正社員
大手メーカーのシステム開発や金融機関の新規端末導入など、
多彩な案件の中からあなたの希望にマッチするプロジェクトをアサインします。
プライム案件8割で、要件定義や基本設計から参画できる案件も多数！
◆まずは希望を聞かせてください
「新しい言語に挑戦したい」
「希望のスキルを伸ばしていきたい」
「上流工程から携わりたい」
「ゆくゆくはマネジメントにも挑戦したい」
そんなあなたの声を営業がしっかりヒアリングします。
◆自慢の営業力で多彩な案件のアサインが可能！
アサインを担当している当社の営業は、
8企業の役員を兼任していて、その営業力は絶大。
売上4兆円を超える大手メーカーや、
業界で誰もが知っている大手SIerとも繋がりがあり、
多彩なプロジェクトのアサインが可能です。
また、その広い人脈から、
ハイスペックなエンジニアと一緒に働ける
プロジェクトもご紹介できます。
◆エンジニアとしての成長もサポート
「特定の専門性を深めたい！多様な環境と技術で経験を広げたい」
「常に最先端の技術を習得していきたい」という希望がある場合は、
案件の変更にも柔軟に対応しています。
AIなど、ますます需要が高まる技術に携わることも可能です！
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
≪当社が携わってきたプロジェクト例≫
■金融系新規PJ導入開発
■大手音楽会社AI/ML検証・開発
■大手メーカー向け社内システム開発
■大手電気通信事業者向けゼロトラスト推進
■大手精密機器メーカー向けSalesforce導入支援
■金融機関向けオープン系基盤システムの更改対応
■大手製造業向け基幹システム刷新
■行政向けWebデザイン
■AWSを利用したインフラ設計・構築
その他多数！
★面接時にプロジェクトの詳細をご説明させていただきます。
【開発環境・業務範囲】
Salesforce導入におけるコンサル兼PM代行支援
【担当工程】導入〜構築
【期間】長期
【体制】4名
某企業様向けChatGPT開発支援
┗アジャイル開発による開発、フロントエンド(デザイン)開発
【担当工程】設計〜開発
【体制】3名
【言語】Next.js、CSS（デザイン力）、Django
【安心してキャリアを築ける環境があります！】
◎ハイブリッド勤務が基本（フルリモート案件もあり）
◎残業月10時間以内
◎産育休取得実績多数
◎パパ・ママ社員も活躍中！
エンジニアが安心して活躍できる環境整備に注力し、今年で7年目を迎えた当社。今後は、社員と一緒にさらなる成長を目指していきたいと考えています。そのために必要としているのは、自分の意見をどんどん発信してくれる仲間。「適正に評価されたいから360度評価を取り入れてほしい」「最新の技術を身に付けたいから外部研修を取り入れてほしい」など、会社の基盤となる制度に関する意見も大歓迎です。定期的にヒアリングしていますので、あなたの声もぜひ聞かせてください！
【人員体制を強化して受託案件の割合を増やしていく予定！】
当社は設立4年で売上7倍を実現し、現在も成長を続けています。大手企業のプライム案件をはじめ多数のプロジェクト依頼がある中、受託・請負案件も増加中。しかし、案件増加に対して人員体制が追い付かず、ニーズに応えきれていないのが現状です。そこで、今回エンジニアを増員して組織体制を強化。体制を整えて受託・請負案件の割合を増やしていけば、上流工程からの参画やリーダーポジションでの活躍も可能になります。エンジニアの選択肢とキャリアの可能性をさらに広げていきたいと考えていますので、「ゆくゆくは受託・請負案件に携わりたい」という方もぜひご応募ください。
ポイント1Cannonや富士通など 名の知れた大手企業との直取引が8割以上！ ――だから、この先の“キャリアが動く”。
■圧倒的な営業力で希望の案件を獲得■
当社の営業担当は、8つの会社で役員のポジションを担っており、
業界内で強固なコネクションを確立。
そのコネクションを活かし、
Cannonや富士通などの大手企業やメガバンクなど
大手企業からの直取引を多数実現！
中には最大200名もの大規模案件もあり、
当社ならではの営業力を駆使して
さまざまな案件にチャレンジできます！
■あなたの希望やキャリアを最大限重視■
「大手企業の大規模案件に参画したい」
「新しい言語を学びたい」
「年収アップを実現したい」
…そんなご要望を考慮しますので、お気軽にご相談ください！
あなたの理想のキャリアとワークライフバランスを両立させましょう！
実際に、バックエンドからフルスタックへの転身、
PMOへのキャリアアップを実現したエンジニアも！
■受託案件＆最新技術に携われる案件も増加中！■
過去にはNTTグループのプロジェクトに参画し、
オリンピックで使用されたシステムの開発に
携わった実績もあります！
そのほかSalesforce、SAP、React、TypeScript、Goなどの案件も増加中。
今後は受託案件も強化していく予定です！
ポイント2プライム案件8割で大手企業の大規模案件も多数！
「大手企業の案件や大規模案件にチャレンジしたい」という希望を叶えたいと思い、当社に入社しました。実際、プライム案件が8割で、大手企業や銀行系との取引が多く大規模案件に携われるチャンスもあることが当社の魅力。しかも、アサインを担当している営業は8企業の役員を兼任していて、売上4兆円以上の大手メーカーや知る人ぞ知る大手SIerとのコネクションがあり、多彩なプロジェクトへのアサインが可能です。上流工程から参画できる案件も多く、希望にマッチする案件や自分の成長に繋がる案件に携わることができます。また、受託・請負案件の割合も増えていく予定で、AIなど需要の高まる技術に携われる案件もあるため、エンジニアとしての市場価値を高めていけると思っています。
ポイント3安心してパフォーマンスを発揮できる環境が整っています
当社をひとことで言うと、「エンジニアを大切にしてくれる会社」。アサインの際にこちらの希望を最大限重視してくれるだけでなく、“働きやすさ”も魅力だと感じています。残業は月10時間以内ですし、有給の取得率が高めで産育休の取得実績も多数。プライベートの時間も大事にできる環境が整っているため、子育てをしながら仕事と家庭を両立させている社員も多数活躍しています。スキルによってはハイブリッド勤務やフルリモート案件への参画が可能なのも嬉しいポイント。配属後のフォローが手厚いのも魅力で、職場の人間関係でちょっと悩んでいたときや、違う言語を学んでみたいと相談したときなどにも柔軟に対応してくれました。いつも寄り添ってくれていると感じられる環境なので、安心してパフォーマンスを発揮できます！
ポイント4取材担当者より
「エンジニアを大切にする」という姿勢を徹底している同社。案件をアサインする際も、エンジニアの希望を最大限重視しているという。大手企業とのコネクションのもと圧倒的な営業力を誇り、多彩な案件を用意できる同社だからこそ、エンジニアの希望を叶えることが可能なのだろう。さらに、配属後のフォローにも注力しているとのこと。月1回以上はメールやWebでエンジニアと連絡を取って現状を把握し、ときには営業が直接会いに行くこともあるそうだ。一人ひとりに寄り添うこうした姿勢がエンジニアのモチベーションにも繋がっており、配属先での評価も高いという。現在のスキルだけでなく、これから伸ばしていきたいスキルや将来のキャリアなどを考慮して案件を選ぶことも可能とのことで、手厚いフォローを受けながら長く活躍したい方にぜひお勧めしたい企業だ。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※6ヶ月の試用期間があり、その間は契約社員となりますが給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（所定労働時間8時間） ※現場によって異なる場合があります 【残業について】 残業は月10時間以内でプライベートも大切にできる環境です。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ≪お住まいを考慮した案件にアサインします≫ ◆転勤なし ◆U・Iターン歓迎（引越し費用補助あり） ◆ハイブリッドワークも相談可能 ◆フルリモート案件もあり 【本社】東京都豊島区高松1-22-1 シティタワー池袋ウエストゲート1304 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※プロジェクトアサイン先による |
| 交通 | 【本社】 東京メトロ副都心線・有楽町線「要町駅」より徒歩6分 |
| 給与 | ■月給35万円～100万円＋業績賞与＋各種手当 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします ※上記には固定残業代(月20時間)を含み、超過分は別途支給します └固定残業代は、【基本給÷月の所定労働時間×1.25×20時間】となります ※6ヶ月間の試用期間あり（その間は契約社員となり、給与・待遇に差異はありません） 【実際の給与例】 34歳（入社5年目）／年収720万円 29歳（入社4年目）／年収470万円 30歳（入社3年目）／年収600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■資格取得支援制度(合格時に受験料全額を会社が負担) ■教育制度(通信教育補助、図書購入補助) ■慶弔見舞金制度 ■退職金制度(会社から掛金を拠出して運用) ■財形貯蓄制度 ■引越し費用補助（規定あり） ■社内クラブサークル活動支援 ■健康保険組合 ■労働組合あり ■定年再雇用 ■契約の更新有（契約期間満了時に判断／通算契約期間に定めなし） ■PC等の貸与可能 ■服装自由 ■敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | ≪年間休日120日以上≫ ■完全週休2日制（基本土日） ┗常駐先現場のシフトにより土曜出勤の可能性あり ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（初年度10日～／取得率80％） ■産育休（取得実績多数） ■介護休暇 ■特別休暇 ※5日以上の連休取得も可能 |
募集背景
設立から4年で売上7倍を達成した当社。今後は受託・請負案件の割合も増やしながら、事業を拡大していく予定です。さらなる成長のために不可欠なのが、人員強化。そこで、会社と一緒に成長を目指してくれるエンジニアを募集します。あなたが描くキャリアを実現できるように全力でサポートしますので、ぜひご応募ください！
| 応募資格 | ≪経験が浅い方、ブランクがある方も歓迎！≫ ■学歴不問 ■何らかの開発経験をお持ちの方 ※スキルに自信のあるベテラン層の方も歓迎！ ≪こんな方もぜひご応募ください！≫ ◎エンジニアに寄り添ってくれる会社で働きたい方 ◎年収アップを実現したい方 ◎新しい言語にチャレンジしたい方 ◎スキルアップできるプロジェクトを担当したい方 ◎商流の浅い案件に携わりたい方 ◎ゆくゆくは受託・請負案件に携わりたい方 ◎マネジメントにも興味がある方 など 【歓迎する経験・スキル】 ◆Python、React、Go、Ruby、Javaでの開発経験 ◆フロントエンド、上流工程、金融系（COBOL等）での開発経験 ◆PM/PL経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | Ｒｅ－Ｇｅｎｅｘ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都豊島区高松1-22-1 シティタワー池袋ウエストゲート1304 |
| 事業内容 | ≪プライム案件8割／大手企業・金融機関との直取引多数≫ ◆アサインはエンジニアの希望・キャリアを最大限重視 ◆ハイブリッド出社・フルリモート可能 ◆長期的なキャリアを築くためのロードマップを一緒に思索 ◆残業月10時間以内／完全週休2日制 【事業内容】 ■ITソリューション事業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 松本 怜華 |
| URL | https://re-genex.co.jp/ |
| 設立 | 2019年 1月11日 |
| 資本金 | 10 百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 48名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
