| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は「町工場が主役の受発注プラットフォームを創る」というビジョンのもと、 製造業向けSaaS「ズメーン」を展開するスタートアップです。事業拡大に伴い海外子会社が急増する見込みのため、経理部長と連携しながら経理体制の構築や連結決算を担っていただきます。 【職務詳細】 以下の中から社内状況や志向性に合わせて業務をお任せします。 ・単体決算取りまとめ ・連結決算（国内・海外子会社含む） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・単体決算取りまとめのご経験（3年以上） ・業務改善プロジェクトを推進したご経験 ・経理部でのマネジメント経験（1年以上） 【尚可】 ・日商簿記検定2級以上の資格をお持ちの方 ・外国語を使用して働くことに抵抗感のない方 ・在外子会社連結のご経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー 9F 東京メトロ日比谷線「六本木」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の経理部門にて、単体決算を中心とした経理業務を担当していただきます。決算実務を自ら進めながら、アルバイトスタッフの業務フォローや進捗確認も一部担っていただく想定です。 月次・四半期・年次決算を中心に、売上・仕入・経費・人件費などの計上確認、店舗別損益の確認、決算整理仕訳、固定資産管理、監査法人・税理士対応など、経理実務全般を幅広くお任せします。 【職務詳細】 ・月次、四半期、年 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における経理実務経験 ・月次、年次決算業務を一人称で対応できること ・四半期、年次決算における締め作業の実務経験 ・複数部門、複数拠点にまたがる経理処理、損益管理資料の確認経験 ・社内関係部署と連携し、確認・調整を行いながら決算業務を進めることができるこ... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿南1-11-2 ダイニングイノベーションビル JR山手線「恵比寿」駅 西口より徒歩3分 東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の新卒採用リーダーとして、同社の成長に貢献する優秀な新卒人材を獲得するための採用戦略を立案し、実行していただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 【職務詳細】 ・新卒採用戦略のフルスクラッチ設計：「AI Factory」を担うエンジニア、ビジネス、クリエイティブ各職種のペルソナ策定と獲得戦略。 ・採用マーケティング・ブランディング：40年間変わらなかったレガシーな産業が |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒採用業務の経験（2年以上） ・採用イベントや会社説明会の企画・運営経験 ・学生との面接・選考業務の実務経験 ・優れたコミュニケーション能力、調整能力 【尚可】 ・スタートアップや成長企業での新卒採用経験 ・大学やキャリアセンターとの折衝経験 ・採用データの... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー36階 南北線「六本木一丁目」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の財務経理グループにおける、 経理・会計・財務業務のマネジメント業務全般を担っていただきます。 【職務詳細】 ・グループ連結を含む、月次、四半期、年度決算業務 ・国内単体税務申告書の作成（顧問税理士のサポートあり） ・予算の策定及び予算実績管理業務 ・グループ内メンバーのマネジメント ・各決算開示資料の作成 ┗事業報告書、計算書類等、決算短信、四半期・有価証券報告書 【今後の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・財務業務経験3年以上 ・上場準備～上場企業での経理実務のご経験（3年以上） ・上場企業での開示実務のご経験（3年以上） 【尚可】 ・会計士資格・税理士資格（科目合格含む） ・上場企業での開示実務の経験 ・インターネット企業での実務経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー46階 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅直結 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開し、日本・アジアでトップクラスのシェアを誇るクライメートテック企業です。数年内の「IPO」の実現に向け、国内のみならずグローバル水準での内部管理・労務ガバナンス体制の構築を推進する労務マネージャー候補を募集します。 【職務詳細】 プレイングマネージャーとして国内外の労務実務を積極的に巻き取り、チームと組織を牽引していただき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での労務実務経験（3年以上） ・メンバーのマネジメント経験（人数・期間不問） 【尚可】 ・ビジネスレベルの英語力（海外現地の会計事務所やパートナーとメール・Web会議等で円滑にコミュニケーションが取れるレベル） ・海外拠点における給与計算、労務管理、海... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門一丁目3番1号 東京虎ノ門グローバルスクエア6階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は現在、IPOを見据えた拡大フェーズにあります。本ポジションでは、 月次・四半期・年次決算を中心とした経理実務を担いながら、IPO準備に向けた体制構築などをリードしていただきます。 【職務詳細】 ご経験や志向に応じて、以下の業務をお任せします。 ・日次・月次の仕訳業務および会計処理のレビュー、管理 ・月次・四半期・年次決算業務の遂行、取りまとめ ・決算早期化に向けた業務フローの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社または会計事務所等での経理実務経験 5年以上 - 月次決算を主担当として遂行した経験 - 年次決算業務に関わった経験 - 仕訳レビュー、勘定科目残高確認、決算整理仕訳などの実務経験 - 社内外の関係者と連携しながら、主体的に業務を推進した経験 【尚可】... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋本石町4-2-16 Daiwa日本橋本石町ビル6階 JR山手線「神田」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「上場企業としての『開示品質』を担保し、組織の守りを固める」 現マネージャーがFP＆A（攻めのファイナンス）へ注力するため、制度会計・開示業務（守りのファイナンス）の全責任を引き継いでいただきます。 【職務詳細】 まずはご自身の得意な実務から入り、徐々にメンバーのレビュー等のマネジメント業務へ幅を広げていただきます。 【メイン業務：開示・監査対応】（最も期待する領域） ・有価証券報 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・開示資料作成の実務経験（目安3年以上） 有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成経験が必須です。 ※数字の流し込みだけでなく、注記情報の作成（ドラフティング）や、開示システム（宝印刷・プロネクサス等）の操作まで一通り自己完結できる方を想定しています。 ・監... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区木場二丁目17番16号 BESIDE KIBA 3階 東西線「木場」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、エンタメ領域のコンパウンドスタートアップとして複数のプロダクトを提供。 現在、新規事業、M＆Aを同時に進めており、会社規模が急拡大中。 現在の人事領域は、人事労務、採用、組織開発、などを、外部の方と連携しながらコーポレートで回している状態。 さらに、社員増加、M＆Aによる子会社増加、連結決算、PMが進行しているため、専任責任者として業務にあたっていただきます。 【職務詳細】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事労務経験（目安：3年以上） 【尚可】 ・採用経験（中途・新卒問わず） ・組織開発経験 ・研修経験 ・補助金／助成金申請経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田3-6-32 TERRACE SITE GOTANDA 3A JR線各線「五反田」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【お任せすること】 人事部・労務厚生室のマネージャー業務をお任せします。 労務オペレーションの安定運用を前提に、 健康経営・働き方・制度運用を担っていただきます。 【職務詳細】 ・勤怠管理業務 └フレックス／裁量労働／テレワーク／長時間労働対策 など ・昇給／給与管理業務 ・給与／賞与計算／住民税／年末調整 ・社会保険業務 ・福利厚生／育児介護休業／確定拠出年金・退職金関連業務 ・労組対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・3名以上の組織マネジメント経験2年以上 └評価／育成／役割設計などを実行している方 ・社内外の関係者（現場／経営／産業医など）と連携しながら、 労務／健康課題の調整～判断を行った経験 ・従業員の健康／働きやすさに関する課題に対し、 健康経営／メンタルヘルス... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパークイースト5階 中央線「中野」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 （海外・テレワークを含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 管理部門の部長クラスを担当していただきます。 └事業拡大・組織拡大フェーズにある同社において、 経理・財務を中心に、管理体制の構築・強化をリードしていただくポジション！ 経営陣と近い距離で、会社の成長を支える 中核ポジションとしてご活躍いただきます！ 【職務詳細】 ■経営陣と連携した事業計画／中期計画の策定および予実管理 ■資金繰り管理および金融機関との折衝 ■監査法人対応お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■上場企業での経理実務経験 └3年以上 ■監査法人対応経験 └☆IPO準備経験もあれば尚良し！ ■管理部門のマネジメント経験 └人事・労務・総務・経理 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京本社：東京都港区海岸1-9-18国際浜松町ビル2階 JR各線「浜松町」駅から徒歩6分 都営浅草線・大江戸線「大門」駅から徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【株式会社Archi Village（アーキヴィレッジ）とは？】 建設・建材業界特化し、DX推進するためプラットフォーム事業を 展開する会社です。 エクステリア領域で築いた高いシェア（95％以上）と グループ全体で68.6億円の大型資金調達を実施し、建材業界のDXを 牽引しています。 【お任せすること】 IPO準備会社の経理部長候補として、経理業務全般を幅広く担当して いただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・財務会計5年以上 └決算、連結、監査対応のご経験をお持ちの方を募集します ・組織マネジメント2年以上 ・部署横断のプロジェクト推進 ・簿記2級以上 ・英語力（日常会話以上／目安 TOEIC700点以上） 【尚可】 ・管理会計（予算立案、経営報告）経験 ・税務... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園3-1-22 JMAビル 6F （原則出社） 都営三田線「御成門」駅A1番出口 徒歩約5分 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅3番出口 徒歩約7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、次の成長と上場（IPO）準備に向けた総務・ファシリティ管理業務全般を幅広くリードしていただきます。 【職務詳細】 ・ファシリティマネジメントおよびオフィス環境の整備 ・リスクマネジメント、コンプライアンス体制の構築・運用 ・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）およびPMS（個人情報保護マネジメントシステム）の運用・管理 ・防災・事業継続計画（BCP）の策定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場会社またはIPO準備会社における総務の実務経験（5年以上） 【尚可】 ・オフィス移転等の実務経験 |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷一丁目24番1号 ONEST本郷スクエア3階 総武線「水道橋」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、次の成長と上場（IPO）準備に向けた人事および総務体制の構築、マネジメント業務全般をリードしていただきます。 【職務詳細】 ・AIエンジニアやAIセールスコンサルタントなどの採用戦略立案、求人設計、選考、定着化の推進 ・研修、オンボーディング、育成計画、キャリア支援などの教育体制の整備 ・等級、評価、報酬などの人事制度の設計・運用改善 ・勤怠管理、就業規則、社会保険、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・エンジニアの採用経験 ・中途採用について豊富な実績をお持ちの方 ・上場会社またはIPO準備会社における人事および総務の実務経験（5年以上） 【尚可】 ・採用および育成計画の策定経験 ・人材エージェント会社での実務経験（3年以上） ・社会保険労務士資格 |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷一丁目24番1号 ONEST本郷スクエア3階 総武線「水道橋」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のプレイングマネージャーとして、経理業務全体の取りまとめおよび中期経営計画・年度予算の編成・運用を統括していただきます。 【職務詳細】 ・品質管理、業務改善、人材育成、体制構築などのマネジメント業務 ・連結および単体の月次・四半期・年次決算業務 ・有価証券報告書や決算短信などの開示業務 ・予実管理および中長期計画の策定サポート ・各種会計処理および税務対応 ・新規グループイン企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験5年以上 ・連結決算経験、または製造業での経理経験 【尚可】 ・製造業での経理経験 ・上場企業での経理経験 ・海外拠点連結業務の経験 ・M＆AやPMI関連の経験 |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビルディング18F JR線「大崎」駅直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の成長の鍵となる「組織」を経営と共に構築していただきます。現在200名規模のスタートアップから、中長期ビジョン実現に向けた組織の急拡大を人事戦略の側面から先導・推進する重要なポジションです。 【職務詳細】 ・経営戦略に基づいた人事戦略の策定および実行 ・新卒および中途採用戦略の立案、人員計画の作成 ・人材開発の戦略設計（研修・OJT等の仕組みづくり） ・M＆Aを見据えた制度設計や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事の経験5年以上（今後特に新卒採用やエンジニア採用に力を入れていくため採用領域のご経験に長けている方が理想） ・組織拡大期のベンチャー企業での人事責任者のご経験（例：数百人→数千人規模） ・5人以上のマネジメント経験 【尚可】 ・事業責任者経験 ・スタートア... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町1丁目30-5 浜松町スクエア11階 JR山手線「浜松町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 資金調達額累計133億円以上、IPOを目指す同社の成長を維持する上で欠かせない、社内のKPI管理を通した盤石な財務基盤の構築や、複数企業とのアライアンスの企画・実行および交渉業務、新規事業の立ち上げから運営までの推進業務などをお任せします。 全社視点にて会社の成長を支えていただく、重要なポジションとなります。 【職務詳細】 ・経営戦略、方針の策定 ・IPO準備関連業務 ・IRに関す |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経営視点で会社の状況を把握し、アクションに落とし込める方 ・コーポレートファイナンスの知識 上記に加え、以下いずれかのご経験 ・社内数値（KPIや管理会計）の管理・分析の業務経験 ・企業評価分析の業務経験など、数値的な分析業務の経験 ・財務デューデリジェンス... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー３８階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、更なる事業拡大とIPOに向けた経理責任者候補として、コーポレート組織を牽引しながら企業成長を果たす司令塔としての機能をお任せします。 【職務詳細】 ・財務、経理に関する戦略立案および執行 ・監査法人などのステークホルダーとの交渉、関係構築 ・決算業務管理（月次、四半期、年次）※6月決算 ・税務申告書作成 ・会社法計算書類作成 ・メンバーの育成とマネジメント ・内部統制 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・チームマネジメントもしくはプロジェクトリーダー経験 ・下記のうちいずれかの経験 - 監査法人における実務経験が5年以上ある方（公認会計士資格をお持ちの方） - 上場企業での財務、経理の実務経験が3年以上ある方 【尚可】 ・監査法人での上場準備支援経験 ・内部統... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー38階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ヘルスケア・検査サービス領域を展開する同社にて、資金・財務戦略の立案から組織統括、ガバナンス体制の強化まで幅広く担っていただきます。経営と執行の分離を明確にし、盤石な組織体制を構築する重要ポジションです。 【職務詳細】 ・資金および財務戦略の立案・実行 ・銀行・金融機関との折衝（融資交渉、条件交渉等） ・内部統制およびガバナンス体制の強化 ・連結決算（グループ会社含む）業務の統括 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下すべて満たす方 ・経理財務関連業務の実務経験（7年以上） ・5名以上のチームマネジメント経験 ・4年制大学卒業 ・会計、税務、財務のバランスの良い基礎知識 ・銀行対応や資金繰り、資金調達の経験 ・経営層との対話ができるレポーティングスキル 【尚可】 ・IPO... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園2丁目3番3号 寺田ビル5階 都営浅草線「大門」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、急激な事業拡大と更なる事業成長、および組織を支える人材力の強化に向けて、現在、全社的な「人事制度の刷新」に注力しています。 今回募集するポジションでは、人事制度の専門家（スペシャリスト）として、経営戦略に紐づいた新たな人事制度や各種人事施策の企画・設計から、現場への導入・運用フェーズに至るまで、ご自身のこれまでの専門的知見やノウハウを存分に活かして、一気通貫でプロジェクトをリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・人事制度（等級・報酬・人事評価等）の企画・推進経験5年以上 ・人事・人材開発部門でのマネジメント経験 【尚可】 ・金融会社、金融子会社、IT会社の人事業務の経験 ・経営企画等、コーポレート分野での幅広い経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区北品川五丁目6番1号 大崎ブライトタワー JR山手線「大崎」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、管理本部長とともにグローバル人事部を立ち上げていただきます。 【職務詳細】 ■現状の把握・分析 1.海外子会社社員の把握・評価 2.各国社員の採用・離退職の管理と、 グループ内のジョブポスティング（国を超えた人材移動） 3.連結人件費の分析・コスト最適化 （各国の昇給％と賞与％の可視化、本社による承認の実行） ■海外の労務問題 1.各国の労務問題の集約と対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・仕事内容記載の業務内容を英語を使って行った経験 【尚可】 ・海外大学のMBAまたはHR領域の修士号 ・海外駐在経験 ・管理職経験5年以上 ・英語でのReasoning Skill、発信力 |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 〒111-0043 東京都台東区駒形2-2-2 都営大江戸線 「蔵前」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（38）｜ 青森県（9）｜ 岩手県（13）｜ 宮城県（28）｜ 秋田県（8）｜ 山形県（11）｜ 福島県（8）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（22）｜ 栃木県（19）｜ 群馬県（28）｜ 埼玉県（68）｜ 千葉県（53）｜ 東京都（766）｜ 神奈川県（96）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（20）｜ 山梨県（15）｜ 長野県（21）｜ 富山県（14）｜ 石川県（13）｜ 福井県（9）｜ |
| 東海 | 岐阜県（20）｜ 静岡県（27）｜ 愛知県（81）｜ 三重県（15）｜ |
| 関西 | 滋賀県（9）｜ 京都府（36）｜ 大阪府（103）｜ 兵庫県（38）｜ 奈良県（9）｜ 和歌山県（14）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（5）｜ 島根県（7）｜ 岡山県（14）｜ 広島県（34）｜ 山口県（9）｜ 徳島県（14）｜ 香川県（10）｜ 愛媛県（16）｜ 高知県（8）｜ |
| 九州 | 福岡県（41）｜ 佐賀県（9）｜ 長崎県（9）｜ 熊本県（14）｜ 大分県（10）｜ 宮崎県（6）｜ 鹿児島県（8）｜ 沖縄県（15）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（3）｜ |
