【株式会社エスギャロップ】【大阪／転勤無】リフォームの営業担当 ◆水日休み／年休120日以上／残業少【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)


【大阪／転勤無】リフォームの営業担当 ◆水日休み／年休120日以上／残業少


＼個人ノルマなし◎チームで目標を追う環境／水・日休みの完全週休二日制・残業月10h以内で働き方◎／成約率◎でインセンティブ充実で年収1000万円以上も！／年4回のインセン支給！

★充実の働き方★
・定時の18時半にほとんどの社員が退社し、遅くても19時には退社しています。
・年間休日は120日で水曜日と日曜日がお休みとなります。
・休日出勤は基本的にはありません。
・リフォーム事業部はもちろん、他部署とも連携し、相談しあえる環境です。

■仕事内容：
戸建て・マンションのリフォームに関する提案営業から完工・引き渡しまでを一貫して担当。
お客様の理想の住まいづくりを実現する仕事です！

◎具体的には
【ヒアリング・提案】 お客様の要望、予算、ライフスタイルを深くヒアリングし、最適なリフォームプランの企画・提案。
【見積もり作成】 設計部門や工務部門と連携し、詳細な見積もりを作成。
【契約・工程管理】 契約後の工事進捗管理、職人や協力会社との連携、品質管理。
【アフターフォロー】 お引き渡し後の定期的なフォローアップ。

■当社・本ポジションの魅力
＜ご入社後のフォロー体制＞
研修がしっかりある事は勿論、当社は大手不動産会社出身の方が多く、多種多様な案件を取り扱っておりますので、各案件のプロがご入社後、サポートします。

＜数字が積みやすい環境・個人ノルマなし＞
・当社は不動産の仲介、買取再販、リフォーム事業を全て一貫して行う事ができ、同業他社よりもコストカットできる事が強みです。

・一人で予算を追うのではなくチームで予算を追っております。
社員全員で協力しながら「どの様にしたらお客様にとって最善なのか」を考え、物件の売り方・顧客への提案の仕方をアドバイスし合う環境です。

＜インセンティブ＞
・成約率が高いため、インセンティブの支給も高額となります。
3か月を1クールとし、1クール毎の利益に応じたテーブルで支給。
「給与想定」
・年収600万円　経験2年　29歳
・年収1,100万円　経験6年　マネージャー　31歳

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】