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正社員
☆★☆★おすすめポイント☆★☆★
■残業は申告制となっており、PCは19時にシャットダウンされるため働き方◎
■住宅手当や家族手当、会員制リゾート施設利用、資格取得支援制度など福利厚生◎
■反響営業が中心!指導員や先輩社員とのOJTにより高い専門性を身につけられます
■モノを売る仕事ではなく、お客様へ提案する仕事です!
【職務概要】
同社の各センター(ご自宅からの距離を考慮して配属先を決定致します)にて賃貸不動産の仲介営業を行います。
【職務詳細】
■誰に:賃貸に入居を考えている個人、法人顧客
■何を:住宅用不動産・事業用不動産
■手法:反響営業
・主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。
・不動産の借主様・貸主様の要望にもとづき、賃貸のお取引がスムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。
・反響営業中心で、お客様に対し、メンバーや上長と協業しながら、一次接客からお引渡しまで個人で完遂するスタイルです。
・借主様対応だけでなく、貸主様であるオーナー様が所有するアパートやマンション・戸建などを幅広く扱い、賃料査定や広告活動も行います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 各センター ※配属先による ※配属先による 勤務地変更の範囲:※ご自宅からの距離を考慮して配属先を決定致します。原則、転居を伴う配属・異動はございません。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:420万~560万円 月給制:月額221000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 確定拠出年金制度、退職一時金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会など、会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所など、野球部、サッカー部など(首都圏・関西) ■勤務時間:9時30分~18時00分(所定労働時間7時間半) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■年間休日日数:120日■週休2日制(火曜日、水曜日)■有給休暇(11日~20日)■忌引休暇■結婚休暇■出産休暇■特別休暇※ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は一斉休業となります。(2025年度予定:GW5日間、夏季7日間、年末年始:10日間) |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・営業または顧客折衝経験1年以上 【歓迎】 ・不動産業界での営業経験 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【途諸手当】 ・時間外手当:所定勤務時間を超える勤務をした場合、別途1分単位で支給。 ・住宅手当:月額3万円 ・家族手当:扶養者1人月額1万5,000円(扶養者2人目以上で1人毎に月額5,000円) ※住宅手当及び家族手当については同社支給基準に該当する場合のみ支給(上限あり) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東急リバブル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-9-5 |
| 事業内容 | ■事業内容:「売買仲介」「不動産ソリューション」「賃貸仲介」「新築販売受託」「不動産開発」「ウェルスアドバイザリー事業」「海外事業」等のビジネスを展開しています。 ■沿革: 1972年の創業以来顧客のライフスタイルや社会環境の変化に応じた新しいサービスを数多く提供し多様な不動産ニーズに応えてきました。 2012年に開始した「リバブルあんしん仲介保証」も先駆的なサービスとして高い評価を得ています。 また、日本の不動産市場へ海外からの投資家を呼び込むべくグローバルな不動産サービスもいち早くスタートしています。 2013年10月には東急不動産ホールディングスを設立し、グループ各社の連携を強化し、その幅広い事業領域と総合力を生かした新しい価値提供をしています。 ■店舗展開: 全店舗が「直営店」であることを活かし、常に最新の情報を顧客に提供しています。 (1)運営方針…直営方式採用。地域に根ざした活動を通して顧客に上質なサービスと情報を提供 (2)ネットワーク…全国228ヶ所にネットワークを構築(札幌、仙台、首都圏各地、名古屋、大阪、京都、兵庫、福岡等)※2025年3月現在 ■人材育成: 宅地建物取引士資格取得者が98.6%(2025年2月時点)と業界トップクラスです。 ※証券営業、MR同様に、最初にしっかりと最低限の業界知識を持った上で顧客対応へ送り出す努力を、キャリア採用社員においても適用しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 小林 俊一 |
| URL | http://www.livable.co.jp/ |
| 設立 | 年1972年3月 |
| 資本金 | 1,396百万円 |
| 売上 | 238,800百万円 |
| 従業員数 | 3,928名 |
| 平均年齢 | 37.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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