： 社歴や年齢に関係なく意欲的なスタッフにチャンスがある会社です。 20代～30代の若手も |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験1年以上 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word、Excel） 【歓迎要件】 ■何らかの採用業務経験（店舗等のでアルバイト採用や、新卒・中途採用など） ■人材業界でのご経験(営業・コーディネーター・事務など) 23歳以上30歳以下 【年齢制... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田8-11-13 五反田マークビル3F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 青山フラワーマーケットを展開する同社の人事部門で主に採用業務をお任せいたします。 【具体的には】 〇採用業務全般 ■アルバイト採用 ■新卒採用 ■キャリア採用 ■障がい者採用 上記の要員計画、募集媒体選択、母集団形成、面接設定、面接官、入社までのフォローアップ、入社時受け入れ等採用に関わる諸業務を主体的に実行していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での新卒採用および中途採用実務経験がある方(指示がなくとも、一人で採用業務を担当できる方を想定) ■PCスキルをお持ちの方(word、Excel、PowerPoint、各メーラー※Gmail尚可) 【歓迎要件】 ■流通、小売業界の人事実務経験がある... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山5-9-19 MAR’S南青山3F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ■住宅総合資材及び工業用資材の販売、並びに施工販売を手掛ける企業を中核とする『ジオリーブグループ』の経営管理を担う会社の人事部にて、採用/研修/評価/異動/報酬関連のお仕事を担っていただきます。チームが担う業務のうち、ご経験や適性に応じたお仕事からお任せしていきます。 ■アフターコロナにおける働き方改革、人的資本情報開示に向けた体制強化、サクセッションプランの推進、多様性の推進など、取り組むべきテ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用、研修、評価・報酬関連いずれかの業務の経験1年以上 ■社会人経験3年以上 【歓迎要件】 ■関連する業務経験3年以上 ■人事制度の設計または改定に携わった経験 ■組織または人材開発の企画・運用に携わった経験 24歳以上34歳以下 【年齢制限理由】 ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 本社ビル〒105-0004東京都港区新橋6丁目3番4号 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 以下いずれかにて、サポート事務をお任せいたします。 ※配属先は、適正を見ながら決定させていただきます。 ・人材紹介でのサポート事務 ⇒人材紹介事業の面談業務を行う部署でのサポート業務 ■求職者の方への面談日程調整・管理 ■求職者データのPC入力、面談スケジュール作成 ■コーディネーターのスケジュール管理 ■来社された求職者の受付、書類記入の案内 ・サーナワークスでのサポート事務 ■業務内容： |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験2年以上の方 ■基本的なPCスキル 22歳以上30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田8-11-13 五反田マークビル3F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 障がい者の就職・転職支援サービスを展開する当社にてバックオフィス業務サポートをお任せいたします。 具体的には、以下のような内容をお願いいたします。 ・契約書の確認 営業が新規開する際、お客様と機密保持や個人情報に関する契約書などを締結する際の確認業務です。 プライバシーマーク等の規定に従って必須項目がすべて明記されているかの確認などを行います。 複雑な案件は外部顧問先と相談しながら進めていきますの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事務経験 ■基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint等） 22歳以上30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田8-11-13 五反田マークビル3F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 秘書、パラリーガル、アドミいずれかの部門においてアシスタント業務を担当します。 配属部署、担当業務は希望・経験・適性などを考慮し決定します。就業場所も相談可です。 例として下記のような業務を予定しています。 電話対応 書類作成補助（コピー、PDF作業、書類チェック、ファイリング等） ドキュメンテーション、翻訳 外部への書類提出 その他庶務業務全般等 ＜職場環境＞ 転勤なし 勤務時間の配慮 ビル |
|---|---|
| 応募資格 | 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 【本社】千代田区内幸町2－2－2富国生命ビル12階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 人財サービス会社として培われた集客力とBPO運用経験を活かすことで 短期間での業務立ち上げが可能です。アウトソーシングする部分をお客様の状況に合わせてカスタマイズしてご提案致します。 様々な障がいをお持ちの求職者に対して就職活動のサポートを行っており、優良企業をご紹介しております。 また、サテライトオフィスを活用した雇用支援サービスも提供しております。 同社だからこそ持つことのできる豊富な母集団 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ホスピタリティが高い方 【歓迎要件】 ■ひとりひとりに適した対応を心がけている方 ■外部機関と関係構築ができる方 ■コンプライアンス意識が高い方 23歳以上28歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない... |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目6番地1新横浜SRビル9階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 障がい者採用を検討している企業に対し、自社採用メディアを使った「障がい者採用企画」の広告・イベントの提案、または、障がい者雇用に関する人材紹介の法人営業を担当します。 ※障がい者採用を考える企業に限定してアポイントを頂くため、飛び込み営業は一切ありません。 ■業務詳細（適性を見て以下何れかの部門への配属になります。） (1)自社メディア（就職情報サイト、就職情報誌、合同企業面談会）の企画提案： |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■顧客折衝経験（法人・個人問わず） ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word、Excel） 23歳以上30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 品川区西五反田8-1-5 五反田光和ビル2F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ・企業と障がい者（求職者）の最適なマッチングを実現するため、キャリアコーディネート業務をお任せします。 ※キャリアコーディネーターは予算が設定されておりませんので、数字に追われることなく、求職者の理想のキャリア実現に携われます。 ■業務詳細： (1)求職者の方への面談の動員、日程調整・管理など (2)就職、転職を希望する求職者との面談、求人紹介 (3)キャリアやスキル・適性等を一緒に整理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験2年以上 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word、Excel） 25歳以上43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田8－11－13 五反田マークビル3階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 労務、総務業務をメインでお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■労務・総務業務（9.5割） 給与関連/賞与関連/勤怠関連/労務管理/社会保険関連/健康診断/その他総務一般 ■社長秘書（0.5割） 予定確認/社長身の回りの環境整備/社長関係書類の作成等補助/お茶・コーヒー手配等々※出張等は一切発生いたしません。 ご経験やご希望に応じて、以下業務もお任せする可能性がございます。 ■社員研修の運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与計算のご経験3年以上 【歓迎要件】 ・社会保険手続き業務経験 ・総務や秘書、採用業務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋堀留町 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 障害者の活躍支援を行うスタートアップ企業の本社にて総務マネージャーを担っていただける方を探しています！ 総務・労務領域を束ねる管理職として、IPO及び上場後の成長も見据えた安定した総務・労務体制の構築。 【職務内容】 ■給与計算・社会保険手続に係る業務の全体管理 ■勤怠管理、入退社、育休産休その他休業、契約更新、年末調整に係る業務等の管理 ■法改正に合わせた就業規則更新、各種ガ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コーポレート業務の経験3年以上 ■管理職としてのマネジメント経験3年以上 【歓迎要件】 ■ポジティブ思考な方 ■コミュニケーション能力が高い方 ■マルチタスクでスピード感のある方 ■課題解決策を立案、提案できる方求める人物像 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 各プロジェクトやチームが円滑に運営できるようサポートする仕事です。通常業務を行いながら、スピード感をもって変革に伴う業務改善も行います。事務処理能力や業務改善、マネジメント経験を活かして、メンバーを率いていただくリーダー候補を募集します。 【職務内容】 ■数字管理、資料作成 ■業務改善検討、推進 ■チームマネジメント業務 ■プロジェクトとの調整 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■オペレーションの取りまとめ・分析・改善経験がある方 【歓迎要件】 ■チームマネジメント経験がある方 ■IT業界の知識がある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社人事部門にて、人事領域のご経験に合わせ、下記業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ■採用関連（新卒・中途） ・採用計画立案、媒体選定、エージェント対応 ・面接・面談対応、内定者フォロー、入社手続き ■人材育成・教育研修 ・次世代リーダー育成のための研修企画運営 ・若手人材向けキャリアパス設計、人事異動計画の立案 ・海外出向者の人選と管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※下記いずれか ・事業会社での採用業務経験 ・人材紹介会社での営業経験 【歓迎要件】 ・労務経験（個別労務対応、役員労務、海外労務、産業医面談など） ・研修事務局、研修企画経験 ・人材開発に関する知識、経験 ・タレントマネジメント活用経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 人事部人材開発室にて、障がい者雇用における新卒およびキャリア採用や、入社後の定着支援など幅広くご担当いただきます。 また、特例子会社設立や人事制度の構築といった障がい者雇用に関わる取り組みについて、企画段階から担当し、将来的な基盤構築の役割を担います。 ▼業務詳細 ・障がい者雇用における年間採用計画の立案 ・新卒・キャリア採用活動 ・入社者お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・障がい者雇用に関する何らかの業務経験（業界不問） ・人事関連経験（採用、教育、人事制度など） 【歓迎要件】 ・特例子会社設立経験 ・人事制度企画、人事運用、人材育成などの実務経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ヤマハ発動機では、長年に渡って電動車いすの開発・製造・販売を手掛け、多くのお客様の生活を支えてきました。今後は更なる技術革新を行い、世界中のお客様に感動を届けられる新商品の導入に向け、電動車両の心臓部であるドライブユニット、またホイールや操作部等の開発で即戦力となる機械設計開発エンジニアを募集します。 【職務内容】 電動車いすドライブユニット |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■機械設計の経験5年以上 【歓迎要件】 ・実験評価（コンポーネント単位） ・電動車両のモーター、減速機の開発経験 ・コントローラの筐体設計 ・TOEIC 600点以上 |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 ヤマハ発動機では、長年に渡って電動車いすの開発・製造・販売を手掛け、多くのお客様の生活を支えてきました。今後は更なる技術革新を行い、世界中のお客様に感動を届けられる新商品の導入に向け、電動車両の根幹を支える制御基板の開発で即戦力となる電気回路・電装部品開発エンジニアを募集します。 【職務内容】 電動車いすの制御基板・電装部品の開発において ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・電気・電子回路設計の経験5年以上 【歓迎要件】 ・基板評価（動作確認）、システム評価の経験 ・電動車両のコントローラ・ドライブユニットの開発経験 ・TOEIC 600点以上 |
| 給与 | 年収 450万円～1000万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市 |
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| 仕事内容 | 定型／非定型業務を問わず、ハイブリッドクラウド環境のネットワーク運用で発生する様々な業務へ、主体的に取り組んでいただきます。 ■ポイント 大手企業の大規模ネットワーク運用を通して、これからのインフラエンジニアがキャッチアップすべき要素技術に、多数触れることができます。 ネットワークのスキルを軸足に、クラウドエンジニアへの足掛かりを築くことが可能です。 ■キャリアアップ事例 現場で充分に |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ネットワーク運用保守または設計構築の実務経験が3年以上 ◆尚可 アプライアンス機器の設計・構築経験 仮想基盤の設計・構築経験（実務でなくとも独学や研修、ハンズオンで可） |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 【変更の範囲】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県等関東近郊等、会社の定める就業先 |
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正社員
ミナノワ 株式会社【熊本市北区×障がい者グループホーム】【管理職】月給：275,000円／働きながらスキルアップ！「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎
求人ID：327903449| 仕事内容 | ・利用者様のご家族、関係機関、行政との連携 ・リレーション活動（外部との関係構築、調整） ・入居希望者との面談、見学対応 ・入退去の手続き ・社員の採用面接、育成、労務管理 ・勤務シフトの作成 ・労働環境の整備 ・利用者様への直接支援 ・必要な帳票類の入力、管理 ・管理者会議への参加など 変更範囲：会社が定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必要な免許・資格＞ 免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 社会福祉士、... |
| 給与 | 月給：275,000円～275,000円 ■基本給：145,000円～145,0... |
| 勤務地 | 熊本県熊本市北区 |
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| 仕事内容 | 2025年2月より相模原市中央区にて障害者グループホームを 開所！管理者としての業務に従事いただきます。 ・運営、収支管理 ・職員採用、労務管理 ・国保連請求対応、行政対応（届出や管理） ・利用者、利用者家族、業者対応 ・備品発注管理 ・イベント企画・本部への報告 ※障害福祉サービスの事業所運営に携わった経験のある方を優遇し ます。 ※就業日は応相談。 〈変更範 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必要な免許・資格＞ 免許・資格名 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 あれば尚可 サービス管理責任者... |
| 給与 | 月給：225,000円～345,000円 ■基本給：220,000円～320,0... |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市中央区 |
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