正社員
掲載予定期間:2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)
【神奈川】基礎研究(先端材料/自動運転等)<オープンポスト>◆異業界の方歓迎/新たなクルマ社会を構築
【化学・理工系の学科卒や異業種経験→専門分野を活かし先行開発・研究領域へキャリアチェンジ/ニッサンの未来の技術創造/ニッサンの10年後を支える重要ポジション】
~10年先の自動運転・バッテリー・パワートレイン・塗料・全個体電池などの先行開発・研究を行う技術系のオープンポジションです~
Easy Rideなど自動運転技術の実証実験や、環境負荷の低い塗料の研究・全個体電池などの研究開発を行っております。
上記技術は未来の自動車の在り方を定義でき、今後のマーケット全体にインパクトを与えられる研究開発領域ポジションとなります。
ごこれまで培った知見を、新たなステージを迎えるニッサンの開発職で活かしていきませんか?
■募集ポジション(一例)
・市街地自動運転・車両システムの研究
・クラウド連携型自動運転・知能化行動決定システム研究
・将来EV・HEV向けePT研究(モータ・インバータ・制御・e-axle)
・将来EV向けパワーエレクトロニクス研究(システム、回路、半導体)
・将来電動車の画期的な熱マネージメント材料・デバイス研究開発者
・自律型ロボットの研究開発(制御・知能化技術)
・インクジェット技術を活かした生産技術開発
※状況に応じて募集中のポジションが異なります。
上記以外にも複数の求人がございますのでスキルに合ったポジションのご提案をさせていただきます。
■事業部のミッション・やりがい
【大規模な開発費】
・2030年までに電動化に2兆円を投資し、2028年には内製開発を進めていた全固体電池の量産や自動運転の知能化を推進。
・特に自動運転については横浜での実証実験を積極的に行っております。
【内製化文化】
・リーフはEV車として初の量産車となり、ニッサンは業界を常に牽引してきました。
・また、自動運転については20年以上にわたり開発を進めており、ほとんどの車種に自動運転技術が搭載されております。
・ニッサンは長きにわたり内製化を行い、上流工程から下流工程まで一貫して社内で行ってきた知見があります。
【ニッサンの強み・走りの良さ】
・ニッサンはEVだけではなく、ハイブリッド車にもバッテリーを搭載しており、幅広いラインアップを今度も展開していきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路設計(アナログ) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 日産自動車追浜工場/総合研究所 住所:神奈川県横須賀市夏島町 勤務地最寄駅:京浜急行本線/追浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 日産先進技術開発センター 住所:神奈川県厚木市森の里青山 勤務地最寄駅:小田急電鉄小田原線/愛甲石田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 日産グローバル本社 住所:神奈川県横浜市西区高島1-1-1 勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 有 当面の予定はございません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~1,060万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~490,000円 <月給> 230,000円~490,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■前給及び実務経験を考慮の上決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:手当支給については、当社規定による 住宅手当:入居及び手当支給については、当社規定による 寮社宅:入居及び手当支給については、当社規定による 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:企業年金「確定給付型企業年金75% 確定拠出型企業 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■各種教育制度あり <その他補足> ■施設:直営保養所、他各種レジャー施設、スポーツ施設■制度:大型住宅金融制度、社内預金制度、育児休職制度、介護休職制度、再雇用制度 他 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■週休2日制(規定カレンダーによる)、夏季休暇(9日程度)、年末年始(10日程度)、GW等 ■年間有給休暇:17~20日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■応募要件: ・化学/材料/理工系/電気電子専攻卒の方 ・製品開発/基礎研究いずれかのご経験お持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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