| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて人事採用ポジションの業務をお任せいたします。 【職務詳細】 具体的には下記業務をお任せいたします。 ・選考業務(面接) ・採用計画・戦略の策定 ・関連部署との連携 ・情報発信・広報 など 【働く環境】 業務効率化や生産性向上の意見などを発信しやすい環境です。 また、ご自身のレベルに応じて業務を割り振るなど、 無理なく業務をスタートいただけるよう配慮します。 【同社の魅力 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事経験（2年以上） 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 中央区 銀座1-19-7 銀座一丁目JRE銀座1丁目イーストビル9F 東京メトロ 有楽町線 「銀座一丁目」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 まずは人事の業務をお任せいたします。 幅広く業務を経験でき、スキル・キャリアアップが可能な環境です。 【職務詳細】 ■人事業務 ・研修制度の企画・運用／育成指導／人事評価制度の企画・運用／社員エンゲージメントの向上施策の立案・運営 等 ■総務業務 ・備品発注・管理／社内行事の企画・運営／株主総会対応／登記事項の変更対応 ／資産管理（自動車、複合機、PC、スマホなど）／来客対応等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務業務のご経験 ・業務に親和性のある経験をお持ちの方 ・長期就業志向をお持ちの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 豊島区 高松1-1-11東京ファーストシティビル8F 東京メトロ有楽町線「要町」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 案件の増加および事業拡大に伴い、労務コンサルタント・労務スタッフを募集します。 これまでの経験や知識を活かして、自分の担当先を持ち、お客様からのご相談やご依頼に幅広く対応できます。 【職務詳細】 ・日常的な人事・労務関係のご相談対応 ・給与計算・賞与計算代行 ・社会保険や労働保険等の加入／脱退に関する手続代行 ・就業規則や各種規程の作成支援 ・助成金の申請代行支援 ※小規模な組織 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・社会人経験2年以上 ・下記いずれかの経験 ・社会保険労務士法人や税理士事務所等での勤務経験 ・事業会社での人事・労務業務の実務経験 【尚可】 ・社会保険労務士資格保有者または資格取得勉強中の方 ・Excel、PowerPoint、Wordの実務... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区後楽1丁目4-14 後楽森ビル2F 各線「飯田橋」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 総務のメンバーとして下記業務に従事していただきます。 【職務詳細】 ■ 給与計算業務 ※システム：勤次郎「Q太郎」 ・勤怠データ確認、給与・賞与計算、社会保険料の計算 ・年末調整のサポート ■ 入退社手続き ・社員情報のシステム登録 ・社会保険（資格取得・喪失）の手続き ■ 備品管理 ・社用携帯、オフィス家具、消耗品の在庫・発注管理 ・社宅管理（契約手続き、入退去対応、家賃管理 な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・実務経験3年以上（給与計算、勤怠管理等） ＜この仕事の最大の魅力！＞ ・会社運営に欠かせない「総務」の中心メンバーとして、社員全員が働きやすい環境づくりに貢献できます。 ・給与計算をはじめ、社内規程の更新や契約書管理など、企業運営の根幹に関わる業務を通じて専門... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区羽田4-3-1 SL Creations本社ビル2階 京急空港線「穴守稲荷」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 会社の未来を担う人材を採用するミッションです。 主にAI時代を牽引するエンジニア・コンサルタント職を中心に、営業職、総合事務職を含む全職種の採用業務全般を、新卒・中途の両面でご担当いただきます。 採用母集団の形成から、選考、採用後の新人研修までをトータルで統括する人材開発グループの中核として、一気通貫で活躍できます。 【職務詳細】 ・経営層との緊密な連携による、事業成長に直結する採 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかの経験 ・採用業務の実務経験（中途・新卒問わず） ・社員育成・研修の企画立案から実施までの実務経験 【尚可】 ・IT・エンジニア職種の採用経験 ・ダイレクトリクルーティングの実務経験（スカウト文作成、運用） ・生成AIツールの実務利用経験 ・... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦4丁目2-8 JR山手線・京浜東北線「田町」駅 芝浦口 徒歩7分 都営三田線・浅草線 「三田」駅A4出口 徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループ従業員に対する各種研修の企画・実施・効果測定などを中心に、従業員教育・育成にかかわる業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・研修運営管理 └スケジュール調整・案内、研修の準備・実施、研修後のフォローなど ・教育体系の見直し、新たな体系の構築 └現状実施している各種研修内容の見直し、新しい情報の収集と展開 ・育成体系に基づいた研修コースの設計 └グループの成長に沿 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■事業会社における、従業員教育・育成業務の経験者 もしくは、研修機関での講師経験をお持ちの方や従業員研修プログラムの営業経験などをお持ちの方 ※体系的に教育や研修を理解して、研修自体の企画やプログラムの運営（講師）などの経験をお持ちの方 【尚可】 ■外食、もし... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町１－１ 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー36階 各線「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 給与計算、勤怠管理、社会保険手続き関連における一連の業務をお任せします。 【職務詳細】 ▼給与計算業務 ・給与計算業務 ・新規社員情報登録 ・勤怠チェック ・証明書発行 ▼社会保険関連業務 ・社会保険手続きの各種対応（電子申請） ・各種届出の手配 健康保険取得・喪失、雇用保険の取得・喪失届、産休育休関連届出 ・傷病手当金申請 ・労災・介護休業申請 ▼その他業務 ・年末調整 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 給与関連業務のご経験ある方 【尚可】 100名以上の給与計算経験者 COMPANYなどのソフトの使用経験者 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都江戸川区篠崎町2-7-1 吉野ビル2F 都営新宿線「篠崎」駅北口徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 タムスグループで勤務いただくドクターの採用・サポートをするお仕事を中心にお任せします。 【職務詳細】 ■ドクターサポート室について ドクターサポート室は医師の採用と入職後の定着支援を行う部署です。 ■ドクターサポート室業務内容 ・タムスグループが運営する病院、クリニック等で働く医師の採用 ・入職後の医師のサポート ・契約書対応など ・医師の労務管理（シフト管理、給与計算など） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・医師採用経験 ・医師人材紹介会社経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都江戸川区篠崎町2-7-1 吉野ビル2F 都営新宿線「篠崎」駅北口徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務部の一員として、人事制度、教育、採用等幅広く以下の業務を担当します。 【職務詳細】 ■人事制度の改善・運用 ・人事制度の定期的な見直し、アップデート ・営業や工場等の現場への制度に関するヒアリング ・経営陣との調整 ・社内への展開や説明資料の作成等 ■教育・研修制度の企画・運営 ・社員研修体系の構築 ・研修プログラムの企画・実施 ・研修体系の運営・改善・管理 ■採用（中途・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれか ・採用業務経験 ・制度設計経験 ・教育研修経験 【尚可】 ・主担当として制度設計や教育研修を行ってきた方 ・メーカーでの人事経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象と... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋1丁目24番1号 ニッセイ池袋ビル JR山手線「池袋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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NEW
正社員
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事労務として下記業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■配属部署：労務部 同社およびグループ会社における、人事労務業務の実務および改善業務を担当していただきます。 ※給与計算や社保業務などペイロール関連は外注先と連携 ・給与計算業務 ・各種社会保険業務 ・勤怠管理業務 ・業務マニュアルの作成、整備 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ■将来的な業務 ・社内規程、マニュアル整備・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労務経験3年以上 ※事業会社での労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも可 【尚可】 ・勤怠システムや給与計算システムなどのシステム導入経験 ・ITを活用して業務効率化を進めることが好きな方 ・VBAやGASを用いて業務を効率化した経験 ・システム... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1－1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階 JR山手線「田町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 タムスグループ本部の人事課のお仕事！グループ内の各施設をバックアップする役割です。 人事労務業務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ・入退職書類の内容確認、登録 ・労働契約書の作成 ・人事情報（データベース）の管理 ・職員のヘルスケア（職員の健康診断、ストレスチェック） ・社内規程の制定および改定 ・マネジメント業務 ★病院、高齢者施設、認可保育園などの施設を有し、医療・福 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事部門での業務経験者 ・PCスキル（Excel、VlookUP、ピボットのスキル） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都江戸川区篠崎町7-27-23 ISIビル4階 都営新宿線「篠崎」駅南口徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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NEW
正社員
| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒採用業務を幅広く担当し、学生との出会いから入社までを トータルでサポートします。 会社の成長に直結する非常にやりがいのあるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・学校訪問や会社説明会の運営（月2回程度／1泊出張あり） ・インターンシップや採用計画の企画・立案 ・応募者対応（面接調整・実施、入社前フォロー） ・まずはできる業務から担当し、徐々に幅を拡大 【入社後のキャリアパス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人材紹介事業（正社員）のご経験者 ・採用業務のご経験 【手厚い福利厚生】 ・ 各種社会保険完備はもちろん、福利厚生施設の利用（国内外）、社員旅行、社内イベント（家族を招いてのBBQなど）があり、社員間のコミュニケーションやリ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座８丁目１３－１ 銀座三井ビルディング １階 JR各線「新橋」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ4社分を業務ごとに分担しており、労務管理、安全管理、採用、制度関連、福利厚生といった業務があります。 1～2年ごとに希望や適性を考慮しながらローテーションで経験し、幅広く業務を行えるよう成長して頂く予定です。 【職務詳細】 具体的には、下記業務をお任せいたします。 ・給与計算・労務管理 ・人事制度企画、人事考課 ・採用（新卒・中途）など 経験、適性、組織内状況等を勘案し、い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務（採用・制度・労務管理）どれかのメイン担当（2年以上） ・労働関係法規に関する知識 ・Excel、Wordの活用、関数による集計 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前2-21-9 都営地下鉄大江戸線「国立競技場」駅より徒歩約7分 JR総武線「千駄ヶ谷」駅より徒歩約10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社人事部の人事企画グループにて、人事管理システムを使用した 「労務管理」 「人事情報管理」「評価管理」などに幅広く携わっていただきます。 【職務詳細】 ・人事管理システムを使用した勤怠管理 ・人事管理システムを使用した人事情報及び評価管理 ・従業員数千名の給与計算のサポート ・人事制度の見直しや人事諸規則の改定 ※同社ではワークスアプリケーションズ社の「COMPANY」やカオナ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労務経験（1年以上） 【尚可】 ・ワークスアプリケーションズ『COMPANY』の運用経験 ・Excel／Accessなどを使用したデータ管理のスキル 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木3-40-7 小田急小田原線「参宮橋」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 所属はM＆A総合研究所ですが、リーダーとしてホールディングス全体の 労務業務を担当をいただく想定です。 【職務詳細】 ・労働時間・休暇管理 ・給与計算チェック ・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備 ・労務管理（雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き） ・社員からの問合せ対応等・その他関連業務 ・法改正対応 など 【ポジションの特徴】 ★労務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・四大卒以上 ・事業会社での労務業務経験3年以上 （給与計算、勤怠管理・休暇管理、社会保険業務 等） ・基礎的なPCスキル（Excel・word・Googleスプレッドシート） 【尚可】 ・社労士の資格保有または資格取得を目指している方 ・幅広く新しいことにチ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋茅場町一丁目8番3号 JP茅場町ビル7階 東京メトロ東西線「茅場町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の採用ユニットにて、事業部の採用計画達成と組織成長に貢献するための採用活動を統括します。戦略立案から実行、改善まで一気通貫で行うマネジメントポジションです。 【職務詳細】 ※担当ポジションは応相談 ・採用戦略の策定および実行 ・各ポジションの採用要件定義および求人票作成 ・人材紹介エージェントの開拓・関係構築 ・媒体やSNSスカウト運用 ・リファラル採用施策の企画・実行 ・採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での中途採用経験3年以上 【尚可】 ・複数職種・ハイレイヤー人材の採用経験 ・チームマネジメント経験（人数不問） ・IT業界やSaaS企業での採用経験 ・採用ブランディングや新規チャネル開拓経験 ・人事以外の業務経験 37歳以下 【年齢制限理由】 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区下目黒2-23-18 目黒山手通ビル8F JR各線「目黒」駅から徒歩9分 東急目黒線「不動前」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ■ミッション 「挑戦者が集う“入口”をつくる。」 同社は、20・30代のキャリア支援・成長企業の採用支援を行う会社として成長してきました。 今後さらに事業と組織を拡大していくために、 同社の採用そのものを「仕組み化」し、「ブランド化」していくことが求められています。 このポジションでは、BOX中途採用の中心を担い、 「どんな人と働くか」「どんな人がBOXらしいか」を定義し、 出会いから入社までを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業または採用に関する経験（いずれか1年以上） ・社内外問わず、人と信頼関係を築くコミュニケーション力 【尚可】 ・中途採用（エージェント対応／ダイレクトリクルーティング）経験 ・人材紹介・HR系業界での経験 ・採用広報・SNS発信の経験 ・スタートアップ・ベ... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町９－８ ＫＮ渋谷３ビル 2F JR山手線「渋谷」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事Mgr候補として、組織づくり全般をリードいただきます。 ご経験に応じて、中途採用、組織開発、人材育成、人事企画など幅広い業務に携わっていただきたいと考えております。 【使用ツール】 ・ATS：HERP ・労務・勤怠：SmartHR、AKASHI ・タスク管理：Notion ・コミュニケーション：Slack、Zoom 【同社のサービスについて】 ・『地図情報 × AI』で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】下記すべてに当てはまる方 ・人事領域から事業成長を促進したご経験をお持ちの方 ・事業会社におけるビジネス職経験（営業、事業開発など）をお持ちの方 ・自律的に課題を発見し、改善提案まで推進したい方 【尚可】 ・採用や人事領域での実務経験 ・SaaSまたはITスタート... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-４-1 丸の内永楽ビルディング 26階 ※週に数回出社必須日あり※ JR各線「東京」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部門にて、給与計算や社会保険手続きなどの人事業務の中核を担っていただける方を募集しています。NTTデータグループの一員として、安定した環境で専門性を活かしながら、従業員が安心して働ける環境を支える重要なポジションです。 【職務詳細】 以下の業務を中心にご担当いただきます。 ・給与計算業務 ※シェアードサービスを展開するNTTデータグループ会社と連携のうえ、業務を遂行してい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算業務の経験が2年以上 ・社会保険関連業務の経験 ・表計算またはプレゼンテーションソフトの応用操作ができる方（Excel、Word、Powerpoint） 【尚可】 ・その他人事業務の経験（採用・育成、制度など） 【業務の魅力】 期限が明確であり、同時... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋一丁目18番1号 Hareza Tower 32階 各線「池袋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 労務ポジションとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ＜入社後まずは＞ OJTを通じて、徐々に仕事に慣れていただき、労務業務の効率化・高度化を進めていただければと思います。 まずは労務の業務を中心にお任せしますが、意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。 ・給与計算および社会保険事務（外部専門家と連携） ・労働時間管理 ・入社・異動・休職者管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】下記いずれかのご経験がある方 ・労務経験1年以上 ・事務経験3年以上 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区銀座４丁目１２－１５ 歌舞伎座タワー 7F 東京メトロ各線「東銀座」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 千代田区（23,069）｜ 中央区（14,089）｜ 港区（32,356）｜ 新宿区（11,358）｜ 文京区（2,301）｜ 台東区（2,294）｜ 墨田区（1,306）｜ 江東区（5,185）｜ 品川区（8,289）｜ 目黒区（2,120）｜ 大田区（2,437）｜ 世田谷区（1,702）｜ 渋谷区（15,228）｜ 中野区（1,599）｜ 杉並区（1,109）｜ 豊島区（2,966）｜ 北区（660）｜ 荒川区（419）｜ 板橋区（1,338）｜ 練馬区（994）｜ 足立区（1,167）｜ 葛飾区（551）｜ 江戸川区（1,046）｜ 八王子市（1,140）｜ 立川市（887）｜ 武蔵野市（642）｜ 三鷹市（471）｜ 青梅市（178）｜ 府中市（842）｜ 昭島市（365）｜ 調布市（427）｜ 町田市（711）｜ 小金井市（175）｜ 小平市（256）｜ 日野市（451）｜ 東村山市（231）｜ 国分寺市（233）｜ 国立市（139）｜ 福生市（64）｜ 狛江市（82）｜ 東大和市（107）｜ 清瀬市（97）｜ 東久留米市（134）｜ 武蔵村山市（121）｜ 多摩市（405）｜ 稲城市（157）｜ 羽村市（140）｜ あきる野市（76）｜ 西東京市（316）｜ 西多摩郡瑞穂町（88）｜ 西多摩郡日の出町（30）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
