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【プレミアグループ株式会社】【六本木一丁目直結】プラットフォーム/カープレミア事業◆東証プライム上場/フレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

プレミアグループ株式会社 求人更新日:2026年3月5日 求人ID:39659615
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/3/5(木)〜2026/6/3(水)


【六本木一丁目直結】プラットフォーム/カープレミア事業◆東証プライム上場/フレックス


◆◇東証プライム上場/年間休日122日/フレックス◇◆

■業務概要:
現在の経営計画の中核であるカープレミア事業のモビリティプラットフォーム構想を具現化するWebサービスや各種のシステム開発に従事していただきます。
この求人の部門では、マイカーを所有するユーザーが行う情報検索や手続きと、車の販売・リース・修理などに関わるモビリティ事業者のあらゆる商流を統合して、車に関わる人々に大きな価値をもたらすための経済圏を創出することをミッションとしています。
例えば、ユーザーはアプリを通じて車の購入からメンテナンス、保険、売却までをワンストップで行えるようになり、事業者はデータに基づいた効率的なサービス提供が可能になります。

■主な担当領域:
※いずれかのプロジェクトに主担当として従事していただきます。
・カープレミアサイト、アプリ
・リース
・故障保証

■業務内容:
※スキルセットに応じたチーム内での役割分担があります。
・要件定義:業務部門や社内チームと連携し、システム要件を明確化
・設計:UX設計、UIデザイン、基本設計
・実装:AIコーディングによる社内業務の効率化 ※将来的な内製開発の可能性もあり
・プロジェクト管理:計画、進捗管理、リスク管理、ベンダーマネジメント
・企画:新機能の立案と推進
・コミュニケーション:業務部門やステークホルダーのリード
・テスト:テスト計画策定、成果物に対する受入テストの実施
・予算管理:プロジェクトの予算策定とコスト管理
・品質管理:品質保証と改善活動の推進
・その他:生成AI、プログラミング、ツールによる社内業務の仕組み化、自動化、効率化

■当社の強み:
・金融×自動車のノウハウで、革新的なビジネスを創出
・収益構造は景気に左右されない安定的なストック型
・銀行傘下ではない「独立系」ファイナンス会社
・故障保証は業界トップシェア
・クレジットと故障保証はストック型ビジネス

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項なし

<試用期間>
4ヶ月
特記事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
勤務地 <勤務地詳細>
東京本部
住所:東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー15階
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:その他(喫煙室設置)
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
550万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):279,000円~560,000円

<月給>
279,000円~560,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【賞与情報】年2回(6月・12月)
【昇給】あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月
住宅手当:住宅補助手当(※条件あり)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJTを通じて、スキル・知識を習得していただきます。
■資格取得支援制度あり

<その他補足>
・退職金制度(確定拠出年金)(勤続満3年未満3,000円/月、勤続満3年以上1万円/月)
・社員持株会制度
・慶弔金制度
・福利厚生サービス(旅行、保養所、スポーツ施設、レジャー施設割引など)
・各種手当:研修、資格、住宅関連、出張
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

育児休暇/介護休暇/長期休暇(上期( 4月~9月) 最長10連休・分割取得も可下期(10月~3月)最長10連休・分割取得も可)/特別休暇/出産看護休暇/ヘルスケア休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
【ポテンシャル】
・自社サービスのスタートアップや大手事業会社でのPdM、PM経験(基本的なシステム開発プロセスを理解している程度の経験)
・ドキュメンテーションスキル(目的を達成するためのドキュメントが過不足なく書けるスキル)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 プレミアグループ株式会社
所在地 〒105-0001
東京都港区虎ノ門2-10-4
オークラプレステージタワー19F
事業内容 ◆事業内容◆
・ファイナンス事業
・故障保証事業
・オートモビリティサービス事業
・海外(タイ王国、インドネシア共和国、フィリピン共和国等)におけるファイナンス事業、故障保証事業、オートモビリティサービス事業

◆当社について◆
プレミアグループのミッションは、世界中の人たちに最高のファイナンスとサービスを届けること。
「オートクレジット」と「自動車の故障保証」をコア事業として、現在国内シェアを拡大。この主力事業に続き、整備・カーマーケット・海外事業を展開しています。
銀行の傘下ではない「独立系」であることを強みに、オート(車)とファイナンス(金融)のノウハウを活かし、これまでにない充実したサービス、新たな商品を提供していきます。
海外においては、国内で培ったノウハウを、成長著しいASEAN地域中心に展開しており、その他の国においても進出を検討しています。

【安定した経営基盤がある】一般的なノンバンク企業と違いオートクレジット、ファイナンス事業のみに留まらず、カーマーケット事業や海外コンサルティングなど事業を多角的に展開しています。
【成長性の高いビジネスである」国内・海外合わせた合計15社以上のグループ体制で、スピード感のある事業展開を行っています。創業当初はゼロに近かった債権残高も、右肩上がりの成長を遂げ、2024年2月には6,000億円を突破しました。故障保証も同様に右肩上がりで成長を遂げています。
【福利厚生が充実している】度に2回10連休が取得可能。退職金制度や住宅手当など手厚い福利厚生等あり、会社の発展とともに年々充実しています。
【事業が立ち上げフェーズ】新規事業の立ち上げ、組織拡大など成長が著しい同社のため、社員1人1人が受動的ではなく能動的に働くことが求められます。
代表者 柴田 洋一
URL http://www.premium-group.co.jp/
設立 年2015年5月
資本金 1,683百万円
売上 36,409百万円
従業員数 814名
平均年齢 -
主要取引先 -
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