| 仕事内容 | 飲食・小売り企業に特化した人財紹介会社です https://oeuvre-c.net/eatingout.html 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポート致します♪ ・飲食店店長 ・小売（デパ地下）店長 ・料理長 ・バイヤー ・ＦＣのＳＶ ・直営のエリアマネージャー ・事業部長 ・内部監査 ・労 |
|---|---|
| 応募資格 | 【 年齢 】 19才～49才 【 経験 】 飲食業界での経験の有無は問いません♪ 飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 食に関わりたいけど、経験がない。調理師免許を持っていないなど、なんでもご相談ください。 もちろん経験者も大歓迎で... |
| 給与 | 年収 300万円～1000万円 |
| 勤務地 | 【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【 勤務時間 】 勤務先に準ずる 【 夜間勤務 】 勤務先に準ずる |
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| 仕事内容 | 飲食企業に特化した人財紹介会社です https://oeuvre-c.net/eatingout.html 求職者の皆様のご希望を「わがまま」にぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポート致します♪ ・店長 ・料理長 ・ＦＣのＳＶ ・直営のエリアマネージャー ・事業部長 ・内部監査 ・労務マネージャー ・採用担当マネージャー ・広報マネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【 年齢 】 19才～49才 【 経験 】 飲食業界での経験の有無は問いません♪ 飲食未経験の方でしたら育成枠・未経験応募可能な求人でご推薦させていただきます。 食に関わりたいけど、経験がない。調理師免許を持っていないなど、なんでもご相談ください。 もちろん経験者も大歓迎で... |
| 給与 | 年収 300万円～1000万円 |
| 勤務地 | 【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 【 勤務時間 】 勤務先に準ずる 【 夜間勤務 】 勤務先に準ずる |
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| 仕事内容 | ◎進化系ラーメンブランドで、事業拡大で募集です！ ・しっかり稼ぎたい方！ ・幅広い業務に携わり、ブランド成長の中心として活躍できます。 ・ラーメンへの想いを、ここでカタチにしませんか？ ＜仕事内容＞ ・メニュー開発・新商品提案 ・既存店舗の運営改善 ・新規店舗のオープニング・立ち上げサポート ・売上・利益改善のための施策立案 ＜必須ではないけれどあると良い経験＞ ・リニ |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 経験者優遇 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 ～500万円 |
| 勤務地 | 東京都内 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ◇必見◇ 今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。 今回、国内外の事業拡大に伴う成長戦略部門の強化のため、当社の店舗・立地開発をお任せで きる方を募集します。 ■募集の背景 年間20～30店舗の新規出店を見据えた部門強化 ■役割 既存店のメンテナンス管理または設計担当として店舗管理をお任せします 【仕事内容】 飲食店の物件の開発から地主様との契約締結 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜下記いずれかに該当する方＞ （経験者） ・サービス業界の店舗開発1年以上 （未経験者） 下記いずれかに該当する方 ・飲料メーカー/ハウスメーカー/証券/保険等懐に入るタイプの営業経験2年以上 ・用地仕入れ等大家や不動産屋との豊富な折衝経験 ・その他法人営業経験３年以上 ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京中央区 |
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| 仕事内容 | 大正時代の創業以来、長く愛され続けてきた老舗のすき焼き店が、いま新たな挑戦に踏み出します。 テーマは「本物の和牛を、もっと自由に、もっと多くの人へ」。 100年以上培ってきた“肉の目利き”と“割烹クオリティ”を武器に、和牛焼肉という新境地を切り拓くプロジェクト。その第一号店の店長として、立ち上げの中心を担っていただきます。 単なる店舗運営ではありません。 出店エリアの選定から設計、内装 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 職種未経験NG 業種未経験NG ・飲食業界での店長経験（業態不問）をお持ちの方 ・新規出店・業態開発など、立ち上げ経験のある方 ・チームで成果を出すことを大切にできる方 ・自ら考え行動し、新しいブランドづくりに挑戦したい方 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 出店地未定：東京23区内予定 |
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| 仕事内容 | 【職種】[雇入直後]エリアマネージャー(自社レディースブランド直営店) [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月) ※試用期間中の待遇に変動はございません ※経験・スキル・習熟度に応じて試用期間は変動します 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】 レディースブランド「EIMY ISTOIRE(エイミー イストワール)」直営店のエリアマネー |
|---|---|
| 応募資格 | [必須条件] ＊レディースアパレル店長経験 [歓迎条件] ＊レディースアパレルエリアマネージャーもしくはSV経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | [雇入直後]渋谷区神宮前(最寄駅：北参道/原宿/明治神宮前) [変更の範囲]会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ◎アミューズメント店舗の開発や物件調査等の業務を担当していただきます。 １．新規出店業務 ○出店計画、投資内容・投資予算の策定 ○物件情報収集・市場調査 ○店舗の取得・賃借契約 ○オーナー、不動産業者、仲介業者との折衝 ２．開設準備 ○建築・設備・内外装・看板・緑化等の手配 ○建設会社、工事業者との折衝 ○官公庁の許認可申請 ○風俗営業の許可申請・検査対応 ○ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■店舗開発業務、新規出店物件の調査などに携わった経験 【歓迎要件】 ■小売・サービス業での店舗開発業務の経験 ■フランチャイズにおける出店担当の経験 ■設備の保守・営繕、業者折衝等の経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 長野県長野市若里 |
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| 仕事内容 | 香港・台湾における当社飲食事業の立ち上げにおいて、現地法人の責任者として以下の業務をお任せします。 ・マスターフランチャイズとなりうるパートナー開発及び交渉、マスターFC契約 ・香港エリアにおける新規出店戦略の立案・実行 ・出店・運営にかかわる各種ライセンス／法令対応のマネジメント ・現地スタッフの採用・教育・マネジメント ・現地パートナー企業や行政との折衝 ・数値管理（売上・コス |
|---|---|
| 応募資格 | ・中国語および英語でのビジネスコミュニケーション能力 ・マスターフランチャイズとなりうるパートナー開拓及び交渉そしてマスターFC契約をしたことがある方 ・現地駐在（香港や台湾のパートナー企業への出向）が可能な方 55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 基本的に大阪市内勤務 リモートOK |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社における購買領域の業務をお任せします。 同社では国内拠点と並行して海外展開も進めており、国内外合わせて年間100店舗以上の出店を継続してます。今後は主力ブランドの深化（焼肉・ラーメン・ゆず庵）、新業態店新事業開発（カフェ・とんかつ・中華など）、海外事業の拡大（中国・ASEAN・米国での多店舗展開）も見据えており、長期的には「業態開発型リーディングカンパニー」の実現を目指して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■水産物の購買経験が3年以上の経験を有する方 【歓迎要件】 ▼新たな食材、仕入先の開拓にチャレンジしたい方 ▼外食チェーン、スーパー、鮮魚店にて水産物の購買経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社における購買領域の業務をお任せします。 同社では国内拠点と並行して海外展開も進めており、国内外合わせて年間100店舗以上の出店を継続してます。今後は主力ブランドの深化（焼肉・ラーメン・ゆず庵）、新業態店新事業開発（カフェ・とんかつ・中華など）、海外事業の拡大（中国・ASEAN・米国での多店舗展開）も見据えており、長期的には「業態開発型リーディングカンパニー」の実現を目指して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■農産物の購買経験が3年以上の経験を有する方 【歓迎要件】 ▼新たな食材、仕入先の開拓にチャレンジしたい方 ▼外食チェーン、スーパー等で農産物の購買経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社における購買領域の業務をお任せします。 同社では国内拠点と並行して海外展開も進めており、国内外合わせて年間100店舗以上の出店を継続してます。今後は主力ブランドの深化（焼肉・ラーメン・ゆず庵）、新業態店新事業開発（カフェ・とんかつ・中華など）、海外事業の拡大（中国・ASEAN・米国での多店舗展開）も見据えており、長期的には「業態開発型リーディングカンパニー」の実現を目指して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■商材（備品、食器、厨房器具、ユニフォーム等）のバイヤー経験を有する方 【歓迎要件】 ▼新たな食材、仕入先の開拓にチャレンジしたい方 ▼外食チェーンにおける購買経験 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 カラオケ・温浴・飲食事業を運営する同社の新規物件の開発と新規・既存物件の不動産管理 【業務詳細】 ・出店場所選定、どのくらいの集客や収益を見込めるのかという予測 ・計画書作成、新規店舗のレイアウト考案 ・全国の賃貸物件の賃借物件の管理、大家やテナントとの折衝 ※社内の施工管理のメンバー、さらには外部の設計会社の方たちと連携を取り合いながら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■店舗開発経験（ビルインまたはロードサイド） 【歓迎要件】 ▼全国展開している企業での店舗開発経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 カラオケ・温浴・飲食事業を運営する同社の新規物件の開発と新規・既存物件の不動産管理 【業務詳細】 ・出店場所選定、どのくらいの集客や収益を見込めるのかという予測 ・計画書作成、新規店舗のレイアウト考案 ・全国の賃貸物件の賃借物件の管理、大家やテナントとの折衝 ※社内の施工管理のメンバー、さらには外部の設計会社の方たちと連携を取り合いながら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■店舗開発経験（ビルインまたはロードサイド） 【歓迎要件】 ▼全国展開している企業での店舗開発経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 福岡県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 カラオケ・温浴・飲食事業を運営する同社の新規物件の開発と新規・既存物件の不動産管理 【業務詳細】 ・出店場所選定、どのくらいの集客や収益を見込めるのかという予測 ・計画書作成、新規店舗のレイアウト考案 ・全国の賃貸物件の賃借物件の管理、大家やテナントとの折衝 ※社内の施工管理のメンバー、さらには外部の設計会社の方たちと連携を取り合いながら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■店舗開発経験（ビルインまたはロードサイド） 【歓迎要件】 ▼全国展開している企業での店舗開発経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 カラオケ・温浴・飲食事業を運営する同社の新規物件の開発と新規・既存物件の不動産管理 【業務詳細】 ・出店場所選定、どのくらいの集客や収益を見込めるのかという予測 ・計画書作成、新規店舗のレイアウト考案 ・全国の賃貸物件の賃借物件の管理、大家やテナントとの折衝 ※社内の施工管理のメンバー、さらには外部の設計会社の方たちと連携を取り合いながら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■店舗開発経験（ビルインまたはロードサイド） 【歓迎要件】 ▼全国展開している企業での店舗開発経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 群馬県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 店舗開発経験者様必見！ 海外展開も行う成長企業で、経験を活かし活躍されませんか？ そのほか現在募集している職種の例） ・新規事業企画 ・事業開発、店舗・FC開発 ・商品企画・商品開発 ・自社ブランドのマネージャー ・海外勤務 ・東京で行列を作った話題の洋食ブランド新規オープン店長（SV候補） ・質の高いおもてなしが魅力・会食等お客様の大切なイベントにも対応する |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募資格】 ・飲食業経験者歓迎 ・性別・学歴不問 【こんな方のご応募お待ちしております！】 ・人に喜んでいただくことが好きな方 ・お店をステージと考えファンを増やすような店舗経営がしたい方、また本部職としてそのサポートをしたい方 ・前職の店長、商品開発、SV等々経験をか... |
| 給与 | 年収 ～1000万円 |
| 勤務地 | 首都圏・大阪 |
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| 仕事内容 | 香港・台湾における当社飲食事業の立ち上げにおいて、現地法人の責任者として以下の業務をお任せします。 ・マスターフランチャイズとなりうるパートナー開発及び交渉、マスターFC契約 ・香港エリアにおける新規出店戦略の立案・実行 ・出店・運営にかかわる各種ライセンス／法令対応のマネジメント ・現地スタッフの採用・教育・マネジメント ・現地パートナー企業や行政との折衝 ・数値管理（売上・コス |
|---|---|
| 応募資格 | ・中国語および英語でのビジネスコミュニケーション能力 ・マスターフランチャイズとなりうるパートナー開拓及び交渉そしてマスターFC契約をしたことがある方 ・現地駐在（香港や台湾のパートナー企業への出向）が可能な方 55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 基本的に大阪市内勤務 リモートOK |
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| 仕事内容 | ■ 仕事内容 全国・海外での直営店出店に向けた物件開発業務をお任せします。 現地に赴くだけでなく、情報収集〜交渉〜契約まで一貫して担当いただきます。 【具体的には】 全国各地の繁華街に出向き、空き物件のリサーチ 電話・メール・対面での不動産会社／オーナーとのリレーション構築 出店候補物件の収集と比較検討 社内稟議書の作成、経営層との意思決定 契約締結・内装工 |
|---|---|
| 応募資格 | 営業職や店舗開発職未経験者も大歓迎★ ・コミュニケーション能力を活かした仕事がしたい方 ・成長企業の本部職としてキャリアチェンジをしたい方 ★新しい店舗や業態を生み出し、ビジネスを飛躍させるための基礎を作る事、 未知のものに取り組むことが好きな人や、受け身でなく自分でアイ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京中央区 |
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| 仕事内容 | ◇必見◇ 今年度は20店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。 今回、国内外の事業拡大に伴う成長戦略部門の強化のため、当社の店舗・立地開発をお任せで きる方を募集します。 ■募集の背景 年間20～30店舗の新規出店を見据えた部門強化 ■役割 既存店のメンテナンス管理または設計担当として店舗管理をお任せします 【仕事内容】 飲食店の物件の開発から地主様との契約締結 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜下記いずれかに該当する方＞ （経験者） ・サービス業界の店舗開発1年以上 （未経験者） 下記いずれかに該当する方 ・飲料メーカー/ハウスメーカー/証券/保険等懐に入るタイプの営業経験2年以上 ・用地仕入れ等大家や不動産屋との豊富な折衝経験 ・その他法人営業経験３年以上 ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京中央区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社グループで展開する全事業（焼肉、しゃぶしゃぶ、居酒屋、ハンバーガー店、回転寿司、その他新業態の新店舗）の新規出店に伴い、店舗開発の業務に従事していただきます。 【募集背景】 同社の強みである多業態戦略（居酒屋・寿司・焼肉・ステーキなど幅広いブランド）の深化を進めており、顧客ニーズに合わせて店舗展開を強化しております。 同時に積極的なM&Aにより規模拡大とブランド再生を進め、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■物件契約内容の専門知識を有する方 ■店舗工事（設備・区分・費用など）の基本知識を有する方 ■各種申請（保険所・消防署など）の基本知識有する方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 北海道・東北 | 北海道（16）｜ 青森県（2）｜ 岩手県（3）｜ 宮城県（8）｜ 秋田県（3）｜ 山形県（2）｜ 福島県（2）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（12）｜ 栃木県（14）｜ 群馬県（9）｜ 埼玉県（34）｜ 千葉県（33）｜ 東京都（378）｜ 神奈川県（46）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（2）｜ 山梨県（5）｜ 長野県（7）｜ 富山県（5）｜ 石川県（3）｜ 福井県（3）｜ |
| 東海 | 岐阜県（15）｜ 静岡県（9）｜ 愛知県（45）｜ 三重県（12）｜ |
| 関西 | 滋賀県（8）｜ 京都府（25）｜ 大阪府（96）｜ 兵庫県（21）｜ 奈良県（11）｜ 和歌山県（7）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（1）｜ 島根県（1）｜ 岡山県（14）｜ 広島県（12）｜ 山口県（4）｜ 徳島県（3）｜ 香川県（5）｜ 愛媛県（4）｜ 高知県（0）｜ |
| 九州 | 福岡県（31）｜ 佐賀県（3）｜ 長崎県（2）｜ 熊本県（7）｜ 大分県（2）｜ 宮崎県（3）｜ 鹿児島県（2）｜ 沖縄県（0）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（8）｜ |
