【株式会社鶴見製作所】【大阪市】人事（制度設計）★未経験歓迎／東証プライム「ツルミポンプ」で国内トップシェア【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/19(木)〜2024/12/11(水)


【大阪市】人事（制度設計）★未経験歓迎／東証プライム「ツルミポンプ」で国内トップシェア


＜東証プライム上場！＞
創業から100年近く続く、歴史あるグローバル企業です。
上下水道、農業、工事現場からアミューズメントパークまで！
“水中ポンプで世界トップクラスの快適工学”で人と地球に貢献します。
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■職務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
社内の人事制度企画/設計/運用業務を行っていただきます。
・労務課題への対応
・賃金制度の企画/改定/運用
・多様な働き方の実現のための施策の企画/実施
・関連規程整備
・労使交渉対応
・福利厚生制度の企画/実施

■組織体制：
人材開発・戦略課には50代男性1名（課長）、30代女性2名、20代男性1名、20代女性2名、事務担当の派遣スタッフ1名の計7名が所属しています。
（人事業務の中でも人事制度と採用業務は役割分担しております。）

■「鶴見製作所」の魅力：
◎キャリアアップ支援制度について…WEB会議システムなどを活用し、製品知識だけでなく最新技術や世界の動向について学べる「技術勉強会」。「通信教育」といった、ものづくりコース・グローバルコース・ビジネススキルコースなど、階層別・年代別に多様なコースが準備されており、自分自身のキャリア・デザインを戦略的に考え計画的に受講できる制度がございます。修了者には受講料の最大60%をお祝い金として支給いたします。
◎評価制度について…「頑張った人は、きちんと評価する」、それがツルミの考え方です。 一人ひとりの能力を最大限に発揮し、意欲的に仕事に取り組めるように、賃金・評価システムを導入しています。

※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています※

【チーム／組織構成】