| 仕事内容 | 【職務概要】 経営・事業戦略と連動した 採用戦略の立案から実行までを一貫して担うプレイングリーダー としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略に基づく採用戦略の設計・実行 ・採用要件定義、ポジション設計（事業・組織課題からの逆算） ・採用チャネルの選定・運用（スカウト、媒体、エージェント連携 等） ・母集団形成～応募者対応、カジュアル面談・面接、クロージング ・採用オペレーション・プロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用の採用戦略の立案～実行を、主体的にリードした経験 ・採用実務をハンズオンで担いながら、仕組み化・改善を行ってきた経験 ・スカウト／媒体／エージェント等を活用した母集団形成の経験 ・ステークホルダー（経営・現場）と連携しながら物事を進めた経験 ・チャット・... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7階 東京メトロ丸ノ内線「本郷三丁目」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 中途採用チームのリードメンバーとして、母集団形成から内定承諾、オンボーディングまでを一貫して担当します。 【職務詳細】 ・採用実務の牽引：ダイレクトリクルーティング、リファラル制度の企画・推進、エージェントコミュニケーションなど、各チャネルを駆使した母集団形成 ・人物要件の言語化：現場部門長への徹底したヒアリングに基づき、スキル定義、想定業務に合わせた人物要件定義、求人票の作成 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での中途採用実務経験（3年以上） ・役員や部門長など、ステークホルダーとの折衝・調整経験 【尚可】 ・人材エージェントでの両面型コンサルタントの経験 ・採用広報やスカウトメールのライティング経験 ・IT業界にてエンジニアやハイクラス層の採用経験 ・スポ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー3階 JR山手線「大崎」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 D2C領域に特化したECプラットフォームを展開する同社にて、経理業務全般およびマネジメントを担当します。単なる会計処理にとどまらず、事業の意思決定を支援する中核的な役割を担います。 【職務詳細】 ・経理業務全般（月次・四半期・年次決算、仕訳） ・有価証券報告書・決算短信の作成および開示業務 ・税務申告業務 ・監査法人への対応 ・JーSOXに関する業務 ・社内制度や規程類の作成・整備 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経理経験を2年以上お持ちの方 ・経理実務にて一連の単体決算処理を行った経験 ・経理チームでのマネジメント経験 【尚可】 ・監査法人での業務経験 ・日商簿記1級の資格 ・公認会計士、税理士の資格 ・EC事業、決済事業、金融業界のいずれかに精通している... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー／東京都港区六本木三丁目２番１号 住友不動産六本木グランドタワー 37F 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結／南北線「六本木一丁目」駅直結 ※週3日以上出社必須 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 経理マネージャー候補として、日々の決算業務の遂行とメンバーマネジメントに加え、上場準備に向けた「決算の高度化・プロセスの仕組み化」を実務リーダーとして推進していただきます。 事業拡大に伴う新たな会計処理の判断や、AIを利活用した業務効率化にも携わり、経理部門の中核を担っていただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・月次・四半期・年次決算業務のリード ・連結決算対応 ・開示資料作 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業または上場準備企業での経理実務経験（3年以上）、または会計監査法人の実務経験。 ・メンバーマネジメント経験 【歓迎】 ・公認会計士資格または公認会計士試験短答式合格・科目合格者、USCPA保持者 ・税理士資格または税理士試験科目合格者 ・インターネット... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2丁目2－20 天王洲オーシャンスクエア 6F 各線「天王洲アイル」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は「町工場が主役の受発注プラットフォームを創る」というビジョンのもと、 製造業向けSaaS「ズメーン」を展開するスタートアップです。事業拡大に伴い海外子会社が急増する見込みのため、経理部長と連携しながら経理体制の構築や連結決算を担っていただきます。 【職務詳細】 以下の中から社内状況や志向性に合わせて業務をお任せします。 ・単体決算取りまとめ ・連結決算（国内・海外子会社含む） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・単体決算取りまとめのご経験（3年以上） ・業務改善プロジェクトを推進したご経験 ・経理部でのマネジメント経験（1年以上） 【尚可】 ・日商簿記検定2級以上の資格をお持ちの方 ・外国語を使用して働くことに抵抗感のない方 ・在外子会社連結のご経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー 9F 東京メトロ日比谷線「六本木」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 担当事業会社の経理実務を中心に行いながら、ユニット長と連携して業務を推進していただきます。実務を担いながら、若手メンバーのサポートや業務指導にも関わり、将来的には経理ユニットをリードするポジションを担っていただくことを期待しています。 ■経理部門業務 ・連結、単体の月次、四半期、年次決算業務 ・資金管理、債権債務管理、固定資産管理業務 ・経費精算処理、支払処理業務 ・各種税金納付業務 ・税理士、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における月次処理全般と決算補助の経験 ・後輩指導やチーム内での業務リードなど、小規模チームを取りまとめた経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 各線「目黒」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社およびグループ全社の総務業務全般における改革のリーディングと組織運営を担っていただきます。従業員が快適に職務を遂行できる環境を提供するため、業務の可視化・標準化を推進し、従来の管理業務を超えた「戦略総務」を実現することがミッションです。 【職務詳細】 ■オフィス環境管理 ・備品、設備の管理・発注、在庫管理 ・オフィスレイアウトの調整、移転計画の実施 ・オフィスおよび社宅の賃貸契 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業の総務部門における実務経験（3年以上） ・備品管理、オフィス環境整備、レイアウト調整の実務実績 ・株主総会および付随する株式事務の経験 ・社内イベントの企画、運営経験 ・外部業者との折衝、契約業務の経験 ・Microsoft Office（Word, Exc... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾5-6-6 広尾プラザ 東京メトロ日比谷線「広尾」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ＼業務改善・効率化を推進し、将来的には組織の中核人材として活躍／ 【職務概要】 同社の経理課にて、まずは経理実務の主担当として決算業務を中心に幅広く携わっていただきます。将来的には業務改善やチームリードなど、組織の中核を担うポジションへのステップアップを期待しています！ 【職務詳細】 ■月次／年次決算業務（主担当から取りまとめまで） ■日常経理業務（仕訳、請求、支払、入出金管理など） ■グループ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験（目安3年以上） ・月次決算の経験 ・年次決算の経験 ・チームでの業務遂行経験（社内外との連携ができる方） 【尚可】 ・業務改善や効率化の経験 ・クラウド会計ソフトの使用経験 ・後輩指導、育成経験 ・グループ会社での経理経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル38階 小田急小田原線「新宿」駅 西口より徒歩5分 都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ＜ミッション＞ 正確且つスピード感を持った攻めの数字管理を行いつつ、バックオフィスとしてブランドへ貢献し会社や従業員を支える ＜業務内容＞ ・伝票整理（請求書、入出金明細、元帳等） ・仕訳作成、会計システムへの仕訳入力 ・科目残高管理 ・ネットバンキングを利用した銀行入出金管理 ・月次決算業務 利用システム：勘定奉行、mcframe、BillOne、マネーフォワード経費、海外子会社システム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・月次決算業務複数年の経験（決算業務経験者なら尚可） ・事業会社での経理経験をお持ちの方 ・管理会計複数年の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー8F 東京メトロ各線「表参道」駅 より徒歩3分 ※表参道駅B5出口直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理・財務の実務全般を行いながら、業務フローの構築や効率化（SaaSツールの導入等）を並行して進めていただきます！ 【職務詳細】 ■ 経理機能の内製化（外部からの巻き取り） ・現在外部パートナーに委託している経理業務の現状把握と、社内移管に向けたロードマップの策定 ・移管後の新しい経理業務フローの設計とマニュアル化 ■ 経理実務全般 ・日次業務（現預金管理、経費精算、売掛・買掛金 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での経理実務経験（目安3年以上） ・月次決算、年次決算の一連の業務を自己完結できるスキル ・簿記3級以上の資格、または同等の知識 【尚可】 ・ベンチャー企業や成長企業における経理部門での就業経験 ・BPO（外注）からの業務... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区晴海一丁目8番10号晴海アイランドトリトンスクエア オフィスタワーX棟 9F 都営地下鉄大江戸線「勝どき」駅徒歩4分 東京メトロ有楽町線・都営地下鉄大江戸線「月島」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 挙式披露宴会場の「一軒家貸切」「1顧客1担当制」により「オリジナルウェディング」を実現するクオリティ重視型のハウスウェディング事業を展開・全国で1500人規模の従業員が在籍する同社にて、【人事労務業務】をお任せいたします。 【職務詳細】 ●労務業務の統括 （入退社者登録、勤怠管理、福利厚生、社会保険、安全衛生管理など） ●多様な労働契約下の従業員管理（正社員、契約社員、アルバイト） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事労務（勤怠管理）のご経験２年以上 【歓迎】 多店舗型の業界のご経験者（化粧品・小売・飲食など） |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2-3-12シーフォートスクエア Tennozu Bay Tower 17階 東京モノレール「天王洲アイル」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社人事部にて、給与計算や社会保険を中心とした 労務業務全般をリードいただきます。 【職務詳細】 ・給与計算実務全般 ・社会保険・労働保険関連業務 ・勤怠管理実務 ・福利厚生制度の運用 ・チームマネジメント（リーダー候補としての役割） 【その他・魅力】 ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、 上場企業だからこそ経験できる業務に携わること |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算業務または社会保険業務の経験（3年以上） ・Excelスキル（VLOOKUP関数、ピボットテーブルを用いたデータ分析） 【尚可】 ・労務領域でのリーダー経験 ・人事関連制度の運用経験 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-4 みなとみらいビジネススクエア10F 東横線「みなとみらい」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループの障がい者雇用チームにおいて、業務効率化と品質管理を推進し、従業員一人ひとりが強みを活かして活躍できるよう専門的に支援する中核的な役割を担います。 【職務詳細】 チーム運営・業務管理：進捗管理、品質チェック、納期管理、およびメンバーの特性に応じた適切な業務配分 実務サポート：繁忙期や欠員時の実務バックアップ プロセス改善：業務フローの分析、マニュアル整備、RPAやツー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【尚可】 ・特例子会社での実務経験 ・ジョブコーチ（職場適応援助者）の資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関（就労移行支援など）との連携経験 ・チーム運営における業務改善... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル8階 みなとみらい線「みなとみらい」駅 4b出口直結 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 近未来のマネージャー候補として、下記業務をお任せします。 適性に応じたスタートを想定しています。 【職務詳細】 ■採用業務 新卒採用／中途採用ともに年間100名以上規模の採用活動を行います。 ・採用目標に応じた戦術策定と実行、その実行管理 ・求人広告媒体やスカウト配信、人材紹介会社様とのコミュニケーション ・応募者対応全般 ・面接対応、内定者対応 ・その他採用活動に関連する業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・何かしらの人事関連業務の経験がある方 ・自分で考えて実際に実行した業務実績をお持ちの方 ・経験を積んでマネジメントに進みたい志向をお持ちの方 【尚可】 ・係数管理、分析の経験がある方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム22F JR中央・総武線「飯田橋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務チームにて、機関法務、管財関連、総務・庶務業務、役員秘書業務の実務およびチームマネジメントを担当します。早期にマネジャー（管理職）へ昇格し、チーム運営を担うことを期待されるポジションです。 【職務詳細】 ・機関法務・経営：株主総会・取締役会の運営・事務、持株会運営、財団事務局、グループ会社の各種統制、内部監査事務局の運営 ・管財：会社保有不動産・動産の管理、全国の社用車・リース |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・課または係に相当する組織で5名程度のマネジメント(評価、労務管理)の経験 ・下記いずれかのご経験 ・事業会社本店・本社で、機関法務、管財関連、総務庶務の実務経験 ・事業会社の工場・支店(人数規模は概ね50名以上)で、上記同様の実務経験 【尚可】 ・内部監査... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸ノ内一丁目9番2号 グラントウキョウサウスタワー5F 各線「東京」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事担当として、労務業務を中心に、将来的には採用実務まで幅広くお任せします。 【職務詳細】 ■労務 ・給与計算 ・社会保険手続き ・住民税の管理 ・勤怠管理 ・年末調整 ・健康診断の運営 ・福利厚生管理（団体保険加入、退職金） ・官公庁、市区町村提出書類の作成 ■採用（将来的に段階を経てお任せします） ・募集要項作成 ・エージェントへの求人依頼 ・面接スケジュール調整 ・書 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算の実務経験（3年以上） ・社会保険業務の実務経験（3年以上） ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ・英語力は不要ですが、英文契約書や英文メールの対応が発生するため、抵抗がない方。 【仕事の魅力】 労務のスペシャリストとし... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川6-7-29 JR山手線「品川」「五反田」駅より徒歩13分 ※品川・五反田駅より無料のシャトルバスがでております 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の管理部門にて、仕訳入力などの日常的な経理業務を中心に、経験に応じて決算業務のサポートまで幅広くお任せします。 【職務詳細】 ・仕訳入力、伝票処理 ・現金出納管理 ・売掛金／買掛金管理 ・請求書作成、管理 ・月次／年次決算のサポート ・会計事務所とのやり取り ・（適性に応じて）給与計算や社会保険労務士との連携業務 【入社後の流れ】 まずは日々の仕訳や出納管理など、無理のない範 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理の実務経験を2年以上お持ちの方 ・日商簿記検定3級程度の会計知識をお持ちの方 ・Excelの基本操作スキル（入力、四則演算、簡単な関数など） ・会計システムの使用経験 【尚可】 ・給与計算や社労士対応の経験 ・日商簿記検定2級以上の資格 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区東山1丁目4-4 目黒東山ビル5階 JR各線「中目黒」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 同社における中途採用の実務全般を担当します。 IPビジネスの特性を踏まえ、 難易度の高い職種やハイレイヤーポジションの採用に携わり、 母集団形成からクロージングまで一貫して主導する役割です。 ■母集団形成アクション（スカウトのソーシング、新規媒体選定など） ■ATSの運用管理 ■採用状況や市況感に合わせたプロセスの適宜アップデート ■クロージングストーリーの設計 ■事業部門と連携してポジション |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■中途採用の実務経験 ■自らが主体となって採用業務の推進を行なってきた経験 ■採用業務の専門性を高めていきたい方 【尚可】 ■採用業務のみならず、採用後の定着～活躍～オフボードまで携わった経験 ■HRBPとして事業や部署全体の組織推進に携わった経験 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町3-5 Spark SHIBUYA 10階 JR山手線「渋谷」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人財開発部において、金属加工メーカーとしての新卒採用業務をメインに従事いただきます。課長（40代半ば）と課員（20代）の間に立ち、リーダーとしての役割を担いながら、採用活動の運営企画・改善、メンバーの指導等、幅広く対応いただきます。 【職務詳細】 ・新卒採用活動（学卒・高卒）の運営企画および改善 ・採用ターゲット（理系中心）へのアプローチ戦略立案 ・面接官および選考フローの管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・メーカーでの新卒採用業務（理系・文系問わず）の実務経験3年以上 （企画・運営、面接官などの経験を想定） 【尚可】 ・機電系学生の新卒採用実務経験 ・高卒採用業務の経験 ・中途採用業務の経験 ・研修業務の経験 ・後輩指導やリーダー経験 ・人事業務全般の幅広い経験 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田2-17-1オーバルコートマークウエスト16階 JR山手線「五反田」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョンである 「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」の実現に貢献します。 【職務詳細】 ・組織設計の策定および実行 ・経営戦略・事業戦略とリンクした人材マネジメントの策定および実行 ・人事部門組織の戦略策定および実行 ・その他経営層からの特命事項への対応 等 ※入社後すぐに全てを任せるのではなく、適性を考慮しながら 段 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかを満たす方 ・事業会社における、人事領域もしくは経営企画ポジションでの マネジメント経験がある方 ・ベンチャー企業など、スピード感のある事業会社における責任者の経験 【尚可】 ・ビジネスサイド（営業・企画・マーケ等）で高い実績を出された経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京本社：東京都千代田区霞が関3丁目2-5 各線「霞ヶ関」駅 直結 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（30）｜ 青森県（8）｜ 岩手県（8）｜ 宮城県（28）｜ 秋田県（8）｜ 山形県（12）｜ 福島県（6）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（24）｜ 栃木県（23）｜ 群馬県（27）｜ 埼玉県（70）｜ 千葉県（58）｜ 東京都（786）｜ 神奈川県（94）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（18）｜ 山梨県（14）｜ 長野県（19）｜ 富山県（13）｜ 石川県（13）｜ 福井県（8）｜ |
| 東海 | 岐阜県（19）｜ 静岡県（23）｜ 愛知県（62）｜ 三重県（13）｜ |
| 関西 | 滋賀県（10）｜ 京都府（32）｜ 大阪府（113）｜ 兵庫県（36）｜ 奈良県（7）｜ 和歌山県（13）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（3）｜ 島根県（5）｜ 岡山県（14）｜ 広島県（31）｜ 山口県（4）｜ 徳島県（11）｜ 香川県（9）｜ 愛媛県（12）｜ 高知県（5）｜ |
| 九州 | 福岡県（49）｜ 佐賀県（5）｜ 長崎県（8）｜ 熊本県（9）｜ 大分県（9）｜ 宮崎県（4）｜ 鹿児島県（6）｜ 沖縄県（9）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
