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正社員
【職務概要】
同社は、クライアントの次世代事業モデルへの変革をリードするコンサルタントとして、「人（顧客・従業員）」起点のDXを戦略策定から実行、定着化まで一気通貫で支援します。
【職務詳細】
マーケティング、セールス、カスタマーサクセスといった「顧客接点」のあらゆるプロセスを対象に、施策・データ・ITの三位一体でビジネス成長をプロデュースする役割です。
ご経験やご志向に応じて以下いずれかまたは横断的にご担当いただきます。
■DX構想策定・事業グランドデザイン
・次世代型の顧客接点戦略の立案、中長期ロードマップの作成
・新規事業・サービス構想の策定およびプロトタイピング・PoCを通した検証
■マーケティング・セールスDXの具現化
・LTV最大化のためのCRM・ロイヤルティプログラムの設計
・営業プロセス高度化（SFA／CRM活用）、次世代型コンタクトセンターの構築支援
■データ・テクノロジー活用基盤の構築支援
・CDP／MA／CRM等のプラットフォーム導入に向けた要件定義・データ設計
■組織変革・伴走型PMO
・DX推進のための業務プロセス再設計、組織・人材高度化の支援
・大規模プロジェクトの推進管理（PMO）およびリリース後のグロース支援
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（営業・マーケティング） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-8-1 JR各線「新橋」駅より徒歩4分／都営大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～1500万円 月給制：月額371488円 賞与：年2回（3月・9月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 確定拠出年金制度、出産祝い金、育児休業、パパママ育休プラス、育児時短時間勤務、ベビーシッター派遣サービス、ベネフィット・ワン、グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度、リモート勤務手当（4,000円／月） ■勤務時間：フレックスタイム制（所定労働時間：7時間／グレードによってコアタイム有り） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 土日祝、年次有給休暇、年末年始（12／29～1／3）、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、育児休業、子の看護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】以下の中から2つ以上の項目に実務レベルで合致する方 ■コンサルファーム、広告代理店、または事業会社での分析・戦略設計の実務経験（3年以上） ■MA／CDP／CRM等のシステム導入、データ活用設計、 またはWeb／アプリの構想・ディレクションの実務経験 ■中～大規模プロジェクトにおいて、課題の構造化、ステークホルダー調整、進行管理をリードした実務経験 ■ビジネス課題を技術的な要件に翻訳し、データ・ITを統合した事業構想を策定した実務経験 【尚可】 ・金融、通信、自動車、保険、製薬等のナショナルクライアントに対する支援経験 ・営業企画、コンタクトセンター、カスタマーサクセス等の実務改善経験 ・リサーチやワークショップを通したUXデザイン・ユーザーインサイト抽出の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社電通デジタル |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都港区東新橋1-8-1（電通本社ビル内） |
| 事業内容 | 【事業内容】デジタルマーケティングの全ての領域に対する、コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供 【会社の特徴】同社は、電通グループの一員であり、グループ内のデジタルマーケティング機能を集約することを目的に2016年7月に誕生しました。 狙いはデジタル化やテクノロジーの進化によって大きく様変わりしたマーケティング環境に対応して、個別に展開してきた様々な施策を融合し、顧客企業のマーケティング活動全体の実効性を高めるためです。 そのため、同社の事業範囲は広範囲に及び、多種多様なデータや最先端テクノロジー、マーケティング知見を組み合わせ、各事業領域において「コンサルティング」から「開発・実装」「運用支援」まで顧客のマーケティング革新を支援しています。 電通グループが持つアセットを最大限活用しながら、電通が本気でデジタル領域に打って出たという設立経緯を持つ同社だけに、設立当初から右肩上がりの成長を見せており、今後も多種多様なニーズに対応し得るデジタルマーケティング専門企業として、顧客の成長に応えていくことを目指しています。 |
| 代表者 | 川上 宗一 |
| URL | https://www.dentsudigital.co.jp/ |
| 設立 | 2016年7月 |
| 資本金 | 4.4億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 2200名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | 【出資比率】 株式会社電通グループ 75％ 株式会社セプテーニ・ホールディングス 25％ |
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