正社員
掲載予定期間：2026/3/19(木)〜2026/6/17(水)
【東京23区】組込系SE（自動運転・ADAS × AI・画像認識・EV）◆マネージャー◆1096万～
～プライム案件×車載先端領域×長期就業を叶える環境でキャリアアップ～
●プライム案件100％／国内外OEM・Tier1と直接取引
●フレックス×平均残業12h×土日祝休×年休125日
●57年連続黒字／昨年賞与実績8ヶ月以上の圧倒的な安定性
●自動運転・ADAS・インフォテインメントなど先端領域に挑戦可能
＼オススメポイント／
・独立系ならではの小回り×大手顧客との信頼関係
・先端技術と社会インフラ双方の開発経験が積める
・賞与7ヶ月以上の還元力／57年黒字の堅固な経営基盤
・フレックス×平均残業12h×年休125日の働きやすさ
・技術者が大切にされる文化（役員の多くがエンジニア出身）
■業務概要
国内外のOEM／Tier1企業向けに、車載システム開発プロジェクトの設計・実装・テストにおけるマネジメント業務を担当いただきます。
・自動運転
・ADAS（先進運転支援）
・インフォテインメント
などの先端技術分野にも携われます。
■業務詳細
・車載ソフトウェア開発プロジェクトの進行管理
・仕様調整、要件定義の支援
・設計、実装、テストフェーズの計画立案と管理
・顧客折衝、ベンダー調整
・品質管理および課題解決の推進
・5～10名規模のチームマネジメント（プロジェクトにより変動）
◎技術領域
・自動車
・車載組込系の自動運転
・AD
・ADAS
・AI
・画像認識
・モデルベース開発
・EV
・IVI
・インフォテインメント
・クラスターメーター
・カーナビ等
■主要取引先
（株）アイシン／Astemo（株）／ソニー（株）／（株）デンソー／日本電気（株）／アルプスアルパイン（株）／（株）日立製作所／東芝デジタルソリューションズ（株）、等
■労働環境
・離職率：5%以下
・月間平均残業時間：11.5h
・平均年齢：38歳
・平均勤続年数：13年
■休暇制度
・年間休日：125日（有給休暇を除く）
・平均有給取得日数：14日（取得率78％）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（制御系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > ソフトウェア設計開発（制御系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京都 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ご希望に合わせオファー面談時には配属先をお伝えします。 当面の転勤は想定しておりません。 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 1,096万円～1,425万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：581,000円～747,000円 その他固定手当/月：104,000円～145,000円 ＜月給＞ 685,000円～892,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※その他固定手当：職務給 ■昇級年1回（8月） ■賞与年2回（7月・12月） その他前払退職金手当あり（または企業型確定拠出年金 いずれか選択可能） ※勤続年数および職位によって変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：当社規定による 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度または前払退職金制度 ＜定年＞ 60歳 定年再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■技術研修・プロジェクト管理教育 現在持っているスキルを向上させるだけでなく、将来のキャリアプランを実現への挑戦を支援 ■資格取得支援 各種IT系資格や語学資格などの取得を支援 ＜その他補足＞ ■奨学金返済支援制度（最大100万円） ■社員持株会制度（奨励金有） ■財産形成貯蓄制度 ■両立支援制度 ■会員制リゾート施設 ■定期健康診断 ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■報奨金制度 何らかのチャレンジングな活動や業績貢献度に応じて、最大100万円（社長賞）を支給する制度があります。社員の頑張りをしっかりと評価しています。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土日、祝日 有給休暇（入社時最大14日付与、付与日数は時期による） 慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、ゴールデンウィーク、リフレッシュ休暇など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・マネジメント経験 ・C/C++による開発経験 ・以下、いずれかの開発経験 - マイコン、RTOS、AUTOSAR（BSW）、モデルベース開発（Simulink）、組込Linux（BSP） - その他、自動車・車載・組込系の開発経験（直接の経験なくとも素養あれば可） これまでのリーダ／マネジメント経験を活かし、5～20名程度の開発チームをリードできる人材を求めています。 （プロジェクト窓口としての技術リードの他、人員、進捗、予算等の管理） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本プロセス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー22F |
| 事業内容 | ■主な事業内容 ソフトウェアの設計・製作・テスト・検証 ・自動車の自動運転、先進運転支援、EV、車載情報システムの開発 ・半導体記憶装置、鉄道自動券売機、IoT建設機械などの組込システム開発 ・衛星画像システム、画像解析システム、危機管理システム、地理情報システムの開発 ・新幹線・在来線鉄道運行管理システム、追跡制御システムの開発 ・発電所監視・制御システム、電力制御システムの開発 ・クラウド（プライベート、パブリック）環境でのシステム構築、開発 ・鉄道事業者向けエンジニアリングサービス ・システムの保守・運用サービス |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.jpd.co.jp/ |
| 設立 | 年1967年6月 |
| 資本金 | 1,487百万円 |
| 売上 | 9,468百万円 |
| 従業員数 | 648名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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プロダクトマネジメント(店長経験者）
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