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【ナサ工業株式会社】【福岡/転勤無】未経験から提案型営業へ◇福岡中心/保育園完備/育成サポート体制◎/穏やかな社風◇【転職支援サービス求人】(正社員)

ナサ工業株式会社 求人更新日:2026年2月17日 求人ID:39293801
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)


【福岡/転勤無】未経験から提案型営業へ◇福岡中心/保育園完備/育成サポート体制◎/穏やかな社風◇


<課題起点で最適解を組み立て、九州(福岡中心)で案件を動かす提案型法人営業募集>
■募集背景:
医療・プラント・半導体・食品機械など幅広い業界からの相談が増え、福岡を中心に九州エリアの案件が拡大しています。近年は「単品販売」ではなく、仕様検討や条件調整まで含むプロジェクト型の引き合いが増加。そこで今回、顧客の意思決定者と向き合いながら、提案~合意形成までをリードできる営業体制を強化するため、新メンバーを募集します。

■業務詳細:
特定の業界・商材に縛られず、複数業界の法人顧客に対して課題起点で最適な製品・メーカー・技術を組み合わせて提案する法人営業です。
「何を売るか」ではなく、「どう解決するか」を軸に、社内外のリソースを活用しながら案件を前に進めます。

▼主な業務の流れ
・ヒアリング・課題整理:顧客の要望を整理し、優先順位を明確化
・提案設計:メーカー・技術部門と連携し、仕様・構成を検討
・見積・条件調整:金額/仕様/納期などの調整・打合せ
・商談・仕様確定:仕様すり合わせ~受注に向けた最終調整
・社内連携・引き継ぎ:製造/工事/技術部門と連携し、案件を円滑に推進
・納品・アフターフォロー:追加提案・改善提案など継続フォロー

▼担当業界・領域(例)
・医療機器関連
・プラント・工場設備関連
・半導体関連装置メーカー
・食品機械メーカー
・配電盤関連
・建築・鉄道関連 など
※特定業界専任ではなく、複数領域を横断して担当します。

▼このポジションの特徴
・業界・商材に縛られない:複数領域を横断して提案
・課題起点の提案型:最適な製品・メーカー・技術を組み合わせ
・調整・案件推進型:顧客/メーカー/社内をつなぎ、プロジェクトを前に進める
・営業スタイル:既存顧客中心+新規開拓もあり
・担当:10~20社程度
・エリア:九州(福岡中心)

▼入社後のサポート体制
・最初の1ヶ月:工場実習+営業同行で基礎から習得
・学べる内容:製品・加工工程・業界知識を体系的にキャッチアップ
・未経験でも安心:異業種出身者も多数活躍(立ち上がりを支える環境あり)

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
◎試用期間中の条件に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:20~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:福岡県糟屋郡須恵町大字佐谷1323-1
勤務地最寄駅:JR香椎線/新原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
◎マイカー通勤OK!(無料駐車場あり)
◎JR香椎線「新原駅」より車で5分(徒歩25分)

<転勤>

◎転勤はありません。腰を据えて長く働くことが出来ます。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月) ※会社・個人の業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限20,000円/月
家族手当:配偶者:5,000円/月 子:3,000円/月
寮社宅:入居可否は空き状況による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続4年以上

<定年>
65歳
再雇用制度あり:70歳まで

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■社外研修(社会人マナー、板金いろは 他)
■社内研修(各工程による現場実習、理念勉強会 他)

<その他補足>
■社員親睦会、レクリエーション、社員旅行(年1~2回)
■保育園の企業枠/ナサの森保育園(現在7名の社員が利用中)
■会社所有アパートあり(特価入居可/空室状況による)
■特別休暇制度(結婚、忌引、生理、災害、育児・育児・介護など)
■育児休業:女性育休取得率100%
■子どもの誕生日に「誕生日休暇」を付与
■社員満足度アップミーティング
■社員アンケートを毎年実施し、働き方改善に取り組む
■社会貢献活動(エコキャップ運動、小中学生の工場見学・職場体験など)
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

■日曜、祝日、夏季休暇(9日)、年末年始休暇(9日)
■特別休暇(結婚/忌引/生理/災害/育児/介護 など)
■有給取得率80%

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎!異業種出身者も活躍しており、入社後は工場実習+同行で基礎から学べます/
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
・基本PCスキル(エクセル・ワード・PowerPoint)
■歓迎条件:
・法人営業の経験(業界不問)
・顧客折衝・調整業務の経験
・プロジェクト型業務の経験
・建築・設備・メーカー・商社関連の経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ナサ工業株式会社
所在地 〒811-2115
福岡県糟屋郡須恵町大字佐谷1323-1
事業内容 ■事業内容:
各種金属加工(SS材、SUS、AL他、板・鋼材)を設計、材料加工、塗装、配線、出荷までワンストップでの生産・管理を手掛けています。
代表者 -
URL http://www.nasakogyo.co.jp/
設立 年1974年10月
資本金 15百万円
売上 1,520百万円
従業員数 104名
平均年齢 43歳
主要取引先 -
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