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正社員
掲載予定期間:2026/6/18(木)〜2026/9/16(水)
【博多】異業界OK/自治体向け・システム営業◆年休127日/土日祝休/残業月20h内◆中九州エリア
【異業界OK/専門知識は先輩がサポート&個人ノルマは無しIT未経験でも安心/住民の暮らしを便利&安心安全に・社会貢献性◎九州中心に100を超える全国の自治体のIT支援する企業・事業安定性抜群】
■概要
地方自治体向けWEBアプリケーションパッケージ「Acrocity」の提案営業をご担当いただきます!自治体DX推進に貢献★自治体へ訪問し課題を把握したうえでAcrocityやその他ソリューションの提案営業を行う業務です。
■詳細
【具体的には】市役所、村町役場を対象とした地方自治体への営業活動を行います。入社後は先輩社員の同行の元、顧客先へ訪問いただきますが、ゆくゆくは複数の自治体を担当し、課題のヒアリングや自社開発システム「Acrocity」をはじめとした各種システムの導入提案、見積・提案書作成等も行います。
自治体システムは社会インフラの一つのため、大規模商談に関わることも可能です。
※Acrocity…自治体で保有する様々な住民情報を一元管理する、Web版の行政システムで、九州トップシェアを誇ります。また、九州以外の地域でも積極的にサービスを展開しております。
■業務内容
1日の営業の流れは、既存営業の場合、1日1~2団体、新規営業の場合は1日3~4団体を社用車でまわります。出張は年に数回程度で個人ノルマは無く、長期就業できる環境です。
※対象エリアは佐賀、大分、長崎、福岡の一部の自治体です。
■魅力:
・専門知識については先輩がサポートします。IT業界未経験の方も在籍しており、業務のノウハウや必要な知識は営業活動の中で自然と身につくので、未経験の方も安心してスタートできます。
・評価制度が整っており、本人の頑張り次第でキャリアアップが出来るため、未経験の方もITやシステムのスペシャリストになることが可能です。
・お客様の要望に合わせた提案/企画、プレゼンテーションができるようになります。また、お客様との信頼関係を構築できるコミュニケーションスキルや対応力を身につけることができます。
■勤務先:
勤務地:福岡県福岡市博多区中洲中島町1-3 福岡Kスクエア5階
行政システム九州株式会社
※グループ会社「行政システム九州株式会社」へ出向となります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。 有休付与は試用期間経過後となります。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:8:00~10:00、15:00~21:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 行政システム九州 本社 住所:福岡県福岡市博多区中洲中島町1-3 福岡Kスクエア5階 勤務地最寄駅:地下鉄空港線線/中洲川端駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※定期的な転勤ではありません。本人希望を考慮します。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、年齢、能力等を考慮し、当社規定にて決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績4ヶ月分 ■業績賞与(目標営業利益による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき非課税限度額範囲内支給 家族手当:子1人月につき9,000円 住宅手当:独身者 月11,000円/既婚者 月16,000円 寮社宅:独身寮(30歳以下で条件有) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:当社規定により支給 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■階層別研修、業務研修、技術研修、社内勉強会、資格別研修、OJT ■資格取得支援制度(資格手当、資格取得一時金、受験料補助) <その他補足> ■出張手当、役職手当、単身赴任手当、単身赴任者帰省旅費手当、敷金礼金補助手当、東名阪手当 ■簡易保険制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、慶弔見舞金 ■健康診断の二次検診における費用を一部負担 ■健康診断のオプション検診一部費用負担 ■創立記念パーティー(5年ごと)、産業カウンセラー常設 ■資格取得報奨金(最高10万円)、オフィス内分煙 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年次有給休暇(入社6ヶ月後10日~20日)、時間単位年休制度、夏期休暇(5日)、年末年始休暇(6日)、各種休暇(産前産後、育児、介護、慶弔、永年勤続)、特別休暇、長期・連続休暇、健康診断二次検査休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:普通自動車第一種運転免許 ※下記いずれかのご経験がある方 ・何らかの営業経験(ITの知識/経験は不問/法人・個人営業問わず)※IT業界未経験者が多数在籍しております。 ・自治体勤務、市町村役場勤務経験がある方 ※職種経験不問 ■歓迎条件: ・IT企業での営業職経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Gcomホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒812-0853 福岡県福岡市博多区東平尾1-3-3 |
| 事業内容 | ■グループ概要 創立50年を迎え、新たな長期ビジョンとして『VISION2030 私たちは、新しい地域・社会を共創する企業へ進化します』を掲げました。 デジタル化の急速な進展や少子高齢化など、当社のお客様である地方自治体を取り巻く環境は大きく変化しています。 このような変化にスピーディーに対応しながら、目指すべき新しい地域社会をお客様と一緒に創り上げていく、そして企業としてより一層成長する、そういった思いをこのビジョンに込めています。 創業以来、地方自治体に特化しており、九州地区を中心に100を超える全国の自治体で当社の基幹系パッケージシステムをご利用いただいています。 また、基幹系パッケージシステムだけではなく、DX、ビックデータ解析など新たな領域にもチャレンジしており、これまでの地方自治体とのつながりという強みを活かして事業展開をしています。 ■サービス内容 ・地方自治体向け基幹系パッケージシステム「Acrocity」 住民情報などの地方自治体の事務効率化のためのパッケージシステムを、自社で開発し、全国に提供しています。 また庁内DXを進める基盤として様々なオプションをラインナップしており、サポート領域を拡張しています。 ・自治体DXを推進する新たなソリューション ビックデータ解析、AIをはじめ、最新技術を反映した自治体DXを推進するためのソリューションを研究・開発しています。 住民DX、地域DXを推し進め、様々な地域課題を解決していくための取組です。 すでに多くの自治体と実証事業を進め、複数のソリューションを製品化しラインナップしています。 ■グループ企業: 役割ごとに分社化し、グループとして事業展開しています。 ・Gcomホールディングス株式会社 ・行政システム九州株式会社 ・Acrocityソリューションズ株式会社 ・ICTコンストラクション株式会社 ・沖縄行政システム株式会社 ・四国行政システム株式会社 ・アクティブクオリア株式会社 ・ソルシア株式会社 |
| 代表者 | 平石 大助 |
| URL | https://www.gyoseiq.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 16,071百万円 |
| 従業員数 | 644名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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