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11/26更新!管理職(管理部門系)の転職・求人情報・41ページ目 1293件

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1293件中 801~820件目を表示中

求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ・経理業務~経理処理・決算・税務申告・連結決算報告(本庄地域のグループ企業の数社を担当) ・管理会計(製品毎の原価計算等) ・各種助成金申請手続き、税務調査対応 *会計システムはSAP製(同グループのシステム) <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業
応募資格 【MUST】 水準レベルのPCスキル 【WANT】 日商簿記2級 法人税申告書の作成経験をお持ちの方 【求める人物像】 協調性、明るくコミュニケーション力ある人材
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 本庄市仁手 高崎線 本庄駅 徒歩36分 マイカー通勤可 転勤なし <勤務地(変更の範囲)> 転勤無し

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ■人事制度の策定・立案・運用 ・人事制度設計(等級・評価・報酬制度の変更、給与体系の策定・改定) ・人事考課(人事考課シートの改正・配布) ・昇給・昇格情報の管理 ・法令関係(就業規則の制定・改廃、関係法令の改正等に関する情報収集・関係職員への提供) ■労務管理に関する業務 ・規定類の整備 ・勤怠管理(勤怠情報分析<法廷内外労働時間、36協定超チェック>、有給・振替休日・代休管理)
応募資格 ■人事・労務業務に関する実務経験をお持ちの方 ■パソコンスキル(Excel Word 基本操作)をお持ちの方
給与 年収 400万円~450万円
勤務地 東京都新宿区

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ■人事制度の策定・立案・運用 ・人事制度設計(等級・評価・報酬制度の変更、給与体系の策定・改定) ・人事考課(人事考課シートの改正・配布) ・昇給・昇格情報の管理 ・法令関係(就業規則の制定・改廃、関係法令の改正等に関する情報収集・関係職員への提供) ■労務管理に関する業務 ・規定類の整備 ・勤怠管理(勤怠情報分析<法廷内外労働時間、36協定超チェック>、有給・振替休日・代休管理)
応募資格 ■人事・労務業務に関する実務経験をお持ちの方 ■パソコンスキル(Excel Word 基本操作)をお持ちの方
給与 年収 400万円~450万円
勤務地 東京都新宿区

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【業務内容】 *財務・経理業務一般及び周辺業務  ~管掌範囲には税務、上記に付随する総務業務なども含まれます 〔具体的には〕 ・財務政策の企画・立案から資金計画・経費統制等への落とし込み ・上記計画の予実管理、対応策の策定・遂行 ・月次・年次決算(税理士や税務当局との折衝)  ~Gr4社、海外現法1社の決算を対応いただきます(連結決算作業あり) ・日常的な資金管理(財務上)・売
応募資格 〔必須〕  ・経理・財務の実務経験(5年以上)、簿記2級以上の知識のある方  ・組織マネジメント経験ある方 〔歓迎〕  ・管理会計の知識もしくは管理会計制度運用の経験のある方  ・親和性のある業界でのご経験のある方(ペット業界・食品製造業界等)  ・業務に関連する資格を有...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 大阪市東成区(Osaka Metro千日前線「新深江駅」 徒歩3分) マイカー通勤不可 敷地内禁煙 

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
仕事内容 同社の管理別荘地のフロントマン業務、施設管理業務 (私道、水道設備、温泉設備、建物などの維持管理に必要な巡回・業者手配) ・管理員マネジメント ・オーナー対応(日常の困りごと、敷地越境樹木に関する業者手配、違法駐車通報対応など) ・自然災害対策(台風、積雪に対する事前事後業者手配などの準備業務) ・夜間異常の電話対応は月2~3回程度、現地即対応が必要な必要なケースはあり(ただし、直近三年
応募資格 ■必須条件:(いずれも) ・PC操作(Word、Excel、PowerPoint)が抵抗なく可能な方 ・電話、メール等におけるビジネスマナー ・第一種運転免許普通自動車 ・オーナー対応(クレーム対応)ができる方 ・マネージメント経験のある方 ■歓迎/尚可 ・1級もしくは2...
給与
勤務地 群馬県 《勤務地住所》 群馬県吾妻郡嬬恋村鎌原1053-3663 《喫煙環境》 原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり) 《転勤の有無》 有り。 ※当面なし 組織の活性化のため、将来的に転勤となる可能性があります。

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務】地域医療連携センター(管理職候補)  地域医療機関からの窓口として院内の医師等と調整および患者様の対応など  ・医療機関の窓口対応、紹介状対応、相談窓口/退院支援、訪問看護ステーション対応  ・地域医療機関への訪問、組織横断的な連携および調整、部下の指導育成など
応募資格 ・普通運転免許~業務上の運転あり。 ・病院および医療機関や関連施設の勤務経験がある方であれば尚良し
給与 年収 550万円~650万円
勤務地 奈良県奈良市(近鉄京都線/高の原駅 徒歩5分) マイカー通勤可 敷地内禁煙(喫煙場所あり) 

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 \快適に働けるようサポートする縁の下の力持ち/ 〇オフィス環境の維持・運用を担当〇 ファシリティマネジメント業務 リーダー候補大募集! *大手メーカーグループ雇用/正社員登用制度あり *月給32.8万円~ *土日祝休み/残業月15h程度 ==================== ・各実務担当スタッフへの情報共有、業務指示等 ・運用見直し、業務改善検討、提案 ・総務部の一次窓
応募資格 ・高卒以上 ・チームでのリーダー経験 ・ビル管理等の仕組みへの理解をお持ちの方
給与 年収 350万円~
勤務地 東京メトロ東西線・千代田線・半蔵門線・丸ノ内線/都営三田線「大手町」直結

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 法務業務全般を中心に以下の業務に携わっていただきます(部門長候補) 具体的な業務は・・・  ・各種契約書の確認・作成 ・顧問弁護士との折衝 ・調停や訴訟に関する対応 ・クレーム対応  ・社内の法務相談への対応 ・リーガルチェック ・各種法改正対応 ・社内及びグループ会社の従業員向け研修・勉強会の開催
応募資格 【必須条件】 上記の職務内容に係るご経験をお持ちの方 ◎ご経験を活かしていただき、更なるスキルを積んでいただける環境です 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士資格をお持ちの方 ■不動産業界での法務経験をお持ちの方 ★ご活躍人物イメージ★ ・スピード感を持って業務に取り組める人...
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 大阪市 Osakaメトロ長堀鶴見緑地線/大阪ビジネスパーク駅 直結、 JR東西線/大阪城北詰駅 徒歩5分 マイカー通勤不可 敷地内禁煙(喫煙場所あり) 

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部・チームの業務概要】 最終製品に使われる構成部品の内外製決定(グローバルでの生産拠点決定)業務を行っています。各関連部署(開発、営業、製造、見積等)とコミュニケーションを取りながら推進する業務です。 【今回の求人の具体的な仕事内容】 ・新規部品の最適生産場所検討業務(利益最大化と安定供給の実現) ・生産場所決定結果の集約、分析、評価と改善の推進 ・各種
応募資格 ◆必須条件 ・スキル:ワード、エクセル、パワーポイントでビジネス資料の作成経験がある方 ◆歓迎条件 ・部門間折衝業務の経験がある方 ・英語力/TOEIC500点程度(使用例:英語での会議に参加、会議・電話での会話、メール、資料作成 等) ・製造業での実務経験1年以上 ◆歓迎...
給与 年収 450万円~700万円
勤務地 静岡県島田市

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 <求人お薦めポイント> ■ 管理部門のご経験豊富な方にお薦めです ■ 問題意識高く、アクティブにご活躍いただける方にお薦めです <職務内容> ■ 管理部門全般のマネジメントをお任せします。 ■ 経理・財務・人事労務・総務等全般です。 ■ 積極的に新しいことを取り入れていただける方 ■ 実務は各担当が行いますが、全般的に管理部門の知見のある方
応募資格 ■ 管理部門のマネジメント経験豊富な方 ■ 経理財務または人事労務関係の実務経験もしくは知識を持った方 ■ 人事教育制度を構築または見直しの経験の有る方 ■ 問題意識高く、アクティブにご活躍いただける方
給与 年収 800万円~900万円
勤務地 東京都江東区(りんかい線/東雲駅 徒歩1分) マイカー通勤不可 敷地内禁煙(喫煙場所あり) 

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ◇家賃の入出金管理 ◇送金業務 ◇会計ソフトへの仕訳入力 ◇経費精算業務
応募資格 ・ 経理1年以上の実務経験 ・もしくは日商簿記2級、または全商簿記1級以上 【歓迎条件】 ・宅地建物取引士資格 22歳以上32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~400万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都渋谷区 自社内勤務 転勤の可能性:なし

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ・仕訳、システム入力、月次決算、未収金管理、各種支払業務、小口現金管理、銀行手続き ・施設内各イベントのサポート *会計システムは「発展会計」 <業務内容(変更の範囲)> 会社の定める業務
応募資格 【MUST】 普通自動車運転免許  経理実務経験3年以上 【WANT】 会計事務所経験  社会福祉法人事務経験  日商簿記2級
給与 年収 300万円~400万円
勤務地 埼玉県北本市中央 マイカー通勤可(駐車場有) <勤務地(変更の範囲)> 会社の定める場所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 *財務・経理業務、並びに周辺業務全般 [具体的には] ・日常的な経理関連業務の管理統括(入出金、売掛買掛管理等) ・資金繰り管理 ・月次・年次決算(含む税理士対応) ・中長期的な事業計画の立案、及び予実管理・改善策の策定 ・対金融機関との折衝(関係維持、調達・決済対応) 【おすすめポイント!】 *経験とスキルを活かす事の出来る、経理・財務関連の業務です *業容拡大中、ダイ
応募資格 [必須]  ・経理・財務の実務経験(5年以上)、簿記2級程度の知識を有する方  ・マネジメント経験のある方  ・基本的なPCスキルのある方 [歓迎]  ・上記業関連の資格保有者(簿記、税理士等) [求める人物像]  ・前例に囚われず、柔軟な発想の出来る方  ・待ちでは無く...
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 *勤務地は、ご希望をお聞きした上で、山口本社・東京本社の何れかとなります [東京本社]~マイカー通勤「不可」  東京都中央区日本橋人形町(各線 人形町駅 徒歩5分) [山口本社]~マイカー通勤「可」  山口県防府市大字下右田(JR 防府駅 車10分) (東京本社での採用とな...

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 〇総合職 変化に富んだ事業環境で、領域を定めず幅広い分野で事業を推進頂きます。 ※必要な設備・希望されるサポートなどについては、ご遠慮なくご相談ください。
応募資格 【必須要件】 ■障がい者手帳をお持ちの方 ■PC使用経験(Excel、Wordなど)のある方 ■実務経験のある方
給与 年収 350万円~
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 同社のフロント部門を支える「業務ソリューション部(バックオフィス部門)」の管理職候補として以下業務に従事いただきます。 【具体的に】 ・主力事業のバックオフィス業務全体の再構築 ・バックオフィス業務全体の業務プロセスの可視化・分析・改善・管理 ・オペレーション人財の育成 ・システム導入/システムリプレイスメント/システムカスタマイズ等 ※オペレーションを支える効果的なシステムの導入に向け情報シ
応募資格 【必須要件】 ■BPRの経験(ビジネスプロセス分析と改善/改革の主導経験) ■オペレーション業務部門の統括経験 ■部門マネジメント経験(メンバーの評価・育成経験) ■会計リテラシー(日商簿記検定3級以上) 【歓迎要件】 ■内部統制の経験 ■部門横断型プロジェクトの経験 ■...
給与 年収 800万円~1100万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ▼法務/コンプラ業務 ・契約書の審査、法律相談、訴訟対応等 ▼内部統制 ・グループ内部統制構築・運用(リスク管理・危機管理、情報管理、コンプライアンス) ・マネジメントシステム運営(品質ISO、プライバシーマーク) ▼総務系業務 ・会議事務局(取締役会や執行役員会等の運営) ・稟議関連業務 ・株主総会運営全般(事業報告/招集通知等作成含む) ▼IR系業務 ・
応募資格 【必須要件】 ■職務内容記載のいずれかのご経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ・上場企業にて関連業務の経験のある方
給与
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・子会社運営に関わる間接業務(子会社から提出される書類のチェック・指導や相談対応など) ・子会社におけるトラブルや相談案件を社内で適切に報告・連絡・相談・解決までの対応業務 ・必要に応じた外部専門家(弁護士、司法書士、公認会計士、税理士)との連携 ~期待する人材像~ ・コンプライアンスや内部統制に関する一般的な知識をお持ちの方 ・法律用語に対
応募資格 【必須要件】 ◎職務内容に関する経験のある方(概ね5年以上) 【歓迎要件】 ◎会社法、労働法、経理、コンプライアンス、人材育成などの分野知識 ◎上場企業勤務経験5年以上
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ■概要 2024年1月設立の当社で事業の立ち上げを共に担ってくださる仲間を募集します。 ■詳細 以下のようなポジションにて採用中。いずれかの部署での検討を予定しておりますが、状況の変化に伴い幅広く検討をさせていただく可能性がございます。 ・マーケティング ・プロダクトマネージャー ・サービス開発エンジニア ・ベンダー管理、サービスオンボーディング ・カスタマーサポート ・サービス品質管理、運行
応募資格 【必須要件】 ・仕事内容詳細に記載の職種に何らか関わるご経験 ・当社の事業領域に強いご興味を持っていただける方
給与 年収 600万円~1200万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 下記領域においてソフトウェア開発を支え、品質向上を目指す業務です。 (1)ソフトウェアテスト および 品質向上の専門技術 の専門家として、プロジェクト管理者として多くのメーカー様、ベンダー様の品質保証に貢献いただきます。 (2)プレイングマネージャーとして複数プロジェクトの統括業務のほか、組織上の配下メンバーの管理にも携わっていただき、技術だけ
応募資格 【必須要件】 ■「ソフトウェアテスト」の経験と、 ■下記のいずれかの経験 ・20名以上の組織マネジメント  ・20~30名以上の大規模PJのマネジメント経験 or 複数PJのマネジメント経験 【歓迎要件】 ▼PMOの経験 ▼開発の経験 ▼PJリーダーの経験
給与 年収 750万円~1500万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ゼビオグループ全体の輸配送の改善・効率化を担当。委託先との交渉・調整業務/輸配送に関わるオペレーション設計、業務改善/全国の拠点配送の効率化に向けた企画立案・実行/効率的なルート配送設計などをお任せします。 【魅力】ゼビオグループでは全国に900店舗以上のスポーツ用品店を展開しており、配送の大きな拠点となります。スポーツ、ファッション商品を通して、お客
応募資格 【必須要件】 ■物流管理に関する何らかのご経験 【働き方について】 会社全体として「シフト制」をしいておりますが、当部署としては繁忙期を除いては基本的に土日祝日にお休みを取得しております。また、残業時間は10時間~15時間程度です。 【出る杭制度...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 福島県本宮市本宮中野14

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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