正社員
掲載予定期間:2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)
テックリード◆自社サービス開発/アーキテクトの役割をお任せ/週3日リモート可・服装自由
■業務内容:
システム開発部のアーキテクトの役割をお任せしたいと考えています。
■具体的には:
・作る機能に対してのシステム設計や技術選定
・社内エンジニアの技術指導及び問題の解決
・技術のキャッチアップ及び社内システムへの導入
・現状のシステムの運用に必要なアップデートの設計 など
エンジニアチーム内の技術の部分の核となる仕事を担っていただきます。
■開発環境:
<LOGRIZa>
言語:PHP JavaScript(管理画面)/JavaScript Python(バックエンド)
フレームワーク・ミドルウェア: Laravel/Vue.js(管理画面フロント)/Node.js(バックエンド)
データベース:AmazonRDS/Maria DB/Amazon DynamoDB
インフラ:AWS/GCP
サーバー:Amazon Linux
バージョン管理:Git
<QUORIZa>
言語:PHP/JavaScript
フレームワーク・ミドルウェア:Laravel/Codelgniter/jQuery
データベース:AmazonRDS/Amazon Aurora/Amazon DynamoDB/MySQL
インフラ:AWS
サーバー:Amazon Linux
バージョン管理:Git
■開発の特長:
『LOGRIZa』、『QUORIZa』共に社内メンバーも使用するツールのため、直接フィードバックをもらいながら社内で実際のユーザーテストや検証を重ねることで、信頼性を担保して開発を進めることができます。
また、スピーディーな意思決定やものづくりへの投資が活発なため、潤沢な予算の中本当に良いサービスを追求することができます。
■配属部署:
開発本部は全員で5名のチームとなります。
本部長:1名
LOGRIZa開発チーム:2名
QUORIZa開発チーム:2名
本部長は40代、チームメンバーは20代~30代のメンバーで構成されています。
■期待すること:
将来的には、システム開発部の技術面の統括を目指していただきたいと思います。また、開発組織としては少人数ですが、利用している言語や技術は多岐にわたります。そんな中でご自身の技術知識を用いてよりよい自社サービスに押し上げていただくことを期待します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ8F 勤務地最寄駅:京王井の頭線/神泉駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,341円~337,012円 固定残業手当/月:62,659円~78,988円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~416,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験に応じ上下する可能性あり ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします ■インセンティブ:年2回(2月/8月) ■昇給・昇格:年2回(12月/6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子供手当(月2万円/人) 住宅手当:月3万円(勤務地から2駅以内) 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■スキルアップ支援 ・セミナー参加費支給 ・書籍購入費用支給 ・必要機材購入自由 ・AIサービス利用補助(ChatGPTなど) <その他補足> ■服装:自由 ■社内コミュニケーションツール:チャットワーク ■諸手当 ・グレード手当 ・役職手当 ・子ども手当(20000円/人~) ・住宅補助(2駅以内 30,000円) ■その他 ・ドリンク・おかず・サラダ一律50円、社内無料バー完備で食事代はほぼかかりません |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、アニバーサリー休暇 、産前産後休暇、育児休業 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・複数人での開発におけるリーダーポジション(PL、PM)を複数回経験していること ■歓迎条件: ・AWS及びGCP内のサービスを使った、クラウド関連の構築経験 ・Python、JavaScript(Node)、PHP、RubyOnRailsの経験 ・仕事にて大量のデータを取り扱った経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社フォースリー |
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所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ8F |
事業内容 | ■事業内容: ・インターネット広告事業、インターネットメディア事業 ■Mission、Value <Mission> 〇〇の可能性を実現する <Value> for thinking 疑問を放置しない for possibirity 可能性を否定しない for team 一人はチームのために |
代表者 | 代表取締役CEO 林 勇輝 |
URL | https://43s.co.jp/ |
設立 | 年2012年7月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 13,100百万円 |
従業員数 | 95名 |
平均年齢 | 30歳 |
主要取引先 | - |
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