| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事担当として、人事制度構築、運用、各種人事施策の立案、労務対応などをメインにお任せいたします。 【職務詳細】 ご経験やスキルに合わせてお任せする業務を決定していきますが、将来的に人事業務全般の課長候補として、部下育成などのマネジメントを含め、チームを牽引いただける方を求めています。 【同社について】 同社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務全般の経験 （制度運用・人事施策の立案等のご経験／目安5年以上） |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝4-14-1 第二田町ビル 各線「三田」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 同社におけるエンジニア職種を中心とした中途採用リクルーターとして、採用戦略の立案から実行までの一連の業務を担います。 ・エンジニア部門責任者との採用計画の調整および達成までの採用戦略立案 ・各母集団形成（ダイレクト、エージェントなど）の企画・実行 ・候補者の進捗対応および選考管理 ・候補者との面談・面接の対応 ・社員紹介（リファラル採用）の推進 ・採用イベントや勉強会の企画、運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用経験（5年以上） ・事業会社での中途採用経験（2年以上） ・採用戦略立案など上流工程から携わった経験 ・日本語力：流暢（JLPT N1相当） ・英語力：ビジネスレベル（読み書き・会話） 【尚可】 ・エンジニア採用の経験 ・グローバル採用の知見 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi田町ステーションタワーS21F JR各線「田町」駅より徒歩1分 都営浅草線「三田」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社が定める勤務場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 支社の採用業務を中心としたバックオフィス業務(総務・庶務含む)をご担当いただきます。 【職務詳細】 採用業務(メイン)と総務・庶務業務全般をお任せします。 具体的には以下の業務を想定しております。 ・採用業務(メイン) - 採用媒体の運用・管理 - 応募者対応 - 面接日程調整 - 面接対応(一次対応・同席等) - 採用進捗管理 - 入社手続きなど ・総務・庶務業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用業務のご経験(目安：5年以上) ・基本的なPCスキル(Excel・PowerPoint・メール対応等) 【歓迎】 ・普通自動車運転免許 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市中町4丁目16番18号 YAGI ビル7F 小田急小田原線「本厚木」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:グループ関連会社を含む国内外すべての拠点への配置転換の可能性あり |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、障がいのある方の雇用創出という社会課題の解決に取り組む企業です。 新卒採用・中途採用の強化に伴い、採用戦略の立案から実行までを一貫して担う採用マネージャー（責任者候補）を募集します。 【職務詳細】 ＜新卒採用＞ ・採用計画および採用戦略の立案 ・会社説明会、インターンシップの企画・運営 ・一次面接およびカジュアル面談の実施 ・大学訪問や各種採用イベントへの参加 ・内定者フォ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における採用経験（新卒・中途問わず）3年以上 ＜その他の業務＞ ・オンボーディング施策の企画 ・育成担当と連携した研修企画・運営 ・組織課題に対する改善提案 各事業責任者や経営層と連携しながら、採用課題の抽出・戦略立案・実行までを主導します。入社... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田3-12-8住友不動産秋葉原ビル11階 JR山手線「秋葉原」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 配属予定組織では、同社および同社グループ全体のAI・データ活用推進をプライバシーおよびデータ保護の観点から支援する、AI・プライバシーガバナンスに関する業務をご担当いただきます。 AI・プライバシーガバナンス組織の運営およびガバナンスの社内浸透活動を行っていただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 ・AI・プライバシーガバナンスに関する全社戦略立案・実行 ・国内外の法令、プライバシー、レピュ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方（2年以上） ・リスクマネジメント部門や法務部門における、個人データの活用・保護に関する対応業務 ・マーケティング部門や事業部門における、個人データ活用の推進経験 ・組織運営やシステム開発等における、個人データの活用または保護に関わ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区高輪2丁目21番1号THE LINKPILLAR 1 NORTH JR山手線「高輪ゲートウェイ」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:同社及びグループ会社並びに出向先企業の事業所、その他会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 日々変化する課題やミッションを見定めつつ、下記業務を中心に幅広い業務を推進いただきます。 【職務詳細】 ・広報戦略企画立案 ・プレスリリース作成 ・メディアコンタクト、メディア開拓、取材誘致 ・プレスキットの作成 ・掲載記事クリッピング ・自社サイトの企画、更新 ・公式note、公式Xの運営 ・IR決算説明資料作成のサポート ・決算説明会、個人投資家向け説明会の運営サポート ・個人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業での広報経験 3年以上 【尚可】 ・英語力 ・IRの知見 ・Illustratorの操作経験 ・IT業界経験 ・記者向けイベント（説明会、発表会、勉強会等）の企画、運営経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F ／ 東京都港区六本木6-7-6 六本木アネックス4F ※いずれかで勤務 ラピロス六本木：東京メトロ日比谷線「六本木」駅より徒歩1分／六本木アネックス：東京メトロ日比谷線「六本木」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤... |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 労務リーダー候補として、まずは子会社の給与計算、本体の勤怠管理などの実務からスタートし、キャッチアップを進めていただきます。 【職務詳細】 ＜従業員管理対応＞ ・入退社手続、社会保険手続き ・入退職、異動、休職等、人事発令に伴う対応、人員管理、有期雇用管理 ＜勤怠管理業務＞ ・36協定順守、過重労働アラート、年次有給取得モニタリング ・勤怠データ分析、アウトプット ＜給与計算業務＞ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかに該当する方 ・労務実務経験（勤怠管理、社保手続き、給与計算など）2年以上、かつ週2回の出社が可能であること ・社労士事務所での就業経験2年以上、かつ週2回の出社が可能であること 【尚可】 以下いずれかの経験がある方 ・給与計算の実務経験 ・社会保険... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目12番20号 J6Front 6階 東京メトロ千代田線「明治神宮前」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社経営企画室の管理職候補として、経営陣や全国の支店・営業所と連携しながら、組織の課題抽出および業務改善、各種制度設計をお任せします。 【職務詳細】 経営企画室にて、現状の問題点を洗い出し、一つ一つを解決・改善するための以下の業務を担当していただきます。 ・事業計画の策定 ・各種制度設計 ・業務改善の立案および実行推進 ・経営陣や全国の支店・営業所との連携・課題抽出 【本ポジショ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・コンプライアンス又は内部監査又は経営、事業企画関連の業務経験がある方 ・正社員経験が10年以上 ・高卒以上 【尚可】 ・ビジネス実務法務検定・行政書士・社会保険労務士の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田三丁目12番8号 住友不動産秋葉原ビル17階 各線「秋葉原」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事課にて、労務業務全般をご担当いただきます。 既存メンバーと連携しながら、これまでの経験を活かして幅広く労務業務に携わっていただける環境です。 【職務詳細】 ・勤怠管理（KING OF TIMEの運用） ・給与計算および賞与計算（給与奉行の運用） ・社会保険、労働保険関連の手続き全般 ・入退職や異動に伴う諸手続き ・労働契約の管理（雇用契約書などの作成・管理） ・休職および |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算および勤怠管理や社会保険手続き等の実務経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） 【尚可】 ・ハラスメント防止施策の企画、運用、相談窓口対応の経験 ・社会保険労務士や外部ベンダーとの折衝、連携経験 ・医療業界での業務経験（ヒト医療、動物医療不問） |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市高津区久地2-5-8 東急田園都市線「二子新地」駅より徒歩15分 ※マイカー通勤可能 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事課において、労務領域の中核人材として従業員対応を軸にしながら、課題解決・体制整備・メンバー支援を担っていただきます。 【職務詳細】 ・従業員からの各種相談対応および対応方針の判断（勤務条件、就業規則、休職・復職、メンタル不調、育児・介護、ハラスメント等） ・労務トラブル・個別事案への主担当としての対応（事実確認、関係者ヒアリング、解決方針の策定・実行） ・管理職・経営層と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における労務業務の実務経験（目安：3年以上。勤怠管理、給与・社会保険手続き、入退社対応等） ・就業規則や社内規程の運用・改定・見直しに関わった経験 ・労働関連法令（労基法、育児・介護休業法等）に関する基本的な知識 ・関係部署や外部関係者（社労士等）との連... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市高津区久地2-5-8 東急田園都市線「二子新地」駅より徒歩15分 ※マイカー通勤可能 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、総務人事関連業務全般を担当します。将来的には総務・人事部門の中核として、幅広い業務を担うことが期待されています。 【職務詳細】 ▼人事関連業務 ・入社、退職時の各種手続き ・社会保険関連手続き ・給与計算、評価制度構築などの労務関連業務 ・衛生管理業務のサポート ▼総務関連業務 ・文書管理、契約書管理 ・規程等の管理改廃手続き ・備品等の管理、発注 ・電話対応、来客対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Word、Excel、PowerPointなどのOffice系ソフトの操作、資料作成経験 ・コミュニケーション力があり、調整やサポート役が得意な能力 【尚可】 ・総務、人事部門での実務経験（業界経験不問） ・人事、労務系SaaS（給与、勤怠、人事管理システム等... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区南大井6-21-12大森プライムビル JR京浜東北線「大森」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、即戦力として給与計算業務および労務関連業務の実務実行を担っていただきます。 【職務詳細】 ■給与関連業務（Payroll） ・月次給与、賞与計算業務の実務、チェック ・多様な雇用形態に合わせた給与計算 ・社会保険料、各種税金等の控除額の算出とチェック、各種税金・保険料の納付対応 ・年末調整業務の進行管理、実務対応 ・各種手当、経費の精算確認および給与データへの反映 ・給与 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算および社会保険手続きの実務経験3年以上 └一部のアシスタントではなく、月次給与計算から賞与計算、年末調整までの年次サイクルを一通り自己完結できる ・基本的な労働関係法令の知識 └現場からの問い合わせに対し、法令と社内規程に基づいて適切に回答・案内ができる... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-3-5NBF渋谷イースト2F JR山手線「渋谷」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ◇人事部の管理職として、主に以下の業務を担当いただきます。 ・人事制度、評価制度、等級制度、報酬制度の企画・運用・改善 ・人材育成、研修制度、キャリア開発施策の企画・推進 ・社内規程や人事関連ルールの整備・見直し ・採用（新卒、中途）戦略の企画立案、実行（人材紹介会社や求人媒体会社との関係構築、媒体選定運用、） ・その他人事業務全般 ＜業務内容（変更の範囲）＞ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 事業会社で人事部門管理職経験者（5年程度以上） 【歓迎】 人事制度見直しの実務経験者 【求める人物像】 周りとのコミュニケーションを大事にする方 率先垂範で行動力のある方 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | （本社）東京都中央区日本橋兜町 地下鉄東西線・日比谷線茅場町駅徒歩1分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ ※転勤無し |
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| 仕事内容 | ◇人事部の管理職として、主に以下の業務を担当いただきます。 ・人事制度、評価制度、等級制度、報酬制度の企画・運用・改善 ・人材育成、研修制度、キャリア開発施策の企画・推進 ・社内規程や人事関連ルールの整備・見直し ・採用（新卒、中途）戦略の企画立案、実行（人材紹介会社や求人媒体会社との関係構築、媒体選定運用、） ・その他人事業務全般 ＜業務内容（変更の範囲）＞ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 事業会社で人事部門管理職経験者（5年程度以上） 【歓迎】 人事制度見直しの実務経験者 【求める人物像】 周りとのコミュニケーションを大事にする方 率先垂範で行動力のある方 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | （本社）東京都中央区日本橋兜町 地下鉄東西線・日比谷線茅場町駅徒歩1分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ ※転勤無し |
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| 仕事内容 | 【総務・法務担当（管理職）】 輸入車正規ディーラーの総務・法務担当としての業務をお願い致します。 実務経験を活かして働いていただける環境です。業務の幅を広げながら、社内制度の策定や運用、仕組みづくりにも関われます！ ＜具体的な業務内容＞ ■契約書の作成・チェック ■労働法や商法に基づいた社内規定整備 ■トラブル等の対応、弁護士対応 ■ガバナンス強化 ■コンプライアンス体制の強化 ■法令調査 など |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ ■下記何れかの経験 ・企業の法務担当経験 ・法律事務所等での業務経験 ・法務担当として活かすことのできる知識や経験を有する方 ■社会人経験5年以上 ■Excel・WordなどPCの基本操作 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT限定可) ≪学歴≫ 専門・短... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北三条西 さっぽろ駅から徒歩2分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内禁煙 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 東北トップクラスの大型建設機械を保有し大規模土木工事を得意としている同社にて、機材部長として、機材管理・運行管理の責任者業務をお任せいたします。 〈詳細〉 ●グループ機材担当者のマネージャー ●重機の保守・管理および配車 ●ダンプの保守・管理および配車・運行管理(運転手点呼等) 【特徴】 ●東北トップクラスの大型建設重機の保有数(100台以上)を誇り、東北6県を営業範囲として幅広 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●普通自動車運転免許 ●重機・車両に関する知識 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 岩手県北上市村崎野22-154-4 JR東北本線「村崎野」駅から車で3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 大阪事業所（工場）において工場総務として以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・建屋・設備の管理（修繕・清掃手配、定期点検の対応など） ・安全衛生管理、安全管理委員会、衛生委員会における各種対応 ・寮・社宅の手配・管理 ・食堂・自販機・更衣室・会議室等の管理 ・作業服等の貸与品、各種会社備品の管理 ・産業廃棄物の管理 ★同社の魅力★ ・グローバル展開のはやさ、社員同士の横のつ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・部署間に立ち、意見が言える方 ・事業会社での総務経験をお持ちの方（気が利く、色々なことに気づける、整理整頓が出来る方） ・安全管理など工場ファシリティー関連業務の経験をお持ちの方 ・現場とのコミュニケーション能力をお持ちの方 ・PCスキル（Word、Excelの... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府枚方市招提田近2-19 京阪バス「企業団地中央」下車 徒歩2分※自転車通勤可（マイカー・単車通勤不可） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 法務担当として、国内・海外の企業法務全般、コーポレート運営、コンプライアンス関連業務を幅広く担当します。 【職務詳細】※一例※ ◇法務関連業務 ・国内外事業に関する契約審査（日本語契約8：英語契約1：中国語契約1のイメージ） ・新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理、サポート ・国内外の係争対応、各種法律相談への随時対応 ・法令改正等に伴うリスクの評価、対策や対応、許認可／ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】いずれも必須 ・事業会社での企業法務としてのご経験（目安：5年以上） ※企業規模や業種は問いません（中堅・中小企業の法務部門経験者歓迎） ・日常会話レベル以上の英語力を持ち、今後の英語スキル向上に努めていただける方 【尚可】 ・英文契約レビューが即戦力として行える... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府吹田市江坂町1丁目22番2号 江坂本社 大阪メトロ御堂筋線「江坂」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ～～業界トップクラスの飲食事業を展開するアークミールを買収！ 事業拡大に伴い、中核メンバー採用～～ 常に社内外に広く視野を向け、企業体制を強化し続けること。 会社のあるべき姿を考え、社内外の様々な短、中長期的課題解決に 向けた参謀・実行の役割を担います。 部署には既存の専任担当者がいる業務も含めて幅広い業務があり、 できることから担当していただきます。 【職務詳細】 今後の企業成長を実現する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・金融商品（特に株式、債券、スワップ、外国為替）の知識をお持ちの方 【尚可】 ・投資銀行・証券会社・IRコンサル・事業会社での資金調達やIRの実務経験 ・IPOやM&Aの実務に関わった経験 ★2... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4階 JR埼京線「北与野」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 燦ホールディングスグループ全体の内部監査を担当いただきます。 入社後は、現職スタッフからの業務引継ぎがメインになります。独り立ちができた業務から主担当としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・内部統制評価（J-SOX）及び業務監査 ・監査対象会社の経営層、管理職との監査実施概要の調整 ・監査実務 （監査項目作成、関係者への聞き取り、資料閲覧、データチェック、分析等） ・監査業務の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業での内部統制評価（J-SOX）経験および業務監査経験（3年以上） ・第一種運転免許普通自動車 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区天神橋4-6-39 燦ホールディングスグループ大阪本社ビル JR大阪環状線「天満」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（233）｜ 青森県（57）｜ 岩手県（60）｜ 宮城県（116）｜ 秋田県（54）｜ 山形県（48）｜ 福島県（108）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（85）｜ 栃木県（49）｜ 群馬県（51）｜ 埼玉県（308）｜ 千葉県（199）｜ 東京都（2,278）｜ 神奈川県（369）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（93）｜ 山梨県（88）｜ 長野県（106）｜ 富山県（81）｜ 石川県（76）｜ 福井県（58）｜ |
| 東海 | 岐阜県（104）｜ 静岡県（134）｜ 愛知県（365）｜ 三重県（42）｜ |
| 関西 | 滋賀県（98）｜ 京都府（165）｜ 大阪府（500）｜ 兵庫県（164）｜ 奈良県（57）｜ 和歌山県（57）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（50）｜ 島根県（16）｜ 岡山県（118）｜ 広島県（119）｜ 山口県（70）｜ 徳島県（78）｜ 香川県（92）｜ 愛媛県（71）｜ 高知県（47）｜ |
| 九州 | 福岡県（172）｜ 佐賀県（53）｜ 長崎県（46）｜ 熊本県（68）｜ 大分県（65）｜ 宮崎県（49）｜ 鹿児島県（53）｜ 沖縄県（55）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（10）｜ |
