【八光オートメーション株式会社】【福岡県中心部】上場企業で一生モノのFA営業スキルを磨く！転勤なし・年休127日 【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【福岡県中心部】上場企業で一生モノのFA営業スキルを磨く！転勤なし・年休127日


■募集背景：
2025年7月に東証上場を果たした八光オートメーションは、現在「第2創業期」としてさらなる飛躍を目指しています。需要が急増する工場自動化（FA）の最前線で、お客様の「こうしたい」を技術チームとタッグを組んで形にできる営業メンバーを増員募集いたします。

■仕事内容：
大手メーカーや地場工場などのお客様に対し、工場の自動化や設備更新の提案を行います。最初から完璧な提案を一人で考える必要はありません。現場のリアルな声を持ち帰り、社内のプロ（設計・製造）を巻き込みながら、最適な提案内容を一緒に組み上げていくポジションです。

【具体的な業務】
・課題ヒアリング： 「工場の生産効率を上げたい（自動化と省力化）」「古くなった製造装置を更新したい」「現場・データの見える化」「品質向上のための検査システムを入れたい」等の課題を深掘りします。
・ソリューション企画： 持ち帰った課題を社内のエンジニアに相談。「それならこのセンサーと自動機を組み合わせよう」とアイデアをもらいながら、提案書を作成しお客様へプレゼンします。
・プロジェクト管理： 受注後のスケジュール管理や、納品・試運転時の立ち会い・フォローを行います。

【入社後のステップ（既存から新規へ）】
いきなり知識ゼロで新規の飛び込みをさせるようなことはありません。まずは先輩に同行し、既存のお客様を引き継ぎながら、当社の商材やFA業界の専門用語に慣れていただきます。基礎が固まってきた段階で、徐々に新規開拓（既存顧客の別工場への横展開や、新規アプローチ）をお任せしていく予定です。

【この仕事の醍醐味】
・「ありがとう」がダイレクトに届く充実感：
提案した仕組みで実際に稼働し「八光さんに頼んで本当に助かった」と感謝される瞬間は格別です。
・チームで戦う強さ：
営業ひとりで技術的な難題を抱え込むことはありません。必要に応じてエンジニアが商談に同行し、技術的な説明を直接サポートします。
・キャリアアップ可能な環境：
上場を果たし、会社が大きく成長していくフェーズのど真ん中にいます。組織が拡大していく今なら、プレイヤーとして成果を上げた先の「リーダー」や「マネージャー」といった中核ポストも豊富に狙える、キャリアアップに最も面白いタイミングです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】