| 仕事内容 | 【職務概要】 経理課管理職／課長 (将来の部長候補)として、 下記業務をお任せします。 ※財務含む 【業務内容】 ■現金出納確認 預金出納確認 資金繰り 売掛金管理 経費計上確認 注文書確認 棚卸 ■監査 各種承認業務 銀行対応他 常時4～5名で業務をする為、 分からないことは確認しながら協力して業務を進めることができます。 社内での連携、やりとりが中心です。 【配属先の雰囲 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経理業務経験（5年以上） ・経理業務全般の知識（簿記資格3級程度） 【尚可】 ・経理職からのブランクがあるが、経験を活かして長期で働きたい方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都八王子左入町787 各線「八王子」駅より路線バスで「馬場谷戸」バス停下車後、徒歩5分程度 ※バイク、車通勤可能 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 プレイング業務と改善活動の両方を担える方を募集します。 特に「事業別の経理設計」「決算早期化」「業務フロー整備」など、仕組みを作り上げる中核メンバーとして活躍していただきます。 【職務詳細】 【1】決算・会計実務 ■月次・年次決算（単体・グループ会社）の対応■連結決算の準備・精度向上支援■勘定科目・会計処理ルールの整備■税理士との連携による税務対応（法人税・消費税など） 【2】業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理や財務の実務経験（2～3年程度から歓迎） ・Excelでの基本的な関数操作（VLOOKUP／IFなど） 【尚可】 ・グループ会社での経理経験、または複数事業の経理管理 ・連結決算、会計方針の策定補助、開示書類の作成経験 ・業務改善・業務設計・マニュアル作成... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区高田馬場2-16-11 JR山手線「高田馬場」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自社の新規事業のみならず、M＆Aなども含め事業が加速度的に増えており、現状の経理体制スピードに更にアクセルをかけていく為、経理メンバーを募集します。 経理グループは子会社とあわせて8名（部長1名、リーダー1名、社員2名、派遣4名）で運営しています。連結決算は行っておらず、子会社は各社で決算を完結させており、使用しているシステムやルールなども個々に分かれています。経営状況の把握や銀行融 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■事業会社にて下記両方の経験がある方 ・月次・年次決算の実務経験が経歴合算で5年以上 ・同じ会社で経理実務経験が2年以上 【尚可】 ■日商簿記検定2級以上をお持ちの方 ■メーカーなどで原価計算についての実務知識をお持ちの方 ■IT、Webサービス、ゲーム、動... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F JR各線、小田急線、京王線「新宿」駅南口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の財務・オペレーション部門内の財務チームに所属していただきます。 このチームは同社のすべての治療領域をカバーしており、コントローラーとして日本法人における財務計画および分析を推進していただきます。経営陣が適切な意思決定を行えるよう、データと洞察を提供して支援する役割です。 また、リージョナル財務計画・分析（FP＆A）チームのメンバーとして、日本法人とチューリッヒにある国際事業部、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学士号以上 ・事業計画・管理、またはその他の戦略的な財務関連業務の実務経験が2年以上 ・組織内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、影響を与え、現状に対して建設的に提言できる能力 ・流暢な日本語と高いビジネス英語力 【尚可】 ・CPA資格保有者 ----... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル JR各線「東京」駅から徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全社の人材マネジメントポリシーに準じた人事基盤構築 【職務詳細】 ・制度：人事制度の立案と運用構築 ・文化：MVVの見直しと浸透施策の検討／全社イベント設計及び実行 ・育成：ミドル層強化施策の検討／人材育成議論の全体PM／オンボーディング施策の検討 ・評価：評価制度の設計及び実行／各事業の評価会議取りまとめ／全社取りまとめ ※まずは人事部長と共に、全社人事基盤を創り上げる位置付けを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務の経験3年以上 【尚可】 ・3年以上のマネジメント経験 ・Bizサイドで高い成果を残された経験 ・ティーチング／コーチング／フィードバックを体系立てて組織内に装着された経験 ・人事制度の設計や文化形成などを上流から下流まで担当された経験 35歳以下 ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル 10F JR山手線「渋谷」駅より徒歩３分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理財務業務全般を行っていただきます。 経理財務部長のもと、同社の経理財務業務を主導していただき、仕組み作りや監査法人対応など積極的に行っていただければと思います。30代を中心とした6名の組織で運営をしており、チームワークを意識しながら会社を支える経理財務組織を作っている途中です。 また、事業拡大に伴い様々な会計論点や税務論点を検討する必要があり、チャレンジングな環境となっております |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業での経理財務経験（5年以上）または監査法人での実務経験（有資格者／3年以上） ・簿記2級レベルの知識 ・PCスキル：Excel関数（vlook、pivot、if関数等） 【歓迎】 ・開示資料作成経験 ・監査法人対応経験 ・公認会計士試験の合格者 ・簿... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル 10F JR山手線「渋谷」駅より徒歩３分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 財務経理部マネージャーとして、部下のマネジメント及び育成・本社及び子会社の経理業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ●日常的な伝票入力 原価・経費、売掛金管理、固定資産管理など ●決算業務 単体・連結決算、開示書類作成など ●子会社の経理業務 伝票入力、決算業務、出納業務など ※具体的な担当業務は、ご経験や能力等に応じて決定します。 将来的には、財務についても担当してい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記全て必須 ・事業会社での年次決算業務のご経験がある方 ・メンバーマネジメントのご経験がある方 【尚可】 ・日商簿記1、2級の資格 ・上場会社での決算業務の経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのな... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川２丁目３－１２ シーフォートスクエアセンタービル 17F りんかい線「天王洲アイル」駅から徒歩５分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の経理として、税務を中心に担当しながら決算、開示資料作成等まで幅広くお任せいたします。まずは担当部長としてご入社後、部長に就任いただくことを想定しております。 【職務詳細】 ・税務申告（消費税、法人税など） ・税効果会計 ・各種決算業務（月次、四半期、年次） ・原価計算 ・開示資料作成 ・固定資産 ・監査法人、税理士対応 ・経理部門のマネジメント ・他部門との調整 ・経営陣への |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれも必須 ・事業会社の経理、財務部門にて原価計算の経験 ・税理士資格の法人税法、消費税法の2科目に関する知識 ・上場企業での経理経験(開示資料作成含む) 【尚可】 ・税理士資格 ・簿記1級 ・マネジメント経験 ・監査法人対応 45歳以下 【年齢制限理由... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿 2-4-3 都営新宿線「新宿三丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションではSODAのHRBPとして、組織のパフォーマンスを最大化するべく採用活動・組織開発・人事企画等をリードしていただきます。 またMGR候補として人事領域における強みの発揮を期待するとともに、関連する労務・総務業務の支援、チームのロードマップ制定、メンバーマネジメントを通じた戦略的なHR組織の組成もお任せいたします。 人事戦略の各局面において組織的に機能するチーム作りを通 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須下記いずれかにおけるご経験】 ・事業会社における人事マネージャーもしくはHRBPマネージャーのご経験 ・経営層をはじめとする社内及び社外ステークホルダーとの効果的かつ建設的な対話、プレゼンテーションのご経験 【尚可】 ・経営層やボードメンバーと組織戦略におけるディス... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8 京セラ原宿ビル5階 各線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にてHRBPを担当いただきます。 【職務詳細】 ・工場人材の採用の上流工程～下流工程まで幅広く担当。 （中途がメイン。新卒も有り） ・採用計画の打合せや採用計画の立案、応募者対応、面接、クロージング対応 ・育成計画の策定や研修の設計、プログラム作成、研修講師も担当。 ・労務対応（給与計算などのオペレーション対応ではなく、担当工場の昇降格対応や従業員トラブルの初動対応も工場長と二 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での中途採用担当経験2年程度もしくは採用代行会社等で中途採用の経験が豊富な方 ・普通自動車運転免許（工場への出張の際に必要です） ・一定程度のPCスキル（採用管理ツールをスムーズに操作できる程度） 【尚可】 ・採用人数が多く、難易度の高い職種の採用に携... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋6丁目14番3号御成門PREX4階 都営三田線「御成門」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 挙式披露宴会場の「一軒家貸切」「1顧客1担当制」により「オリジナルウェディング」を実現するクオリティ重視型のハウスウェディング事業を展開・全国で1500人規模の従業員が在籍する同社にて、【人事労務業務】をお任せいたします。 【職務詳細】 ●労務業務の統括 （入退社者登録、勤怠管理、福利厚生、社会保険、安全衛生管理など） ●多様な労働契約下の従業員管理（正社員、契約社員、アルバイト） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事労務（勤怠管理）のご経験２年以上 【歓迎】 多店舗型の業界のご経験者（化粧品・小売・飲食など） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川２丁目３－１２ シーフォートスクエアセンタービル 17F 東京モノレール「天王洲アイル」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 年次決算、連結決算、開示資料を中心に担当いただき、 将来的には管理会計や経営企画業務、海外経理、M＆A業務等幅広くキャリアを広げることが可能です！！ 【職務詳細】 アロハテーブルなど飲食店の運営や公園の開発を手掛ける同社で、 今までのご経験スキルに応じて幅広く経理業務を担当していただきます。 リーダークラスとして入社し2～3年後には管理職のキャリアアップを期待しています。 □ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・日商簿記2級 ・年次決算以上の財務会計経験 【歓迎】 ・メンバーマネジメント経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷1-10-9 MIYAMASU TOWER 9F JR・地下鉄各線「渋谷」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理部門のプレイングマネージャーとして運営管理をお任せします。 下記業務の見直しや業務効率化に向け、マネジメントおよび他部門・経営層への情報発信・折衝などをお任せします。 【職務詳細】 （1）経理システム： freeeを使った会計伝票起票をはじめとした日次、月次、年次の経理全般業務(関連会社2社も含む) ・決算処理業務社内の経費精算業務など財務に関わる業務 ・メーカーからの仕入れ、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・月次決算、年次決算を上長と共に5年以上実務経験された方 【尚可】 ・日商簿記2級以上もしくは同等以上の知識 ・マネジメント経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区大塚3-20-1 紅屋茗荷谷ビル6F 東京メトロ丸ノ内線「茗荷谷」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 従業員の働き方の見直しのための、労働環境の課題抽出、企画・提案。 従業員の給与計算や労働時間の管理、社会保険手続き、有給休暇取得への対応、年末調整などの業務、及びその他の人事業務をリーダーとして総務課とも連携し推進いただきます。 【職務詳細】 ・給与業務：給与計算は外部にアウトソーシング・連携しており、先方への基本データの作成及び社員からの問い合わせ対応。 ・社会保険：手続きは外部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で人事労務における課題抽出・企画提案のご経験のある方 ・労務管理経験5年以上(給与計算・社保事務・勤怠管理) ・勤怠管理システムの運用経験 【尚可】 ・勤怠管理システムの導入経験 ・社会保険、労働法の知識・スキル ・Excelスキル（VLOOKUP、ピ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京本社（東京都目黒区東山1-17-16） 東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒」駅徒歩約7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 パンチ工業の「人事課」の中心人物として、人事制度設計・採用・育成など、人事の企画推進をお任せします。 次世代を見据え、社員一人ひとりのポテンシャルを最大化することで、未来の組織をデザインする重要なポジションです。 制度設計や採用戦略に関わる業務から組織開発など幅広い領域に挑戦いただく想定です。 将来的には、部門を率いる課長として、経営層と共にHR戦略を担うリーダーへと成長いただく事を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事制度・報酬設計の運用／構築経験、又は採用戦略設計／実行の経験 ・100名以上の製造業（物流・商社含む）での人事経験（目安3年以上） 【尚可】 ・人（経営層や部門）を巻き込み主体的に業務を進めてきた経験がある方 ・制度構築や採用戦略設計など企画を主導した経験... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区南大井六丁目22番7号 大森ベルポートE館 5階 JR京浜東北線「大森」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 同社は「テクノロジーの解放」を理念として持つIT企業です。 現在、売上高約100億円のクラウドセキュリティ事業を、300名程度の組織で運営しています。安定した事業基盤とキャッシュフロー、そして積極的なグローバル採用による社内国際化を2010年代前半から進めている点が、同社の明確な特徴であり強みです。 現在の主力事業であるHENNGE Oneの更なる成長に加え、事業買収、海外展開など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●人事領域における業務経験 ●事業またはピープルマネジメント経験 ●会話も含むビジネスレベルの英語（目安：TOEIC 800以上）と ネイティブレベルの日本語 【尚可】 ●人事労務や日本の法律の知識／経験 ●全社に適用される制度を設計した経験 ●ベンチャー企業... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア 各線「渋谷」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 中途採用・新卒採用および採用広報を横断的に管掌する採用責任者として、採用面から事業出力の向上に貢献いただきつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。 同社の採用活動は人員計画の策定から面接プロセスに至るまで、部門毎に異なっており、部門毎にリクルーターが分かれています。 ご入社後は各部門のHiring Managerと密に連携しながら採用戦略の立案や採用計画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●候補者との面談や面接を行えるレベルの日本語力 ●ビジネスで英語の読み書きが発生しても抵抗の無い方 （目安TOEIC650点以上） 上記に加え、以下いずれかのスキル・ご経験を合計3年以上お持ちの方 ●事業会社における採用マネージャーの経験 ●メガベンチャーなど変化... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア10F 各線「渋谷」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 ご入社後、ご自身の経験や将来のキャリアプランも踏まえながら、まずは同社の業務を知ってもらうことを目的に財務会計業務から担当して頂きます。 ▼具体的には、以下の業務を想定しています。 ●連結決算や税金計算の実務担当 ●各業務の取りまとめ ●経費精算、請求書の債務計上等の確認・承認担当 ●開示資料（決算短信、有価証券報告書等）の作成 ●会計監査対応、J-SOX対応 ●予算見込管理 ●ク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下1あるいは2いずれかのご経験が合計3年以上ある方 1. 上場会社における経理実務経験 2. 監査法人における上場企業の会計監査経験 ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC LR 600点以上） チームマネジメント経験あるいはメンバーの育成、指導経験 【尚可... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア10F JR各線「渋谷」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事企画（採用担当）として、新卒・中途問わず、 キッズコーチ（学童保育スタッフ）や保育士、栄養士、本部スタッフなど、同社の全職種（昨年度：新卒30名・中途80名・アルバイト400名）の採用に携わっていただきます。 保育現場との連携や求職者とのコミュニケーション、 新しい採用戦略の立案などを通して、より良い人材の採用を目指すことをミッションとしています。 【職務詳細】 人材確保が難し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・何らかの採用業務に関する経験3年以上 （業界や新卒・中途領域などは問わない） 【尚可】 ・新卒から中途、アルバイトなど様々な採用手法の企画に 携わってみたい方 ・採用担当としてスキルアップやキャリアとしてマネージャー職などに 関心がある方 ・教育、保育業界... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区玉川2-14-9ツインシティーH 3F 東急田園都市線、東急大井町線「二子玉川」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・会計実務経験や専門性を活かし、同社プロダクトの企画設計・改良に向けたプロジェクト推進をお任せします。 【職務詳細】 BPO部門のシステムユーザーと連携し、BPOサービスにて蓄積してきた会計業務ノウハウを開発エンジニアチームにつなぐ架け橋となり、「システム(仕組み)」によって、より多くのお客様の業務効率や生産性の改善を実現していただきます。 【やりがい】 IT技術の専門知識は入社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかのご経験をお持ちで、IT側のキャリアを志向されている方 ・会計実務経験(決算・開示) ・会計コンサルティングや会計監査等、会計専門性のある業務経験 ※ITに関わる実務経験は不要です 【尚可】 - Excelを含む、ITシステムを活用して業務改善等... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー42階・43階 東京メトロ「西新宿」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（44）｜ 青森県（12）｜ 岩手県（16）｜ 宮城県（27）｜ 秋田県（10）｜ 山形県（12）｜ 福島県（18）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（19）｜ 栃木県（13）｜ 群馬県（16）｜ 埼玉県（82）｜ 千葉県（45）｜ 東京都（650）｜ 神奈川県（90）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（31）｜ 山梨県（15）｜ 長野県（17）｜ 富山県（15）｜ 石川県（17）｜ 福井県（11）｜ |
| 東海 | 岐阜県（17）｜ 静岡県（41）｜ 愛知県（61）｜ 三重県（18）｜ |
| 関西 | 滋賀県（13）｜ 京都府（27）｜ 大阪府（107）｜ 兵庫県（28）｜ 奈良県（13）｜ 和歌山県（13）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（8）｜ 島根県（8）｜ 岡山県（22）｜ 広島県（34）｜ 山口県（12）｜ 徳島県（16）｜ 香川県（17）｜ 愛媛県（17）｜ 高知県（9）｜ |
| 九州 | 福岡県（61）｜ 佐賀県（12）｜ 長崎県（12）｜ 熊本県（13）｜ 大分県（11）｜ 宮崎県（10）｜ 鹿児島県（11）｜ 沖縄県（16）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
