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正社員
掲載予定期間：2025/8/28(木)〜2025/11/19(水)
【東京】経験者歓迎！結婚式場の料理長候補◆創業50年の安定企業／年休110日／福利厚生充実◎
～創業50年の安定成長企業/お客様・従業員満足度高/週休2日/福利厚生充実◎～
■業務概要：
結婚式という「一生に一度の特別な日」に提供する料理を手がける料理長として、調理部門全体のマネジメントをお任せします。
大手口コミサイトでは、料理の満足度が【4.9以上】という高評価を獲得。
披露宴会場内のオープンキッチンからは、ゲストの笑顔を間近に感じられる、やりがいに満ちた環境です。
■主な業務内容：
・結婚式で提供する料理の調理・演出
・食材の仕入れ、仕込み、準備などのキッチン業務全般
・新郎新婦との打ち合わせ（料理の希望やこだわりのヒアリング）
・キッチンスタッフの育成・指導
・新メニューの企画・開発
■この仕事の魅力
◎プライベートも充実！メリハリある働き方が可能！
当社では、ウェディング業界では珍しい【完全週休2日制】を導入。
夏・冬には【1週間以上の長期休暇】も取得可能で、旅行や趣味、自己研鑽の時間もたっぷり確保できます。
スタッフの中には、海外旅行を楽しむ方も多数。しっかり休めるからこそ、仕事へのモチベーションも高まります。
◎人生の節目に関わる、感動と誇りのある仕事
結婚式は、新郎新婦にとって一生の思い出。
その大切な日に、料理を通じて想いを届けるのが私たちの使命です。
ゲストから「本当に美味しかった」と言われた瞬間、チーム全員で喜びを分かち合える――そんな感動が日常にある職場です。
仲間との絆も深まり、日々の原動力になります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京エリア 住所：東京都 渋谷区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～4,500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～45,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～3,750,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：■確定拠出年金あり ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり(65歳迄) ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ・各種保険完備 ・通勤手当（会社規定により支給） ・賞与 ・食事補助 ・制服貸与 ・財形貯蓄 ・401K（確定拠出年金制度） ・健康診断 ・婦人科検診サポート ・育児介護休業制度 ・社員旅行 ・社内表彰（四半期毎） ・各種研修制度 ・婚礼利用割引（本人・家族・知人） ・施設利用割引 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は月・火） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ■休日： ・月8～10日 ■休暇： ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前、産後休暇 ・記念日休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・調理業務経験2年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社BP |
|---|---|
| 所在地 | 〒232-0031 神奈川県横浜市南区永楽町1-8 |
| 事業内容 | ■事業内容 （１）ホテル・ウェディング施設運営（横浜を中心に東京・千葉・京都・仙台・長崎に計13の直営ウェディング施設を運営） （２）全国ブライダル施設の再生コンサルティング事業 （３）司会・映像・音楽などブライダル演出事業 （４）ブライダルコスチューム事業・ショップ運営 （５）パティスリー運営 ■ブライダルプロデュースの理念・存在意義 「ウェディングを通して感動・幸せを提供し、人の心を、社会を豊かにしていきたい」 「日本の素晴らしい結婚式文化を守り、進化させながら後世へと繋いでいきたい」 少子化問題以上に危惧される「披露宴実施率の低下」という問題が表面化している今、我々は単に売上ばかりを追うのではなく、確固たる理念の下、日本の結婚式文化の素晴らしさを広く伝承していきたいと考えます。企業の論理ではなく、真にお客様が求めているものを見つめ、徹底したお客様目線で誰もが「今までで一番の結婚式」と思って頂けるような感動ウェディングを創造していきます。 ■競争優位性 高価格帯の単一ブランド展開という業界の一つの成功法則とは異なる戦略で勝負する当社。経済力の差を問わず「結婚式を挙げたい」というお客様の純粋な想いに応えるべく、「挙式のみ」から「（手が届く）高級志向」まで、多様なお客様のシチュエーションに応じたブランド展開をしています。それにより、幅広い層からの支持を得て、横浜エリアにおいてはトップのシェアを誇ります。 ■今後の展開 堅実な経営方針と上記理念に基づき、ブランドの更なる進化と新しいブランドの創造にチャレンジしていきます。 |
| 代表者 | 遠山勝弘 |
| URL | http://www.bridal-produce.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1971年12月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 100，000，000 |
| 従業員数 | 583名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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