【株式会社ナハト】【未経験歓迎】経営戦略推進◆新規事業・組織運営を担う裁量ポジション／ベストベンチャー100選出【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/2(木)〜2025/12/24(水)


【未経験歓迎】経営戦略推進◆新規事業・組織運営を担う裁量ポジション／ベストベンチャー100選出


◆◇創業5年で売上127億円達成／急成長ベンチャーで役員直下ポジション募集／経営戦略・新規事業を推進／裁量大きくキャリア形成◆◇

同社は、創業5年で売上127億円を突破した急成長ベンチャーです。SNSマーケティング・インフルエンサーマーケティングを軸に、0→1の事業立ち上げにも積極的に取り組み、次なる飛躍を目指しています。
このポジションでは、役員の右腕となり、役員1人では実現できないプロジェクトを推進していただきます。具体的には、新規事業推進、組織マネジメント、人事戦略の実行を担い、経営戦略に深く関わりながら、会社全体の成長に直結する重要な業務をリードしていきます。
役員直下で、会社の意思決定に影響を与える裁量の大きい役割です。組織の動きや社員の特徴を理解し、プロジェクトを進める中で事業運営や組織運営に必要なスキルを実務の中で高解像度で学べる環境が整っています。


■業務内容：
役員直下として、組織と事業の両面で会社の意思決定を支える役割を担います。
・新規事業の推進
┗自社の強みを活かし、ゼロから事業を創出し、成長させる。役員と伴走し、意思決定に直接影響を与える。
・本部長・部長マネジメントのサポート
┗各本部の状況を把握し、最適な打ち手やプロジェクト配分を提案・実行。組織を動かすハブとして機能。
・経営意思決定のサポート
┗社員や組織の動きを俯瞰し、課題や機会を整理。役員が戦略的判断を下すための意思決定パートナーとして活躍。
・組織横断的プロジェクトの推進
┗複数本部をまたぐプロジェクトをリードし、成果につなげる。裁量をもって課題解決や改善策の実行を推進。

■ポジションの魅力：
◎役員直下で裁量ある実務経験：経営判断や組織運営に直結した業務を担当し、意思決定に影響を与える立場で働ける。
◎新規事業・組織マネジメントを同時に経験：成長企業ならではの成功と課題の両方を体感し、事業運営スキルを高解像度で獲得。
◎将来的なキャリアアップにつながる経験：経験を通じて、子会社代表や事業責任者など次のステージに直結する実務力を身につけられる。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】