| 仕事内容 | ＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●年間休日123日／土日祝休み ●残業時間10～20時間程度 ●フレックスタイム制度あり◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 同社にて教育研修担当業務をお任せいたします。 【職務詳細】 具体的には下記業務をお任せいたします。 ・入社時研修（新卒・キャリア） ・階層別研修 ・キャリア自律促 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理系業務の経験を3年以上（人事、総務、経理など） 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋2丁目18番2号大和ハウス九段ビル JR中央・総武線「水道橋」駅徒歩7分 東京メトロ東西線「九段下」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 電子・機能製品、フィルム・シート製品を製造するメーカーである同社にて労務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・勤怠管理（出退勤、残業、有給休暇の管理・集計） ・給与計算および賞与計算の実務（外部ベンダーとの連携含む） ・社会保険／労働保険の各種手続き（取得・喪失、扶養、給付申請等） ・年末調整および法定調書の作成・提出対応 ・入退社手続き全般（雇用契約書作成、各種届出、アカウン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 労務のご経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-16-2 太陽生命品川ビル22階 JR各線「品川」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ■ミッション／お任せすること 採用全体のリード └採用ブランディング／面接プロセスの設計 など ■経験や適性に合わせて、お任せする業務 ＜経営戦略・事業戦略を踏まえた採用計画の立案・推進＞ ・年間採用計画の策定～採用KPI設定～モニタリング～改善施策の企画 ・経営陣／部門責任者との会議を通じた役割定義～人員要件の確定 ＜母集団形成施策の企画～運用（中途採用中心）＞ ・ダイレクトリクルーティン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・事業会社での中途採用の実務経験 └要件定義～母集団形成～面接～クロージングまでを、 一貫して経験している方を募集します ・採用責任者または採用リーダーとして、 経営・事業責任者と連携しながら採用体制を構築～改善した経験... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋01 4階 （在宅勤務週2回可能・条件あり） 都営浅草線「東日本橋」駅 徒歩2分 JR総武本線「馬喰町」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人財戦略課にて、事務業務全般をお任せしています。 【職務詳細】 《全部署共通》 ・電話、メール、来客の対応 ・契約書の締結、管理 《人財戦略課》…採用・育成を担う部署です！ ・選考候補者対応 ・採用管理システムでの選考進捗管理 ・面接や会社説明会の準備、サポート ・社内研修の準備、サポート ・求人媒体、DR媒体の管理、運用 ・新入社員との面談 ☆その他、能力・経験に応じた業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・正社員での事務経験3年以上 【尚可】 ・人事部、採用部など、管理部門でのご経験がある方 ＼こんな方におすすめ／ ・事務職として成長・挑戦できる環境で働きたい方 ・正確性、スピード、マルチタスク…等 得意を活かして周囲をサポートしたい方 ・業務効率化・業務改... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ22階 各線「渋谷」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の組織人材開発として、非連続な事業成長を人事的側面から支えるため、様々なステークホルダー（経営層～メンバー層まで）を巻き込み連携しながら業務を担当していただきます。（リーダー候補） また、会社自体が非連続な成長を遂げているフェーズでもあり、従業員数780名を超える組織へと拡大し、グループ会社化も進む今、人材開発として行うべき業務は日々進化しています。 【職務詳細】 ・全社の組織 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 IT業界などの変化の早い事業会社において組織開発もしくは人材開発領域の実務経験 ※実務経験の一例として下記の記載をしていますが、現場部署とコミュニケーションを密に取り、組織課題の特定と発見、解決に向けた施策を遂行してきたご経験を有していることを想定しています。 ... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 〒108-0073 東京都港区三田3‐5‐19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 山手線・京浜東北線「田町」駅より徒歩5分 都営三田線・都営浅草線 「三田」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の組織開発（メンバー）として、既存の施策を安定的に運営するだけでなく、より良くしていくための改善活動にも主体的に関わっていただきます。 【職務詳細】 ・新入社員（中途／新卒）のオンボーディングプログラムの運営、改善 ・エンゲージメントサーベイの運用サポート ・タレントマネジメントシステムの運営、改善 ・その他、各種施策に関連するオペレーション業務全般 【ポジションの魅力】 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの経験 ・事業会社での人事業務の実務経験（組織開発／人材開発／研修／採用 等） ・研修会社等で研修運営に携わった経験 ※複数のタスクを計画的に進める管理能力が備わっていることを想定しています。 【尚可】 ・新入社員（中途／新卒）向けオンボーディングプ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 〒108-0073 東京都港区三田3‐5‐19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 山手線・京浜東北線「田町」駅より徒歩5分 都営三田線・都営浅草線 「三田」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ★人事全般のスペシャリストになれる！！★ 【職務概要】 人事担当として、下記業務をお任せいたします。 採用戦略決めを中心に、下記業務に従事していただきます。 戦略から実行まで一連の業務を全般行っていただきます。 【職務詳細】 ■人事 ・採用業務全般（社員・派遣・業務委託） ・採用戦略決め ・エージェントとのやりとり／媒体選定 ・ダイレクトリクルーティング など ・育成（新卒／中途） ・社内イベ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかに該当する方 ・直近でのご経験が、人事経験3年以上の方 ・人材紹介、派遣、業務委託会社でのRAorCA業務経験者1年以上の方 ■社会人経験3年以上 【尚可】 ・採用業務経験者 ★★おすすめポイント★★ ・裁量権のある環境 ・会社作りに携わること... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers 14F （火曜、木曜はリモート勤務可能です） 東急・東京メトロ各線「渋谷」駅 徒歩6分 JR・京王各線「渋谷」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人材開発グループにて、社員一人ひとりの力を最大限に引き出すための育成・キャリア支援・組織開発施策の企画から実行までをリードしていただきます。 【職務詳細】 ■計画的な人材開発を実現するための戦略立案・実行 （例：新卒配属部署へのHRBPとしての支援／若手メンバーの業務推進サポート等） ■階層別・テーマ別研修の企画・設計・実施（新卒・若手・管理職候補等） ■組織サーベイ（エン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ▼下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファーム・HRBPなど、 高い思考力と実行力を要する環境での経験をお持ちの方 （例：課題抽出から施策立案、実行までをリードした経験等） ・組織開発や育成において、企画～運営までの実務経験を持つ方 （または同等レベ... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区平塚2-1-14 池上線「戸越銀座」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■給与労務業務(社労士事務所との連携) ・給与計算データの確認 （社労士事務所と連携して頂きます） ・社会保険手続きの対応（社労士事務所と連携して頂きます） ・勤怠管理システムの運用 ・社労士事務所とのやり取り・調整 ・労働法令に基づく社内規程の整備・更新 ■評価制度の運用 ・人事評価制度の運用・改善 ・評価結果の分析と処遇反映 ■教育研修の企画・運営 ・新入社員研修の企画・実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれか2つ以上のご経験 ・人事・労務業務の実務経験（社労士事務所のやり取りでも可） ・人事企画・制度運用の経験（評価制度、研修企画等） ・中途採用の企画・運用経験 【尚可】 ・マネジメント経験（チームリーダー、メンバー育成経験） ・評価制度の設計・改善経験... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区西新宿 2-4-1 新宿ＮＳビル8階 各線「新宿」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 各業界の大手企業に対しテクノロジーコンサルティングを展開する同社にて、まずは戦略人事領域の基礎から着実に習得し、1年をかけて自走できる状態を目指していただきます。 CEO直轄の組織のため、採用戦略や組織づくりに触れる機会が多く、 未経験からでも企業経営の中枢に近いところで成長できる環境です。 【職務詳細】 ・採用戦略の策定補助（市場調査、競合分析、データ収集、KPI管理など） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・多様なステークホルダーとのコミュニケーションを通じて、物事を前に進めた経験 ・スピード感のある環境で、自律的に業務改善や提案を行ってきた経験 ・数値やデータに基づく判断・業務推進ができる素地 ・人・組織・採用領域への強い興味関心と、専門性を磨いていく意欲 ※人材... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂9丁目7番1号 ミッドタウン・タワー 32階 東京メトロ日比谷線「六本木」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 IPO準備中の急成長企業にて、採用戦略の企画立案から実行まで幅広く担い、人事プロフェッショナルとして飛躍的な成長を遂げることができるポジションです。若手にも大きな裁量が与えられる環境で、将来的には採用業務にとどまらず、人事領域全般、希望に応じて新規事業等をリードする、人事プロフェッショナルとしての成長が期待されます。 【職務詳細】 各業界の最大手クライアントを中心に様々なコンサルテ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務、または人材業界での就業経験2年以上 【尚可】 ・ITに関する知見 ・コンサルティング業界の知見 ・スタートアップでの勤務の経験（商材／規模問わず） ・ピープルマネジメントの経験 ・年間50～100名程度の中途採用経験 ・HRビジネスパートナーとしての... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー20F 各線「恵比寿」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営・事業戦略と連動した 採用戦略の立案から実行までを一貫して担うプレイングリーダー としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略に基づく採用戦略の設計・実行 ・採用要件定義、ポジション設計（事業・組織課題からの逆算） ・採用チャネルの選定・運用（スカウト、媒体、エージェント連携 等） ・母集団形成～応募者対応、カジュアル面談・面接、クロージング ・採用オペレーション・プロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用の採用戦略の立案～実行を、主体的にリードした経験 ・採用実務をハンズオンで担いながら、仕組み化・改善を行ってきた経験 ・スカウト／媒体／エージェント等を活用した母集団形成の経験 ・ステークホルダー（経営・現場）と連携しながら物事を進めた経験 ・チャット・... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7階 東京メトロ丸ノ内線「本郷三丁目」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 経営戦略や全社の組織課題をもとに、人事領域での課題設定・課題解決を牽引していくポジションです。 現状採用拡大フェーズにあるため、まずは採用領域から注力いただく予定です。 担当領域については、入社時期、採用状況、適性、意向に応じてアサインをさせていただきます。 ■採用（新卒／中途含む） ・各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行 ・採用プロセスの最適化と効率化 ・採用予算、KPIの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における中途採用業務経験（計3年以上） ・複数のチャネル（エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル 等）を活用した採用経験 ・年間100名以上の採用経験（中途、新卒、派遣含め） ・採用以外の人事業務経験（人事企画・組織開発など） 【尚可】 ... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F 各線「渋谷」駅 直結 勤務地変更の範囲:※勤務場所はオフィスもしくは自宅から選択することが可能です。 |
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| 仕事内容 | 同社の組織開発人事としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・カルチャーへの働きかけ：事業成長を促進するためのカルチャーをデザインし、社内浸透・現場での実践を促します ・経営課題の解消：全社横断する組織課題や直近の事業戦略遂行を阻害する課題に対して、組織・人の切り口で向き合います ・コミュニケーションの機会提供：経営から現場までの視点・意識のベクトルを揃えるための対話・コラボレーションの場を設けま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・組織開発または人事企画の実務経験(3年以上) ・正解や前例のない課題に対し、自ら仮説を立てて施策を企画・実行した経験 ・経営層に対して忖度なく本質的な提言を行い、合意形成を取り付けた経験 ・現場の課題感やフィードバックを反映させ、施策を企画・推進した経験 【尚... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F 各線「渋谷」駅 直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 労務担当として労務業務の強化／システム刷新／PMI（ポストマージャー・インテグレーション）対応などをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・給与計算および月次・年次手続き （社会保険・労働保険・雇用保険など） ・勤怠・労務管理システムの運用・導入・改善 （要件定義・設計・データ移行・テスト・本番稼働） ・PMI案件における労務統合 （グループ会社統合／システム統合／就業規則・制 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険、給与計算実務経験5年以上 ・PMIプロジェクトや複数法人統合／業務統合の経験 【尚可】 ・労務管理システム・勤怠システムの運用または導入経験 ・大規模（従業員数300名以上）またはグループ会社統合経験 ・業務改善・業務プロセス設計の経験 45歳以下... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒100-6033 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビルディング33階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅5番もしくは11番出口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 太陽光発電所の企画から施工管理、保守・修繕までのワンストップソリューションを提供している同社にて、Abalanceグループ（グループ会社含む）の新卒・中途採用業務をメインにお任せします。 【職務詳細】 ■新卒・中途採用活動の企画・立案・実行 - 採用計画や目標の策定 - 求人票作成、募集 - 書類選考、面接、内定者決定、内定者が入社するまでのフォロー - 入社式、研修、配属 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■採用実務経験 ■マネジメント及び評価・査定経験 ※ご経験により、1～2名のマネジメントをお願いする予定です。 【尚可】 ■人事諸制度・福利厚生メニューの企画・運用の経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2-2-4天王洲ファーストタワー16F JR東京モノレール羽田空港線「天王洲アイル」駅徒歩1分 東京臨海高速鉄道りんかい線「天王洲アイル」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 組織の成長を支える人事マネージャーとして、幅広い業務をお任せします。 現在の人事組織は少数精鋭で運営されており、今後の拡大を見据えた組織強化が必要です。制度の運営や施策のリードに加え、業務の標準化・効率化を進め、スケーラブルな人事体制を構築する役割をお任せします。 【職務詳細】 ■戦略・制度設計 ・評価制度の運営・最適化 ・教育・研修制度の設計・導入 ・エンゲージメント強化施策の企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事業務経験（5年以上） ・評価制度の運営・改善経験 ・組織マネジメントの経験 【尚可】 ・スタートアップまたは成長企業での人事経験 ・規程管理の経験 ・社会保険労務士資格保有 ・安全衛生管理者資格保有 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階 東京メトロ半蔵門線「青山一丁目」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全社の採用戦略を担い、適切な人材の獲得から、組織体制の強化、制度の改善までを一気通貫で担うポジションです。 人事制度や労務運用の改善など、成長中の組織を“人”の力で支える攻めの人事業務に挑戦可能です。 【職務詳細】 ＜中途採用領域＞ ・全社採用の企画・推進（ダイレクトリクルーティング、媒体運用、エージェント対応） ・採用要件のすり合わせ・母集団形成・選考・クロージングまでの一連のプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上（業界・職種は問いません） ・GoogleスプレッドシートやExcelでの入力や基本操作ができる方 【尚可】 ・金融、不動産、人材サービス業界での人事経験 ・複数の事業部を持つ企業での人事経験 ・ベンチャー企業や成長フェーズにある企業での人事... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝2-27-8 VORT芝公園 1F・7F 都営三田線「三田」駅から徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒採用における候補者対応・採用計画立案・メンバーマネジメントを担当するポジションです。 【職務詳細】 ・候補者からの問い合わせ対応、日程調整 ・書類選考、1次面接官担当 ・スカウト送信、エージェント対応 ・オファー面談対応、通知書の作成 ・各種KPIの分析、改善策立案 ・求人票作成 ・採用ペルソナの設定 ・次年度の採用計画、各種KPIの設定 ・メンバーマネジメント ＝＝＝★オス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかのご経験 ・採用業務の経験がある方 ・何かしらの営業経験がある方（3年以上） 【尚可】 ・係数管理の経験がある方 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区富士見2-10-2 JR中央・総武線「飯田橋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 会社の拡大フェーズにおいて、営業職の採用業務を中心とした人事業務をお任せします。一次面接の採用判断など、採用活動において裁量のある業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ▽採用業務 ・母集団の形成（中途） ・面接設定 ・面接対応 ・求職者対応 ・日程調整などの情報管理 ▽採用広報業務 ゆくゆくは以下の業務もお任せする予定です。 ・新人育成業務 ・新卒イベント（会社説明会、インター |
|---|---|
| 応募資格 | ～未経験からの応募歓迎いたします～ ※人物／ポテンシャル重視の選考となるため、 不動産業界での経験は一切問いません。 ■業種未経験歓迎・職種未経験歓迎 【魅力】 ・年間休日125日以上で完全週休二日制（水・日・祝日休み）、残業もほとんど発生しないため、プライベートの時間... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2丁目1-1 明治安田生命ビル10階 各線「東京」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 千代田区（23,398）｜ 中央区（14,520）｜ 港区（33,030）｜ 新宿区（11,399）｜ 文京区（2,275）｜ 台東区（2,332）｜ 墨田区（1,286）｜ 江東区（5,104）｜ 品川区（8,304）｜ 目黒区（2,118）｜ 大田区（2,596）｜ 世田谷区（1,709）｜ 渋谷区（15,413）｜ 中野区（1,615）｜ 杉並区（1,124）｜ 豊島区（3,054）｜ 北区（645）｜ 荒川区（405）｜ 板橋区（1,389）｜ 練馬区（985）｜ 足立区（1,164）｜ 葛飾区（537）｜ 江戸川区（1,030）｜ 八王子市（1,138）｜ 立川市（881）｜ 武蔵野市（625）｜ 三鷹市（490）｜ 青梅市（184）｜ 府中市（852）｜ 昭島市（333）｜ 調布市（438）｜ 町田市（673）｜ 小金井市（195）｜ 小平市（223）｜ 日野市（452）｜ 東村山市（196）｜ 国分寺市（204）｜ 国立市（131）｜ 福生市（55）｜ 狛江市（76）｜ 東大和市（113）｜ 清瀬市（93）｜ 東久留米市（121）｜ 武蔵村山市（121）｜ 多摩市（395）｜ 稲城市（170）｜ 羽村市（138）｜ あきる野市（67）｜ 西東京市（331）｜ 西多摩郡瑞穂町（86）｜ 西多摩郡日の出町（30）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（2）｜ 大島町（11）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（0）｜ |
