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正社員
【職務概要】
サービスコネクトセンター（決済の情報処理センター）にて、
サーバー構築～運用保守などをご担当頂きます。
【職務詳細】
サービスコネクトセンターと接続された各種決済端末を使って、デビットカードやクレジットカードで、商品や利用料金のお支払いが瞬時にできます。同社センターは決済、通信代行業に必要な許認可を取得しており、安全性、信頼性さらには迅速性を確保した情報処理センターです。各種決済端末は、病院、ホテル、食堂、キャンパスなど幅広い業種業態の加盟店に設置し、人手をなくし、効率のよい業務に役立ちます。
【同社について】
日本における通貨処理機のパイオニア的企業としての地位を確立し、国内外でシェアトップクラスの実績を誇る、世界最大級の貨幣処理機メーカーです。今後は店舗のレジレス化等の決算革命を主導するビジネスモデルの構築や、コア技術である「個体認証技術」を活かし、生体認証分野やロボットSI事業などの新事業を展開していきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 兵庫県姫路市下手野1-3-1 JR姫新線「播磨高岡」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～1000万円 月給制：月額200000円 賞与：有 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 在宅勤務、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、社員食堂・食事補助、託児所あり、寮・社宅、スポーツ施設、会員制レジャークラブ、選択型福利厚生制度、育児短時間制度、遺児育英年金制度 ■勤務時間：8：30～17：15 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日121日、完全週休2日制、祝祭日、年末年始等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験 ※サーバー構築・運用・保守エンジニアとしてのご経験 【同社の目標】 同社グループを取り巻く経営環境は、急速に進化するテクノロジーによる決済の多様化や現金から非現金へのシフト、そして新興国を中心とした人口の増加や国内における高齢化社会の加速など、劇的に変化することが予想されています。 こうした変化をチャンスと捉え、「長期ビジョン 2028」では、 通貨処理機等の開発で培ってきたコア技術のさらなる進化とオープンイノベーションの推進により、次世代の製品、サービスを開発し、 新たな価値を提供することを目標としています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | グローリー株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0002 大阪府大阪市北区曾根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー1F |
| 事業内容 | ■事業内容： ソーシャルメデイアサービスを通じてお客様へ必要とされる企業を目標に、ソーシャルメデイアコンシェルジュサービス『ふえるんです』を運営しております。お客様に最適なプランを選定して導入～運用までワンストップでお任せ頂けます。 ～ふえるんですとは～ サービス業を中心とした店舗様向けのソーシャルメディアのコンシュルジュとして各種サービスのご提案とご提供をし運用サポートを行い事業発展のお手伝いをします。 （１）Instagramの運用代行 （２）飲食店向けサービス『Retty』 （３）LINE公式アカウントの運用代行 （４）テイクアウト・フードデリバリーサービス （５）Tik Tok運用代行 （６）Map Engine Optimization ■企業理念： ◇VISON…栄光の未来を切り開く～Opening up the future of glory～ ◇MISSION…ソーシャルメディアのコンシェルジュとして事業発展に貢献する ◇VALUE…結果を恐れず挑戦をする 真のチームワークを築く 自ら機会を創り自ら成長する |
| 代表者 | - |
| URL | https://growlee.jp/ |
| 設立 | 年2023年3月 |
| 資本金 | 12,892,947,600円 |
| 売上 | 1137億3300万円 |
| 従業員数 | 30名 |
| 平均年齢 | 29.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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