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【株式会社ビジョン・コンサルティング】【東京】アソシエイトマネージャー/戦略~業務コン/PM・PMO中心■平均昇給率10%超/WLB◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ビジョン・コンサルティング 求人更新日:2025年5月26日 求人ID:38120434
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/5/26(月)〜2025/8/24(日)


【東京】アソシエイトマネージャー/戦略~業務コン/PM・PMO中心■平均昇給率10%超/WLB◎


《厚生労働省認定 グッドキャリアアワード受賞/未経験でコンサル志望ならビジョン・コンサルティング~挑戦できる“理由”がある~/専任担当による、キャリアUP重視のアサインx手厚い研修x公正公平な評価》

■業務内容:
戦略~業務コン系、PM・PMO系の案件を中心に企画構想・マネジメント・セールスなど、皆様の経験に応じて柔軟なPJアサインをします。

■プロジェクト例
・大手製造業向け、海外事業の長期戦略策定および、海外支社立ち上げ支援PJ
顧客役員陣と、国際情勢を踏まえ長期戦略策定。海外支社の立上げや、SCM構築まで伴走。
・大手商社向け、ガバナンス修正/BPR/システム統合を含む、大規模業務改善PJ
一連をマネジメントし、年間15億円の費用削減、及び業務効率化による時間創出に成功。
・中央省庁向け、マイナンバーカードのデジタル化、モバイル端末への導入マネジメントPJ
複数ファーム/ベンダが参画する大規模PJで、PMOリーダとしてPJの全体管理を実施。
・大手自動車業向け、生産管理システムのプリセールスおよび、大規模導入マネジメントPJ
某拠点での導入成功事例をもとに、日本中の国内主要拠点への横展開を画策。

■各種研修制度:
・立候補したマネージャーによる専任カウンセラー制度
・全社共通チャットツールを用いて誰にでも相談可能な環境

■当社について:
◆成長率No.1
アジア太平洋地域における急成長企業ランキング2023において、100万社以上の中から「経営コンサルティング部門1位」を獲得
※売上高10億円以上の企業対象

◆テクノロジー×新規事業
「音声認識」「生成AI」「クラウド」「RPA」など市場ニーズの高いテクノロジーを駆使し、コンサルティング業界を刷新するビジネス展開を予定しています。
 
◆圧倒的な働きやすさ
【会社全体で徹底的な「働き方改革」を実施】
・深夜、休日業務を原則禁止
・受注前の炎上可能性評価(高い場合は受注しない)
・週次で必ず全社員の残業時間を集計、可視化
・数値上のアラートが察知された場合"コントロール可能なものか"を確認
・不可の場合"営業または役員による"体制変更等の解決アプローチの徹底
上記取組みにより平均残業16.6時間が実現されています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー39F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/六本木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
1,000万円~3,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):714,000円~1,670,000円

<月給>
714,000円~1,670,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※提示年収については現年収/面接評価を考慮し上限額の限りではない。
■給与改定:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月30,000円まで)
社会保険:社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入(健康保険組合の福利厚生が利用できます)

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
■独自の社内研修制度
・各種研修制度
・カウンセラー制度(立候補した選抜マネージャーによる個別サポート)
・ナレッジ共有のための仕組みの運用
・全社共有チャットツールによる壁のない相談環境

<その他補足>
■社会保険完備
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・旅行割引補助制度
・各種優待制度(スポーツジム・ゴルフ場・キャンプ場・保養施設・レストラン・テーマパーク利用等)
・健康増進
・体育奨励イベント
・提携医療施設の社員割引利用
■社内イベント開催
■独自の社内研修制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(5日)、有給休暇、夏期休暇(3日)、慶弔休暇、特別休暇、育児短時間措置、産前産後休暇
※有給取得率平均84%

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎>
■必須条件:
・ITサービスにおけるソリューション提案をしたご経験(累計2年以上)
※主にソフトウェアで、販売後の導入/開発を前提とするサービス (Salesforce、SAP等)など
・PJマネジメント、またはラインマネジメントのご経験 (合算で直近3年、または累計5年以上)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ビジョン・コンサルティング
所在地 〒106-6139
東京都港区六本木6-10-1
六本木ヒルズ森タワー39F
事業内容 【業界トップクラスの成長企業、次世代型コンサルティングファーム】

■ 誰もが挑戦でき、成長できる育成環境
・属人任せにせず、一人ひとりに合った育成とキャリア支援を徹底
・業界横断のワンプール制と、希望を尊重したアサイン
・最短半年でマネージャー昇格も可能

■ 世界に認められた「急成長×働きやすさ」
・アジア13カ国・100万社超から、FTランキング500位以内に4年連続選出(世界唯一)
・厚労省「グッドキャリア企業アワード」受賞、ホワイト企業プラチナ認定も2年連続
・平均残業16.6h/月、離職率8%の健全な職場環境

■ テクノロジーと事業創造で社会にインパクトを
・生成AIやセキュリティ領域を含む先端事業を多数展開
・創業10年でLA/Singapore/Australiaに支社を展開

■ 成果と実力が報われる評価制度
・営業ノルマなしでも、年収3,000万・役員昇格が可能
・定量・顧客・行動評価を組み合わせた「TRI Core制度」で公正な評価を実現
代表者 代表取締役社長 石井千春
URL https://visioncon-global.com/
設立 年2014年2月
資本金 100百万円
売上 10,600百万円
従業員数 1,329名
平均年齢 34.5歳
主要取引先 東証プライム市場、ニューヨーク証券取引所、NASDAQ上場企業各社 様

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