【株式会社ローソンデジタルイノベーション】【大崎】プロジェクトマネージャー<リモート可／ローソンの戦略IT企業/無人レジや生体認証等の先端技術【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)


【大崎】プロジェクトマネージャー<リモート可／ローソンの戦略IT企業/無人レジや生体認証等の先端技術


■業務内容：
ローソンのIT戦略子会社である同社にて領域専門的な業務知識やIT知識を活かし、業務効率化・高度化を実現のために下記業務をお任せします。
・大規模システム構築プロジェクトを取り纏めたプログラムの全体管理や個別プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして主に設計～構築、導入に至るまでをリードしていただきます。
・顧客企業のIT戦略立案やシステム化計画、アーキテクチャーのグランドデザイン等、最上流工程からITの専門家として携わり、提供するシステムの品質向上を実現をしていただきます。
・大規模システムのシステム開発に参画し運用設計を実施していただきます。
■組織構成：
LDIプロパー社員の他にローソン本体、シグマクシス社からの出向の方も含めて全体で約60名在籍しています。
■ローソンデジタルイノベーションについて：
同社は、ローソンとシグマクシスによって2016年1月に設立されたローソンのIT戦略子会社です。ローソンの次世代システム構築を支える人財を開発・育成すると同時に、進化し続けるデジタルテクノロジーへの組織対応力を高め、ローソンの事業競争力向上を図っていきます。ローソンは全社活動「1000日全員実行プロジェクト」を進めており、製造小売りへの転換、チェーン全体の生産性向上、データ活用による高精度の需要予測といった改革に着手しています。小売のDX化に関しては同社だけでなく業界内でも様々な企業が最近着手していますが、同社は他社が取り組んでいるテーマに関してすでに取り組みが一定完了しており、小売り業界の中でも先端テクノロジーの導入が進んでいる事が特徴です。
■ローソン社との関係性について：
現行のシステムについてはローソン社が主導している案件が多いですが、新テクノロジーを活用したシステムや店舗関連のシステムについてはローソンデジタルイノベーション社が中心となり進めているケースもあります。
■ローソン社との違いについて：
同社はフレックスタイム制度の導入や土日祝日休みの働き方になっており、ご自身にあった働き方を推奨しています。また、最新の技術を積極的に活用しており、システムエンジニアとしてスキルアップするための環境が整っています。
※ローソン社との併願は原則できませんのでご注意ください。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】