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正社員
【職務概要】
同社が運営する国内最大級の商品比較サービスにおいて、化粧品や日用品をはじめとする化学系製品の評価基準を新規設計する業務を担います。
【職務詳細】
・化学系製品領域の検証項目・評価フレームワークの設計
・成分・処方設計の知見を活かした評価基準の策定
・市場トレンドやユーザーニーズを踏まえた評価軸のアップデート、既存ランキングの改善提案
・官能評価・機器測定・モニター試験の設計と、統計的手法によるデータ分析
・検証実務のディレクション（再現性・妥当性の担保）
【ポジションの魅力】
・特定ブランドや同社基準に縛られることなく、市場にある製品を横断的に評価し、「本当に良い製品とは何か」を技術目線で定義できます。
・評価を実行するだけの役割ではなく、「何をどう測れば本質的な差が見えるのか」という評価基準そのものを設計する仕事です。
・大手化粧品メーカー、大手日用品メーカー、大手電機メーカー、大手自動車メーカーなど、各分野のメーカー研究開発出身者が在籍しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 生産技術・生産管理（化粧品・食品・香料） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 品質管理・保証（化粧品・食品・香料） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > PMS（製造販売後調査）、安全性情報担当 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 生産技術・生産管理（医薬品） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 品質管理・保証（医薬品） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区築地7-17-1 住友不動産築地ビル 東京メトロ日比谷線「築地」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：660万～960万円 月給制：月額440000円 賞与：年2回 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： PC支給（Mac／Windows選択可、スペック指定可）、お試し制度（掲載商品の購入補助）、子育て支援制度（時短勤務・家事代行補助等）、ピアボーナス制度、部活動制度、書籍購入制度、資格取得支援補助、お祝い金制度、表彰制度、オフィスグリコ、定期健康診断、インフルエンザ予防接種等 ■勤務時間：10時00分～19時00分 ※フレックスタイム制あり（コアタイム：11時00分～17時00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇（VISA取得休暇など） |
| 応募資格 | 【必須】 ・化学系メーカーまたはOEM企業における、化粧品・日用品など化学系製品の研究開発の実務経験5年以上 【尚可】 ・処方設計・成分選定の実務経験 ・官能評価・モニター試験の設計経験 ・実験計画法・統計解析を用いたデータ分析経験 ・消費者の使用実態を踏まえた製品改善の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マイベスト |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地7-17-1 住友不動産築地ビル |
| 事業内容 | ■会社概要： 「インターネットで“最高の選択体験”を実現する」というミッションのもと、国内最大級の商品比較サービス「マイベスト」を運営しています。 最終的には、このサービスを世界中の誰もが、当たり前に使うような“選択のインフラ”に育て、ユーザーの生活を豊かにすることを目標に掲げています。 創業7年で月間ユニークユーザー3,000万人以上を誇り、現在は日本以外にも8つの国と地域に展開する急成長中ベンチャーです。 徹底した自社検証と専門家の声による公平な選択基準に基づき、独自のレーティング評価を設計・開発。 今後は、豊富な商品データベースとユーザー情報を掛け合わせ、パーソナライズされた選択体験を実現します。 ■ビジョン： マイベストのビジョンは「ユーザーの生活を豊かにする」です。そのビジョンを達成すべく「マイベスト」というサービスを運営しています。 マイベストは「選ぶ」という領域の課題を解決したいと考えているサービスで、インターネットを使った選択行動がもっと楽しく・もっとカンタンになるような世界を実現したいと考えています。 ■カルチャー： ・新卒/中途がバランスよく活躍しており、実力のあるメンバーは年齢に関係なく重要ポジションに抜擢されています。 （20代後半で部長として100名規模の組織マネジメント等を担うメンバーや、新卒1年目で新規事業の企画・開発ディレクションを担うメンバーの事例があります） ・「Integrity 誠実でいよう」「Cooperation 協力しあおう」「Stoic ストイックにやろう」の3つのバリューを最も重視して、事業運営を行っています。 私たちのミッションを達成するために、バリューの体現は必要不可欠な要素であると考えています。オフィス環境・評価制度・表彰制度など様々なポイントにバリューがちりばめられています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://my-best.com/company |
| 設立 | 年2016年10月 |
| 資本金 | 110百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 207名 |
| 平均年齢 | 29.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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