【ＫＯＥＩ　ＪＡＰＡＮ株式会社】【みなとみらい】経理財務◆グループ管理体制強化に携われる／社会貢献性の高い事業／残業月20H程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/6/4(木)〜2026/9/2(水)


【みなとみらい】経理財務◆グループ管理体制強化に携われる／社会貢献性の高い事業／残業月20H程度


【専門性を高めたい方へ／残業月20時間程度／管理部門体制の強化に携われる／家族手当・退職金制度有／転勤なし／海外子会社管理等の経験も積める環境／大手企業と取引多数】

■採用背景
事業拡大およびグループ全体の管理体制強化に伴い、経理財務部門の中核メンバーを募集します。経理実務を中心に、決算体制の整備、監査法人対応、会計方針・業務フローの見直し、管理会計の強化など、グループ全体のバックオフィス機能の高度化に幅広く携わっていただくポジションです。未経験領域も、外部専門家や社内メンバーがフォローします。

■業務内容
経理実務を中心に、決算・監査対応・管理体制整備に関する業務をお任せします。
・日常経理業務全般（仕訳入力、支払業務、入金管理、顧問税理士対応等）
・月次、四半期、年次決算業務の取りまとめ
・監査法人対応、開示関連資料作成補助
・会計方針、経理ルール、業務フローの整備・改善
・会計システム、経費精算システム等の運用改善
・経営層、事業部門との連携による数値可視化、意思決定支援
・海外子会社を含むグループ会社管理、連結決算関連業務
・メンバー育成、業務進捗管理、マネジメント補助

■組織構成・業務のすみ分け
管理部門全体で10名が在籍しており、40代～50代を中心とした組織です。日常的な工場経理や工場総務等の実務は各拠点で対応しており、本ポジションでは、みなとみらい事業所にて、経理財務体制の整備やグループ全体の管理機能強化を中心に担っていただきます。法務・総務・人事等とも連携しながら、横断的に業務を進める環境です。

■魅力ポイント
監査法人対応、開示関連資料作成、決算体制の整備、海外子会社管理、業務フロー改善など、経理財務として専門性を高められる業務に幅広く携われます。経営層や各部門と近い距離で数値面から意思決定を支援するため、単なる経理処理にとどまらず、経営管理の視点も磨くことができます。

■働き方
管理部門内で役割分担を行っているため、想定残業は月20時間程度です。年間休日126日、家族手当、退職金制度もあり、安定した基盤のもとで長期的に就業いただけます。転勤は想定しておらず、腰を据えて専門性とキャリアを築ける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】