正社員
掲載予定期間:2026/2/12(木)〜2026/5/13(水)
運用型広告コンサルタント(メンバー)◆グロース市場上場/提案~運用までお任せ
◇創業以来5期連続業績伸長中/ミドルマーケットに特化したデジタルマーケティング事業を展開/業界随一の利益率・成長率/生産性高く高品質なサービス提供を実現◇
■募集背景
当社は「マーケティングによる格差をなくす」ことを目指しています。「広告配信」がゴールになっている業界の負に仕組み化で向き合うことで、属人化しない高品質のサービスを提供し、順調に業績を伸長させています。今後さらなる事業拡大に向けて組織強化を進めており、そのメンバーを募集しています。
■業務内容
・クライアントの主担当(3~4社程度)
・市場、競合調査、ターゲット、コミュニケーション設計などの戦略設計・提案
・デジタル広告の企画、メディアプラン作成、広告運用
・リスティング広告、SNS広告、ディスプレイ広告、動画広告、DSP広告などを用いた広告運用
・広告効果を向上させるための分析・施策立案
・顧客への成果レポーティング・改善施策の提案
※変更の範囲:会社の定める業務
■ポジションの特徴
・広告掲載がゴールではなく、広告を運用することでお客様のビジネスにどう貢献できるかまで深堀し、提案することが求められます
・クライアントを業界ごとに分けていないため、様々な業界のクライアントに向き合うことができます
・顧客への提案~運用まで一気通貫で担うことができます
・オペレーショナルな部分は業務委託を活用しているため、提案・運用業務に集中することができます
・各社員の適正な工数管理を実施し「無理を生じさせない」マネジメントを行っているため、継続的に成果にコミットできる仕組みが整っています。残業時間についても45時間以内を徹底し、効率的に成果を出すための環境づくりに力を入れています
◇「属人化しない高品質なサービス」が提供できる理由
・ミドルマーケットに属するクライアントに特化した自社ツールを開発・利用することで、迅速に正しい打ち手を実行することを可能にしています。
・クライアントごとに個別のプランニングを行い、毎日のモニタリングと週次・月次の的確なレビューを実施。本質的な改善施策を実施するサイクルを組織全体で回しています
・メンバーの状態や行動を言語化・項目化し採点を行い、ギャップが大きい項目に対する育成施策を打つことでスピーディーに優秀な人材を育成しています
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル19F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 変更の範囲:なし <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~720万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):246,233円~453,200円 固定残業手当/月:87,100円~146,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:査定頻度は毎月(数字ではなくスキルで評価しております。) インセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※会社規定に基づく 住宅手当:家賃補助あり※2駅以内3万円支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ・全社業績インセンティブ └全社業績の達成状況に応じて支給※全社員が対象 ・携帯代補助 ・家賃補助 ・社員旅行 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 有給付与(入社初日に20日付与…夏季/冬季休暇などはこの有給休暇にて自由に取得頂けます)、年末年始休暇(12/31~1/3)慶弔休暇、結婚休暇、育児・介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・インターネット広告(運用型広告)の実務経験:2年以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社AViC |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-6004 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル4F |
| 事業内容 | ■概要 当社は、サイバーエージェント出身の代表のもと、強みであるデジタルマーケティングノウハウを武器に、設立からわずか4年で東証グロース市場へのスピード上場を果たした総合マーケティング支援企業です。 超大手ナショナルクライアントから、有名グローバルブランド、東証上場企業などのマーケティング支援を手がけ、お客様の事業を成長させる「ビジネスドライバー」となることをミッションとしています。 従来主力としていたインターネット広告やSEOコンサルティングに加え、近年はM&Aやアライアンスを通じて事業領域を急拡大させています。SNSマーケティングのリアレーション社やライバーマネジメントのSpica社の子会社化、大手広告代理店や海外のライブコマース大手との合弁会社設立などにより、オンライン・オフラインを問わず顧客の販促を総合的に支援する存在へと進化を遂げました。 ■トピックス M&A・アライアンスを通じた事業領域の急拡大(総合 ・国内最大級ライバーマネジメントのSpica社のM&A https://avic.jp/news/n-press/post-1839/ ・中国ライブコマース大手との合弁会社設立、SNSマーケティングのリアレーション社のM&A https://avic.jp/news/n-press/post-1765/ ・総合代理店ADKとの合弁会社の設立 https://avic.jp/news/n-press/a2/ |
| 代表者 | - |
| URL | http://avic.jp/ |
| 設立 | 年2018年3月 |
| 資本金 | 840百万円 |
| 売上 | 1,934百万円 |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 29.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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