NEW 正社員
掲載予定期間:2024/9/23(月)〜2024/12/15(日)
【横浜】◆営業設計職(リノベーション)/面接1回/年休117日/完全週休2日制/リモート・直行直帰可
◇◆営業・設計どちらもできるお仕事です!/基本1回面接/年間休日117日/賞与年3回/リモートワーク・直行直帰メイン/出張なし/完全週休2日制/残業20h程度◆◇
■お任せする業務詳細:【変更の範囲:会社の定める範囲】
営業も設計もできるお仕事です!
・営業
物件の最大化を図りつつも、顧客の本質的な課題解決やメリットを考える伴走者となり、継続的なパートナーシップを結ぶ「コト売り営業」を行っていただきます。
・プランニング
特に、投資効果を見据えた価値に繋がるリノベーションを企画設計し、出口戦略まで描けるプランナーを目指し、町に残るアウトプットをしてもらいます。
・対象
メインは個人宅(戸建て、マンション)のリノベーションになりますが、商業施設や事務所、店舗、イベント会場など施工対象は多岐にわたります。
■働き方:
・担当エリアは東京・神奈川が基本の一都三県のため、出張や泊まり業務は発生いたしません。
・リモートワーク・直行直帰メインとなるため、ワークライフバランスを整えやすい環境となっています。
・完全週休2日制(日曜 + 他週1日希望休)のため、プライベートに合わせて働き方を自由に選択できます。※土日休みの方がほとんどです!
■育成体制:※経験に応じて、期間・内容は設定
OJT担当の社員が1名つき、最初は同行がメインになります。
約3か月後に独り立ちしていただき、その後は案件ごとにユニット(営業・設計・施工管理各1名ずつ)を組み対応していくため、業界未経験の方でも安心して就業いただけます!
■配属部署:
内外装の建築の傍らで暮らしや町の創造企業を目指すリノベーションチームで、営業・設計・施工管理の分業制で技術力を担保しています。
意匠建築事業部は、営業部門10名、設計部門7名、施工管理部門7名で構成されており、平均年齢は33歳で社長も40歳と比較的若い方の多い組織構成となっています。
■資格手当:保有する資格に応じて毎月支給されます!
1級建築士:50,000円/月
2級建築士:20,000円/月
1級建築施工管理技士:20,000円/月
2級建築施工管理技士:10,000円/月
宅地建物取引士:20,000円/月
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 意匠建築事業部 住所:神奈川県横浜市中区日ノ出町1-5 勤務地最寄駅:日ノ出町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める範囲に基づきます】 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):188,356円~280,000円 固定残業手当/月:61,644円~80,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <賞与> 年2回(7月・12月)+決算賞与(8月)※業績による ★決算賞与は設立以来毎年支給中! <昇給> 年2回(2月・8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:月3万まで支給※会社規定に基づく 家族手当:配偶者月1万円 子ども 5000円/人 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当、資格取得支援制度 ◇資格手当◇ ・宅建士:月2万 ・一級建築士:月5万 ・二級建築士:月2万 ・1級建築施工管理技士:月2万 ・2級建築施工管理技士:月1万 <その他補足> ■役職手当 ■社員旅行(前回:タイ、前々回:グアム) ■成績優秀者には賞品授与(テーマパークチケットと交通費、家族分も含めた食事代を贈呈など) ■ウェルカムバック制度 ■育休・産休制度 ■リペアソビ(社員同士が気軽に誘いあう掲示板。BBQやフットサルなどレクリエーション活動も多数!) ■書籍購入制度 ■スライド出勤制度 ■入籍祝金制度 ■U・Iターン支援 ■外部研修制度 ■資格受験料負担 ■時差出勤制度 ■社内キャリア研修制度 ■リファラル制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 完全週休二日(日曜日+他週1日シフト制)、GW、夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(7.5日間)、慶弔休暇、有給休暇(入社時即日付与)、入社祝休暇(毎年入社月に特別有給が付与)、アニバーサリー休暇 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: リノベーションや建築設計の経験がある方 ※土木・建築・設備などいずれのご経験でも歓迎です。 ■歓迎条件: ・用途変更や申請などが関わる案件に携わった経験がある方 ・顧客と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・設計事務所や内装設計の経験があれば尚可 ・建築士資格をお持ちの方は歓迎 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社リペア |
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所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木1-11-2 代々木コミュニティビル5F |
事業内容 | 【事業詳細】: ■総合リフォーム事業:建物の内装リフォームや賃貸住宅の原状回復の提案営業 ■リノベーション事業(ORGAN CRAFT):建物全般のリノベーションや各種イベントブースの企画・設計・施工 ■意匠外構事業(家町装飾):賃貸住宅の外装リノベーションの提案・設計・施工 ■イベント事業(norosi stand):キャンプ・音楽フェスの企画・制作・主催・請負 ■インサイドセールス事業(ISS):海外で主流となりつつあるテレアポを活用した営業活動 ■スポーツ事業(B-BOOKS):バスケットボールを誰もが楽しめる場所や機会を作る・イベント運営 |
代表者 | 代表取締役 千頭 健二 (ちかみ けんじ) |
URL | https://e-repair.jp/ |
設立 | 年2006年4月 |
資本金 | 36百万円 |
売上 | 2,200百万円 |
従業員数 | 124名 |
平均年齢 | 28歳 |
主要取引先 | 日立グローバルライフソリューションズ、東芝キヤリア、東芝エルイーソリューション、三菱電機ビルテクノサービス、三菱重工冷熱、パナソニック産機システムズ、富士電機、セコム、フクシマガリレイ、クリナップ、日本調理機、ラショナルジャパン、テスコ、メイトー、サッポロビール、小田急レストランシステム、東京ステーションサービス、ライドオン・エクスプレス、富士薬品、ベターホーム協会、東京都、横浜市 など。 順不同 |
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