正社員
掲載予定期間:2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)
ビジネスデベロップメント◆施設利用促進・会員拡大施策企画・プログラム運営/オープンイノベーション推進
■□TVCM放映開始で話題/パーソルグループから独立/日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム「AUBA」を展開/IPO準備中■□
■仕事内容
・ベンチャーキャピタルの集積拠点となる施設『VC HUB』を主な就業場所として業務を行います。施設の価値向上と会員企業の事業創出を支えていただきます。
・当社知見を施設運営に注入しながら会員の実践を後押しするハブとしての動きも担っていただきます。
・施設会員との関係構築やコミュニティ形成、イベント企画運営、施設運営改善、ならびにeiiconと施設運営企業との連携窓口としての役割も担いながら、会員体験の最大化を推進いただきます。
■業務詳細
・会員ニーズの把握とフィードバックを活かしたサービス改善提案
・施設の利用促進および会員拡大施策の企画・実行
・施設会員(会員企業・外部パートナー・その他施設運営に関わるステークホルダー)との定期的なコミュニケーション、関係性強化
・交流・学び・事業創出を促すイベント・プログラムの企画・運営
・施設運営企業側とeiicon との協働推進および連絡窓口対応
■ポジションの魅力
・大企業CVC担当・及びVCや他施設会員・ステークホルダーなど幅広いネットワーク構築できる
・多様なステークホルダーを巻き込んだ事業推進のスキル獲得できる
・最新の業界課題と知見に触れられる
■『VC HUB(TOKYO VENTURE CAPITAL HUB)』とは
「ベンチャーキャピタル、大企業/コーポレートベンチャーキャピタルが互いの課題を補完しながら成長する、新たなイノベーションエコシステムを構築」をコンセプトに日本ベンチャーキャピタル協会や日本のVC業界をけん引する独立系VC、日本の大企業を母体とするコーポレートベンチャーキャピタルが計70社以上が集積する施設です。
VCやCVCの集積する拠点創出による連携の構築により、日本のVC業界全体の成長と拡大を目指し、日本ベンチャーキャピタル協会や独立系VCを中心とした、幅広い知見とネットワークを持つプレイヤーの協力のもと、新興VCやコーポレートベンチャーキャピタル等をリスクマネー供給の担い手として成長させ、業界全体を拡大させるために、ハードとソフトの両面でサポートします。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都文京区後楽2-2-23 住友不動産飯田橋ビル2号館3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京ベンチャーキャピタルハブ 住所:東京都港区虎ノ門五丁目 9番1 麻布台ヒルズ ガーデンプラザB 4階/5階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所)】 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,050,636円~9,721,512円 固定残業手当/月:79,114円~189,874円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 416,667円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は目安であり経験・スキルなどを考慮の上、決定します。 ※入社後のポジションにより時間外手当は職務手当に代わる場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 定期健康診断 インフルエンザ予防接種補助 慶弔見舞金 ベビーシッター利用費補助 リージョンワーク制度(キッチハイク) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇(10日間 ※入社時期により変動) 年末年始休暇(12月30日~1月3日) 夏季休暇(5日間 ※入社時期により変動) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※以下いずれかのご経験・スキルをお持ちの方 ・多様なステークホルダーが関わるプロジェクトを同時進行し、当事者として推進した経験 ・特定の事業やサービスを主体者として推進した経験 ・BtoB(大企業向け)に課題解決型のソリューションを提案・提供してきた経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社eiicon |
|---|---|
| 所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2-2-23 住友不動産飯田橋ビル2号館3F |
| 事業内容 | ◆eiiconとは eiiconは日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム「AUBA」とオープンイノベーションに特化したハンズオンコンサルティングで、企業が自立的に事業を生み出すことを支援する会社です。 ◆事業概要: ・大企業・中小・スタートアップなど事業会社向けのオープンイノベーション支援 ・地域におけるエコシステム形成支援 ◆特徴: ・日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム「AUBA」は累計登録者数30,000社、共創実績1,700件を超えます。双方向でやり取りができるプラットフォームだからこそ、オープンイノベーションが推進されており、世の中にあるスタートアップのDBとは一線を画しています。 ・2023年4月にパーソルグループからMBOを実施しました。J-KISSを用いた日本初のMBOであり、著名なエンジェル投資家やVCからも資金調達を実施しており、市場からも注目されているスタートアップです。 ・日本サービス大賞、日本オープンイノベーション大賞、MBO後すぐに東洋経済が選ぶ「すごいベンチャー100」に選出されるなど、市場からも高い評価を得ています。 ・大企業の最先端のイノベーションや数多くの有力スタートアップと携わることができ、数少ない「イノベーションが生まれる現場」に立ち会える会社です。 ・一人も欠けることなくMBOを実施するほど全社員の一体感が強く、前向きな社風です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://corp.eiicon.net/ |
| 設立 | 年2023年4月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 106名 |
| 平均年齢 | 34.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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