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契約社員
掲載予定期間:2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)
【新宿御苑前】経理担当◆急成長中・通販関連ベンチャー企業/正社員登用あり/土日祝休
~時差出勤制度あり/前年比150~200%のペースで拡大中のベンチャー~
■業務概要:
経理のお仕事を中心に、請求書発行やお金まわりの管理をお任せします。
言われたことだけをやるのではなく、裁量権を持って主体的に働くことができる職場です。
■業務詳細:
◇会計データ入力サポート
◇入出金確認
◇請求書発行業務
◇領収書の整理・管理
◇その他経理関連業務
◇総務・庶務業務
■経理ポジションで働くメンバーのインタビュー:
<バックオフィスチームの雰囲気について>
メンバー同士が違う拠点間で働いているので、他のチームよりも物理的に距離があります。その分、心理的な距離も遠くなりやすいのでは…と最初は思っていました。
でも、それを解消するために毎日のデイリーでコミュニケーションを取ったり、Slackの雑談チャンネルを活用していて、今では「同僚以上、友達未満」くらいのちょうどいい距離感になっていると思います。
とはいえ、緩いだけではなくて、言うべきことはちゃんと言う。やるべきことはやる。そのあたりのメリハリがしっかりしているチームだと感じています。
■当社について:
当社は通販ビジネスのあらゆる業務に精通し、特にマーケティングを強みとする急成長のベンチャー企業です。商品企画からマーケティング、アフターフォローまでをワンストップでおこなっており、"売れる"商品を生み出すプロフェッショナル集団です。
2025年の年商は75億円と前年比150~200%のペースで拡大中。2026年は年商100億円達成を目指し、さらなる飛躍を遂げます。
■取り扱い商品:
・購入者20万人以上、累計150万個出荷を誇るタレントプロデュース商品
・入社3ヶ月の社員が企画!発売初月で新規ユーザー1万人獲得した活力サプリ
・台湾で人気沸騰中の酵素ドリンク
※他にも、毎年新商品をリリースしており、医薬品やフェムケアの開発を進めています。
今現在は、約1.2兆円の市場規模を持つ健康食品・サプリメント領域を得意としておりますが、これからは新たなジャンルにも挑戦していく予定です。
売れる「企画」「戦略」「仕組み」を自社のノウハウとして蓄積していき、EC/D2Cマーケティングのスペシャリスト集団を目指します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 90%以上の社員が6ヶ月~1年以内に正社員となっています。 <試用期間> 3ヶ月 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限1年0ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿1-24-12 THE GATE新宿御苑5階 勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/新宿御苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 312万円~504万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):202,857円~340,799円 固定残業手当/月:47,143円~79,201円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年1回(業績連動型賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:オフィスから5km圏内で家賃補助50,000円支給 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 定期的に上長との1on1があるので、業務の進め方の相談 / 今後取り組みたい業務の相談 / スキルアップのための目標設定と進捗確認など、成長を支援する仕組みがあります。 <その他補足> ■ランチ補助制度 ■他部署交流ランチ ■社内部活動 ■書籍購入補助 ■インフルエンザ予防接種の費用補助 ■PC支給、モニター支給 ■ウォーターサーバー完備 ■休憩用フリースペースあり ■健康診断 ■勉強会参加支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏期休暇3日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・経理歴1年以上 ・会計システムを使って仕分けをした経験がある方 ・基本的なPCの操作(officeソフトで関数が使用できる、ビジネス文章が作成できる) ■歓迎条件: ・簿記2級を取得している方 ・決算業務を経験したことがある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社TopEyes |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1-24-12 |
| 事業内容 | ■事業内容: EC/Webマーケティング ■会社の特徴: ・EC市場(BtoC)で事業展開をしています。BtoC-EC市場は2020年時点で約19兆円の市場規模であり、2026年に29.4兆円に達する成長市場です。 ・1期目10億、2期目15億、3期目30億、4期目50億、5期目75億、6期目(今期)目標100億と昨対比150~200%を遂げる急成長ベンチャー企業です (売上高「100億円超」の企業は日本全体の「約1%」です) ・20代~30代が中心で、年次問わず任せる文化です。社長との距離も近く、メンバー同士の仲も良く、風通しの良い社風です。 ・平均残業時間は月10~20時間、有給消化率100%です。中長期で成長、活躍いただける環境を整備しています。 ■ブランド例: ・購入者20万人以上、累計150万袋出荷を誇るP2Cボディメイクサプリ ・デイリー1,000件以上の注文が入ることも!"腸活"に着目した置き換えダイエットドリンク ・入社3ヶ月の社員が企画!発売初月で新規ユーザー1万人獲得した活力アプリ など、計10商品以上。 他にも、毎年新商品を2~5個リリースしております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://topeyes.jp/ |
| 設立 | 年2020年11月 |
| 資本金 | 4百万円 |
| 売上 | 2,044百万円 |
| 従業員数 | 28名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | - |
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