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正社員
掲載予定期間:2025/12/15(月)〜2026/3/15(日)
【東京】眼科検査機器の品質保証◇自社内開発/年休125日/上場準備中/研究開発型ベンチャー
【光学技術をコアとした医療機器ベンチャー/2027年中の上場を目指す】
■業務内容:
視機能評価機の製造販売を行う研究開発型ベンチャー企業である当社にて、品質保証部門における担当者を募集します。
品質保証・サポートサービス部門の実務を担っていただきます。
■具体的な業務内容:
【当社が開発・製造する視機能評価機「アイモvifa」等の品質保証・サポートサービス業務全般】
◇製品の品質管理業務(検査・記録・データ管理)
◇品質問題発生時の初期対応・情報収集・報告
◇サポートサービス拠点への電話・Eメールによる技術サポート
◇品質管理に関するドキュメント作成・更新
◇社内他部門との連携・調整
◇医療機器規制(国内外)への対応補助、認証取得サポート
◇継続的な業務プロセス改善への参加
※非定常で週1~3回程度の出張が発生します。(外部への常駐作業等は発生しません。)
■募集背景:
当社は販売する視機能評価機「アイモvifa」の販売好調により業容の拡大が続いております。昨年度より米国への販売も開始し、今後欧州、アジア、中南米、中東など全世界への販売展開を予定しております。
また当社は2027年中のIPOを目指して、今期(2026年3月期)よりN-2期に入ります。これら生産量の増加、販売地域の拡大や製品ラインナップの充実などを行っているため、品質保証部門を更に強化していくこととなりました。
■組織構成:
技術本部(28名)内の品質保証部(部課長1名+担当4名)に配属となります。
■視野機能評価機「アイモvifa」:
従来の視野検査の問題点を徹底分析改善し「視野検査をもっと『ラク』に」を目指して、コンパクト設計をコンセプトに、より正確に、よりスピーディに信頼性の高い視野検査を実現する眼科診断機です。独自の技術により両眼解放、暗室不要というリラックスした検査環境を実現し、オリジナルプログラム(「24plus」「EXモード」)の導入により正確でスピーディな検査(コントラスト感度検査対応可)を実現します。
その他「電子カルテシステム連携システム」により院内ネットワークとのスムーズなデータ連携を実現。健診施設向けに「アイモscan」のラインナップもございます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質保証(電気・電子・機械) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 品質管理・保証(医薬品) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都新宿区津久戸町3-11 TH1ビル飯田橋3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社(2026年4月~) 住所:東京都千代田区三番町8-1 三番町東急ビル7階 勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/半蔵門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> ※事業拡大のため2026年4月より、本社が移転します。 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~500,000円 <月給> 285,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまでも目安です。前年収考慮の上、決定致します。 ■賞与:年2回(年間で基本給与の2カ月分)※業績により決定します。 ■その他決算賞与制度あり。 ■昇給・昇格:年1回※業績により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ー <その他補足> ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■副業OK(応相談) ■時短制度 ■服装自由 ■出産・育児支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■夏期3日、年末年始5日、慶弔休暇 ■有給休暇:入社直後15日/最高付与日数20日/年(最低5日は有給消化※算定月は入社月) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ◇工学系(情報・電気・電子・機械等)出身(高専卒以上) ◇基本的なPCスキル ■歓迎条件: ◇医療機器または電気系メーカーでの品質保証業務経験 ◇医療機器の薬機法、ISO13485等の知識・実務経験 ◇グローバル展開企業での品質保証経験 <語学力> 必要条件:英語初級 <語学補足> 英語力(簡単な読み書き・文書作成) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クリュートメディカルシステムズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒162-0821 東京都新宿区津久戸町3-11 TH1ビル飯田橋3F |
| 事業内容 | ■事業内容: 取扱製品は眼科用診断機。設計開発主体のファブレス企業。 ■ビジョン: 大手光学機器メーカーからのスピンアウト企業です。社名CREWTの由来は、既存の優れた技術(Technology)を織り上げ(Weave)新たな価値を創造(Creation)する、の頭文字をとった造語。このスピリッツで、自分たちも「わくわく」し、ユーザも「わくわく」するようなモノづくりをすすめ、患者にも医療従事者にも優しい医療機器を開発し、人々のQOL向上に貢献していきたいと考えております。 ■特徴: ニッチではありますが、今までには無い製品、サービスの提供を常に考えていきます。社内は、各人の働きやすい(個人の力を最大限ひきだせるような)環境づくりを目指し、社員全員がそれぞれ考えて行動する会社を目指しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.crewt.co.jp/ |
| 設立 | 年2013年4月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 33名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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