| 仕事内容 | ◆人事、総務に関する以下の業務から、ご経験や適性に応じて担当職務を決定させていただきます。 【具体的には…】 ■人事（制度企画、組織配置、考課等）、採用（新卒・経験者）、労政、研修企画・運営、派遣管理、給与、社会保険、就業管理、安全衛生、福利厚生、庶務等 【キャリアステップ】 ■ご活躍の状況を踏まえ、リーダーやマネジメントもお任せしたいと考えております。 【出張】 ■担当業務にもよりますが、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事総務のご経験をお持ちの方。 ※人事総務に幅広く知見をお持ちの方はよりご活躍いただける環境です。 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市 |
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| 仕事内容 | ◆お客様のEasy to Program（簡単にプログラムできる）を実現するSaaSアプリ開発を推進するチーム（約15名）のマネジメント業務をになって頂きます。 【担っていただきたい具体的な仕事内容】 ・開発戦略の立案と実行 ・上位方針とリンクした単年度の開発方針の立案と遂行 ・開発予算の管理、100万円以下の予算執行認可 ・15名程度のメンバのマネジメント（労務管理、目標設定と人事考課、高頻度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Webアプリやソフトウェアの開発経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■WindowsやLinux向けのアプリ開発、SaaSアプリ開発の経験 ■DockerやOpenShift、ハイパーバイザなどを活用したアプリの開発経験 ■生成AIを活用したソフトウェア... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 京都府下京区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 インフラ事業を始め食品やライフスタイルなど、幅広い事業を行う同社の経理グループにおいて、月次決算書の作成等、管理会計業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・請求書の仕分け ・売上データの集計 ・原価計算 ・月次決算書、各種レポートの作成 ・その他、現金出納業務や書類整理などの周辺業務 ■月次処理 同社単体は４セグメントの経理担当が月次 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理の実務経験をお持ちの方 ■決算の業務経験をお持ちの方 ■日商簿記1級 【歓迎要件】 ■連結決算の業務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 長野県長野市緑町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・採用業務全般（求人票作成、面接、内定、入社手続きなど） ・社員の配属、配置、異動手続き ・社会保険、労務管理、福利厚生制度の運用 ・給与計算、賞与・昇給制度の運用 ・育成、教育制度の企画・運営 ※先輩社員のアシスタントから業務スタート |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※いずれかの業務経験のある方 ・採用・労務に関する業務経験ある方 ・人事業務に関する知識・経験がある方 ・労務管理や社会保険手続きの経験がある方 【歓迎要件】 人材業界での経験のある方 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 山形県天童市 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 HR領域のBtoB向けのSaaSサービス「タレントパレット」のコンシェルジュ（既存営業）として、 課題解決に向けたコンサルティング提案、カスタマーサポート、アップセル・クロスセルを行っていただきます。 ■具体的な職務内容： ”タレントパレット” を導入した企業様に対して、導入の目的や課題に合わせた”タレントパレット”の初期設定や、 ツールを活用した施策提案や実施支援をし、お客様と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかひとつ ・ITシステムのカスタマーサクセス・サポート経験 ・ITシステムの提案営業経験 ・人事部門に対しての営業折衝経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジションについて】 2023年1月スタートした広島拠点は、中小企業の数が多い一方、まだ多くの企業がデジタル技術活用を含むIT化に取り組んでおらず、伸びしろがとても大きいという特徴があります。 相対するお客様は、まずは広島を中心とした中四国エリアがメインとなります。 お客様の中には、「業務改善の必要性は感じているものの、何から手をつけてよいのか分からない |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人、個人向け営業のご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区基町11-10 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の情報企画課にて、社内ITの中核メンバーとしてIT基盤の企画・運用、およびIT統制・セキュリティ対応をお任せします。 単なるシステム運用ではなく、事業部門・製造現場と連携しながら「工場・本社の業務をITでどう支え、どう改善するか」を企画段階から主体的に推進いただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・社内ITインフラおよび業務システムの企画、開発 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社内SEまたは情報システム部門での実務経験（目安3年以上） ・少人数でもチーム／業務のリード経験（ベンダーコントロール含む） 【歓迎要件】 ・IT統制（J-SOX対応等）や情報セキュリティ対応のご経験 ・DX推進、業務改善プロジェクトへの参画経験 ・メンバー... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 山形県西置賜郡 |
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| 仕事内容 | 総務（経理）業務を中心に、幅広いバックオフィス業務に携わっていただきます。入社後数年間は、経理業務を中心に担当していただく予定です。適性や経験に応じて、徐々に他の分野にも業務範囲を広げていただき、将来的には管理部門の中心メンバーとして経営や会社運営にも関わる業務に携わっていただきたいと考えています。 【詳細】 ■人事、労務、社内PC管理等 ■社会保険手続き業務 ■採用業務 ■その他総務・経理・決 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理経験 ■日商簿記3級 ■出張に抵抗感がない方（月1回程度） 【歓迎要件】 【求める人物像】 「経理経験を活かしながら、管理部門の仕事に幅を広げたい」 「決められた業務だけでなく、会社づくりにも関わってみたい」など |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | 【管理部門のプレイングマネージャー候補】 ・総務/人事/労務/庶務、または経理の実務を担当(管理職候補として) ～プレイングマネージャー(候補)として担当業務の実務全般に携っていただきます ※すべての業務に精通している必要はありません/従来メンバーと一緒に分担します |
|---|---|
| 応募資格 | ・総務/人事/労務/経理など、すべての業務に精通している必要はありません ・普通自動車運転免許(業務運転あり) |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 京都市伏見区（京阪本線中書島駅 徒歩18分） マイカー通勤可 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
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| 仕事内容 | 急成長中のD2C企業で会社の成長の鍵を握る採用人事を募集中。 採用戦略の立案から面接対応まで、採用業務全般を責任をもって担当していただきます。 【具体的には】 ◆採用計画について、グループ代表／子会社代表／事業責任者と協議 ◆採用ニーズの分析と要件定義 ◆選考設計 ◆母集団形成のための採用手法選定・施策検討・実行 ◆候補者との各種折衝 ◆求人広告や人材紹介等サービスに関する社外打ち |
|---|---|
| 応募資格 | ■大卒以上 ■人材業界でCA／RA（もしくは両方）のご経験があわせて2年以上ある方 ※上記当てはまらない方も相談可能です。 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | ■勤務地■ 東京都渋谷区 ■勤務時間■ 9:00~18:00 （所定労働時間：8時間0分） 夜間勤務：なし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待される役割】 ・採用チャネルの多様化と最適化 従来の慣習に捉われず、国内だけでなく外国人、双方の採用を拡大していただきたいと考えています。 採用市場や最新の採用トレンドを理解し、当社の課題を解決するための具体的な改善提案と、その実行・実務マネジメントを主導いただきたいです。 ・アウトソーシング活用マネジメント 適切な指示・管理・評価を通じて、客観的に測定し、費用対効果の最大化を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・工場採用経験3年程度 ・リーダー経験（2-3名程度） 【歓迎】 ・採用戦略・計画立案経験 ・採用以外の人事業務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 三重県員弁郡（三岐鉄道北勢線 穴太駅 から 車 5分 、三岐鉄道三岐線 山城駅 から 車5分） マイカー通勤可 敷地内禁煙 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する独自ビジネスモデル「e.CYCLE(いいサイクル)」を通じて、再生可能エネルギーと地域の共生関係を創出する事業推進グループのマネージャーとして、チームをリードしながら事業成長をけん引していただきます。 【職務詳細】 ■発電事業者向けサービス提案営業の統括 ・再生可能エネルギー発電事業者(太陽光・風力・バイオマス等)に対するBRP業務(発電事業者側の需給調整業務)の業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・論理的思考力、課題解決力 ・データドリブンな営業推進(SFA／CRM活用経験) 以下のいずれかの経験を有する方 ・エネルギー業界での営業・事業開発経験(3年以上) ・BtoBソリューション営業での高い成果実績(5年以上) ・営業チームのマネジメント経験(2年以... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区海岸通４丁目１７ 東信ビル６F JR京浜東北線 「関内」駅 徒歩12分 みなとみらい線 「馬車道」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】※同社で採用をし株式会社ピープルアンドデザイン社へ出向という形式です※ 2024年10月に同社と株式会社PeopleXとの合弁会社として事業の成功を支援する戦略HRパートナー「株式会社ピープルアンドデザイン」を設立しました。今回は立ち上げメンバーの募集です。主に「株式会社ピープルアンドデザイン」のCOOとして事業進捗に必要な業務の業務執行を統括いただきます。併せて組織マネジメントからク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・HR領域のSaaSプロダクト事業マネジメント経験 ・人・組織に関わるコンサルタント事業の事業マネジメント経験 ・ピープルマネジメント経験／採用経験 ・P／Lマネジメント経験 ・アントレプレナーシップ ・修羅場を経験して突破した経験 【尚可】 ・上場企業での事業... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区鶯谷町3-3 VORT渋谷South 2階 JR各線「渋谷」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事総務本部 法務部 において、以下の業務を担当します！ 【職務詳細】 1.法務業務 ・契約関係（各種契約の作成・レビュー） ・訴訟・紛争案件対応 （製品や取引に関わる訴訟・クレームに対し事業部門・営業部門と協働して対応） ・上記以外の法務相談への対応 2.会社法関係業務 ・取締役会、株主総会、監査役の事務局業務、登記手続など 3.文書業務 ・会社規則の管理、社用印章の管理、押印 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業法務の経験（目安５年以上） 【尚可】 ・契約法務の経験 ・コンプライアンス業務の経験 ・訴訟案件、クレーム案件対応など、各種紛争案件に対応した経験 ・取締役会事務局、株主総会対応など、会社法関係業務の経験 （非上場企業での経験でも可） 34歳... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田一丁目５番１号 住友不動産秋葉原ファーストビル(AO)４F JR山手線「秋葉原」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 お客様配下のServiceNowデリバリ組織に合流し、ServiceNow導入支援を行っています。デリバリ組織内では3名～20名程度の複数案件が並走しており、各案件に対し数名ずつ参画し業務に取り組んでいます。メンバーとして参画し、スキルに応じて要件定義、設計、開発、試験等の各工程の推進や技術調査を実施いただきます。 ・ServiceNow製品知識を活かした開発 ・ServiceNow |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・下記いずれかを利用したWEBシステム開発経験 プログラミング言語／フレームワーク：Java,C#,Python,R,Golang,node.js,AngularJS,Vue.js,React データベース：Oracle,PostgreSQL,MySQL,Redi... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎二丁目25番2号新目黒東急ビル5F※プロジェクトにより異なる 各線「目黒」駅 徒歩2分※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（本社、客先、テレワークを行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のDXを実現する社内システム開発のシステム企画、プロジェクトマネジメント、要件定義・設計をお任せします。 最先端AI、MA、SFA、CRM、CTI、EC、Webサイト、SCM等、同社の全社内システムを開発している部署であり、幅広く様々なシステムの中からお持ちのご経験・スキルに応じて業務を担当頂きます。 【職務詳細】 ・営業活動を支援するAIシステムやMA（マーケティングオートメ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・設計～開発のご経験のある方 【尚可】 ・スケジュールや品質管理などのプロジェクト管理の経験 ・1年以上のリーダー経験 ・WindowsやLinuxの環境に慣れていること ・基幹業務系のアプリケーション経験があること ・情報処理資格を保有していること 45歳以... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区東陽町を予定 東京都江東区東陽町を予定 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ユーザーの法人営業・マーケティング周辺の課題に対し、『スピーダ 顧客企業分析／顧客データハブ』・『スピーダ 営業リサーチ』をベースとした活用提案をすることを主とし、具体的には下記を想定しています。 【職務詳細】 ●活用プロジェクトの提案／合意 ・Salesと連携しながら顧客の事業戦略を把握し、戦略に即した『スピーダ 顧客企業分析／顧客データハブ』の活用ポイントを整理 ・活用プロジェク |
|---|---|
| 応募資格 | 【下記いずれか必須】 ・法人営業経験5年以上 ・組織／人事コンサル、会計／財務コンサルなど経営課題や事業課題の中枢を解決するソリューション提案経験3年以上 【尚可】 ・コンサルティング営業（コンサル）、BtoB営業、カスタマーサクセスのご経験者 ・経営企画・事業企画・... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 〒100-0005 東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル JR各線「東京」駅 丸の内南口より徒歩2分／東京メトロ丸ノ内線「東京」駅地下道経由徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【顧客】 ・大手住宅メーカー、大手製品メーカー大手製薬メーカー等、 同社顧客の中からご本人のご経験値に合った顧客へアサインいたします。 【使用システム】※プロジェクトによる ・COMPANY、Generalistなど 人事給与アウトソーシングの管理担当者として 担当顧客の以下業務に従事いただきます。 複数の顧客を担当するのではなく、1社に専念してご担当いただきます。 【具体的には・・・】 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理職、リーダー等マネジメント経験 ・人事給与の実務経験、社会保険実務経験（5年以上） ・OAスキル ・業務システム （人事給与、経理、社内申請（ワークフロー）を利用した経験 【尚可】 ・顧客折衝経験 ・MOUS等、Officeに関する資格保有者 45... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋箱崎町24-1※原則出社 東京メトロ半蔵門線「水天宮前」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社では現在、本部長直下で、人事労務領域における新規事業（従業員エンゲージメント／適性検査・サーベイ）の立ち上げを推進しています。 労働人口の減少や人材の流動化が進む中、性格や心理状態のデータに基づき、採用のミスマッチ防止、最適な人材配置、離職防止といった組織改善を一貫して実現する、社会的意義の高いプロダクトです。 そのため、提供価値の正しい理解と、データ活用を前提とした本質的な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれか1つ以上のご経験：3年以上 ・無形商材（SaaS、IT、HRなど）の法人営業経験 ・課題ヒアリング～提案型営業の経験 ・組織マネジメントや採用責任者など、人や組織に関わる実務経験 ※人事データ・組織開発領域の経験は なくてもOK。入社後にキャッチア... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F JR各線「田町」駅徒歩1分／都営浅草線「三田」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社が定める勤務場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の採用担当として、エンジニア職種を中心とした採用活動（新卒）全般を担当していただきます。単なる採用業務に留まらず、組織やプロダクトの成長を支える戦略的な育成、人材配置に携わり、また海外国籍の新卒採用にも関わることができるチャレンジングなポジションです。 【職務詳細】 ・採用戦略の立案と実行 ・母集団形成（ダイレクトソーシング／紹介会社連携／イベント企画など） ・候補者対応（面談 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事採用担当または人材業界での就業経験 【尚可】 ・ITベンチャーやメガベンチャーなど、スピード感ある環境で就業してきた経験 ・人材紹介会社就業・求人媒体運用など、新卒採用に関する何らかの知見 ・エンジニア経験 ・海外人材の採用経験 39歳以下 【年齢制限... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 〒108-0073 東京都港区三田3‐5‐19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 山手線・京浜東北線「田町」駅より徒歩5分 都営三田線・都営浅草線 「三田」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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