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正社員
【職務概要】
同社が開発・提供する、法人向けの自社プロダクトである営業支援SaaS「ホットプロファイル」のWebアプリケーション開発業務（フロントエンドおよびバックエンド）を担当します。
【職務詳細】
開発エンジニアとして、スクラム開発体制のもとで以下のプロジェクトおよび業務を担当します。
・既存機能の強化・リファクタリング
・ユーザビリティやNPS（ネットプロモータースコア）の結果に基づいたUI／UXの改善
・デザインシステムの強化
・新規機能（顧客DB、AIアシスタント、AI議事録）の機能追加、改善
【技術的な面白さと醍醐味】
・名刺（画像）、商談音声（非構造化データ）、Web行動履歴（ログ）という異質なデータを、SFAの商談プロセス（構造化データ）とリアルタイムに紐づける難易度の高いDB設計・データエンジニアリングに関わることができます。
・LLMやRAG（検索拡張生成）を用いた「AI議事録」「提案書解析」などの機能を本番実装しており、最先端技術の社会実装に挑戦できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒169-0072 東京都新宿区大久保1-3-21 ルーシッドスクエア新宿イースト3F 各線「東新宿」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～600万円 月給制：月額230000円 賞与：年2回（6月・12月）※業績により決算賞与有 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月※試用期間中の労働条件の変更なし) ■福利厚生： 退職金制度、有給取得推進制度、資格取得合格報奨金制度、テレワーク手当、通勤交通費支給（上限30,000円／月）、従業員持株会制度、慶弔金制度、給付金制度（勤続5年以上が対象）、育児時短勤務、健康診断受診サポート、健保組合保養施設利用可能、書籍購入制度、オフィス図書館 など ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム／10：00～16：00） ※標準となる1日の労働時間：7.5時間 休憩時間：60分（12：00～13：00） ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、子ども看護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかに該当する方 ・Webアプリケーションでの開発実務経験（実装以降の工程）3年以上 ・Webアプリケーション以外の開発実務経験5年以上 【開発組織・環境】 ・ホットプロファイル開発部にはエンジニア、QA、SREが約50名在籍しており、事業部のプロダクトマネージャーやデザイナーと1つのチームを組んでスクラム開発を行っています。 ・開発エンジニアは20代後半～30代がボリュームゾーンです。社内勉強会やワークショップ、チャットツールでのノウハウ共有が活発です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ハンモック |
|---|---|
| 所在地 | 〒169-0072 東京都新宿区大久保1-3-21 ルーシッドスクエア新宿イースト3F |
| 事業内容 | ■事業内容 株式会社ハンモックは、IT資産管理、情報漏洩対策、名刺管理、営業支援、 データエントリー業務の効率化を実現する法人向けソフトウェアメーカーです。 パッケージソフトウェアおよびその組み合わせによるソリューションを、目的別、課題別にご提案しております。 ■ハンモックの3つの理念 ・ミッション：組織を強くするIT環境をすべての人へ ・ビジョン：社会になくてはならないリーディングカンパニーを目指す ・バリュー：未来を切り開こうとする明確な意志を持ち、常に自己を振り返り、新たに挑戦し創造し行動し続ける ■会社特長 ・1994年の創業以来、業績を順調に伸ばし続け、黒字経営を維持しております ・自社製品３製品それぞれの事業領域で上位シェアを獲得しております ・個人の成長を通じ企業としての成長を実現するために、全社で社員育成に積極的に取り組んでおります ・１人１人が着実に成長できる職場環境を整えております。 （検証機器の配布、大型ディスプレイ、必要な技術書の提供、資格取得手当、研修制度） ・すべての職種で最新のITセキュリティ、WindowsServer、システム運用管理、クラウド環境に携わることができます ・自社製品を軸に業務が展開されているため、職種をまたぐキャリアパスもあり、スキルも幅広く身につきます。 ・客先常駐や派遣はなく、100％自社勤務となります。 |
| 代表者 | 若山 大典 |
| URL | https://www.hammock.jp/ |
| 設立 | 年1994年4月 |
| 資本金 | 83百万円 |
| 売上 | 4,200百万円 |
| 従業員数 | 230名 |
| 平均年齢 | 35.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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