| 仕事内容 | 【職務概要】 経験に応じて総務業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■契約や入札に関わる事務業務 ■ファシリティ管理（車両／保険管理） ■社内外行事の企画運営（安全大会、全体会議等、地鎮祭）等 【働き方】 残業時間は昨年度実績5.1h／月で、ワークライフバランスが充実。 他にもリフレッシュ休暇、バースデー休暇など多様な休暇制度をご用意しています。 子どもの誕生日休暇、配偶者出産休暇など、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務または総務事務のご経験 ・PCスキル(Office基本動作レベル) 【尚可】 ・建設会社などでの入札業務のご経験 【歓迎資格】 ・宅地建物取引士 ・社会保険労務士 ・ファイナンシャルプランナーの有資格者 ・衛生管理者 ■土木から建築まで幅広く対応してお... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 宮城県 岩沼市 下野郷字出雲屋敷80 JR東北本線「岩沼」駅より車で12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クライアントは内外大手企業が中心。国内大手企業に幅広いサービスを提供する業務や、外資系企業に対して英語を活かす働き方等、ご自身のスキルアップが望める環境です。 【職務詳細】 ・給与計算（ペイロール）サービス ・社会保険実務代行業務 ・ペイロール、社会保険手続など人事業務に関連したコンサルティング業務 等 【事例】 ・従業員800名規模の給与計算 ・従業員1000名規模の社会保険 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社、給与計算アウトソーシング会社、社労士事務所等での 給与計算・社会保険手続きのご経験 (1年以上) ・TOEIC：850点（読み、書き、会話は限定的） もしくは、英語を使用した業務経験をお持ちの方 【尚可】 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方又は試... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1JPタワー名古屋37F 各線「名古屋」駅直通 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ◆給与計算代行・システム導入スタッフ 【業務概要】 ・クライアントの給与計算代行およびクラウド勤怠・給与システム導入を担当します。 ◆具体的には… ①クライアントの給与計算代行業務 ・オンライン型経理代行サービスの一環として、クラウド労務システムを使用した給与計算 ・お客様からもらった資料をもとに、期日までに正確な給与計算を行う ※マニュアルが整備されており、効率的に処理できる環境です。 ※不 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】※下記いずれかを満たしている方 一般企業での給与計算業務経験3年以上／社会保険労務士資格を保有／ 社会保険労務士事務所での実務経験2年以上 【歓迎】 クラウド勤怠・給与システム利用経験 ≪必要な資格≫ 【歓迎】 社会保険労務士資格 ≪学歴≫ 不問 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区薬院 地下鉄七隈線 薬院大通駅 徒歩1分／西鉄バス 薬院大通り停 徒歩2分 ≪就業場所変更の範囲≫ なし ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | お客様の節税や銀行融資に関するアドバイスや、新規クライアント開拓などをお任せします。 「節税業務や、銀行融資に関するアドバイス」「個人の確定申告のやり方どうすればいいか」など コンサルタントとして財務アドバイス、会計チェック、会計指導、申告書作成を担当します。 時には労務や行政手続きについての相談もきますので、提携先の行政書士や社会保険労務士とも協力して提案します。 【入社後の |
|---|---|
| 応募資格 | ＼未経験OK！業種未経験OK！／ 異業界からの転職者が多数活躍！ 手に職を付けたい！成長したい意欲があれば大歓迎です！ 【優遇条件】 ■会計事務所での実務経験（決算申告書作成など）が2年以上ある方 ■税理士資格所持者 これまで飲食や建設、金融機関、不動産営業、保険営業、... |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京都豊島区池袋 ・転勤なし 〈勤務時間〉 09:00~18:00 ・夜間勤務：なし ・月間平均残業時間：20時間以下 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■組織再編支援 地域に拠点を置く中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、組織再編コンサルティング業務のプロジェクト推進をお任せします。 お客さま（経営者や経営企画室）との対話を通じて企業に最適な組織再編のプランを共に考え、幅広い視点でお客様の成長の「実現」を支援します。 組織再編の実施により顕在化するさまざまな課題に対して、公認会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・会社法務、財務会計等スキル ・M＆AやFA業務等のコンサルティング業務経験のある方 ・事業会社での経営企画部経験のある方 ・システムコンサルティング等のプロジェクトマネジャー経験のある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19階 有楽町線「銀座一丁目」駅7番出口徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の法務室は、グループ全体の法的リスク管理・コンプライアンス体制の強化を目的とした法務業務を担います。 契約審査や法律相談対応にとどまらず、M＆A、ガバナンス体制構築、社内規程整備など、経営に直結する法務分野にも幅広く関与いただけるポジションです。 事業成長と法的安定性の両立を支える「戦略法務」として、経営者と近い距離で会社の中核に関わることができます。 【職務詳細】 法務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業法務の実務経験（５年以上） ・契約書の作成・審査の経験 ・論理的思考力とコミュニケーション能力 【尚可】 ・事業会社または持株会社等での法務経験 ・法律事務所等での法務経験 ・英文契約対応経験 ・法律系国家資格をお持ちの方（行政書士、宅地建物取引士、社会保... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋4-11-1 A-PLACE3階 新橋事務所 JR山手線「新橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社ではグループ拡大とM&Aの進行により、組織フェーズが急速に変化しています。人材獲得競争の激化や事業の多角化に伴い、等級・評価・報酬制度、福利厚生制度などのアップデートが喫緊の課題です。しかし、現状では制度企画・設計に関する専門知見や経験を持つメンバーが限られており、制度企画機能の内製化と強化が必要なフェーズにあります。そのため今回、グループ全体の人事制度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社または人事コンサルティング会社での人事制度設計経験（5年以上） ・等級・評価・報酬・福利厚生制度いずれかの設計・改定に携わった経験 ・経営層や現場人事との折衝を通じて、制度を形にした実務推進力 【歓迎要件】 ・複数法人やグループ会社における制度統合・... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社は、訪問看護事業を展開する親会社（グロース市場）とのシナジーを活かし、医療・介護職に特化した人材紹介事業で急成長を遂げる戦略子会社です。 人材紹介事業の基盤を支える経営管理部門の立ち上げ・統括を担っていただきます。 経験豊富な親会社の経営管理部長より、得意分野の業務から引き継ぎながら、メンバー1名のマネジメントと体制強化していただく事を期待しています。 【職務内容】 ■部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ベンチャー企業等の成長企業での管理部門立ち上げ、または組織体制構築の経験 ・経理財務の実務経験 【歓迎要件】 ・マネジメント経験 ・人材紹介事業または医療・介護業界での管理部門経験 ・公認会計士、税理士、社会保険労務士などの資格、またはそれに準ずる専門知識 ... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。 ・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。 【在宅勤務について】 完全在宅での勤務が可能ですが、ご経験やスキル、業務状況によってはご出社いただく場合があります。 また、在宅ではなく各拠点へ出社での勤務も可能で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士 【尚可】 ・士業事務所等での経験5年以上（顧問対応経験尚可） 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 福島県福島市三河南町1-20 コラッセふくしま2階 JR東北本線「福島」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 将来的な管理職候補の募集です。 労務の管理職候補として、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 人事労務課の管理をお任せします。 具体的には、、、 ・職員の各種社会保険 ・労務保険手続き ・労務管理 ・助成金申請業務 ・人事システム管理 ・各種書類作成 等 ◇患者様を支える医療・介護スタッフを支える仕事 医療現場・介護現場のスタッフが不安なく働くための、各種労務手続きなど、当た |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PCの基本操作ができる方（Word・Excel 等） ・人事労務の実務経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・病院での人事労務経験が5年以上又は社会保険労務士をお持ちの方（実務経験ない方も可） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市厚別区厚別東2条 6-4-1 札幌市営地下鉄東西線「新さっぽろ」駅徒歩25分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ・グループ会社の総務・人事労務・財務経理・システム管理等、経営管理全般の中間管理ポジションです。 【職務詳細】（※下記業務の一部しか経験がなくても問題ありません） ●総務：車両およびその保険の管理、株主総会の運営補佐、株主総会・取締役会議録作成 ●人事労務：給与計算、社保業務、勤怠管理、社員健康診断の管理、採用業務補佐 ●財務経理：グループ各社の資金繰りおよび収益状況の把握・分析、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ・総務／人事／経理いずれかのご経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市中央区新中里３‐６‐１ マイカー通勤可 JR埼京線「南与野」駅より徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 現場で実際に発生している労務トラブルに対応しながら、社内におけるコンプライアンス違反を防止したり、コンプライアンス意識を社内全体に浸透させることなどを目的とした業務に幅広く取り組んで頂きます。 【職務詳細】 労務課内の運営チームと連携の上、会社の拡大に対応できる盤石な組織体制の実現に向けて、全社に働きかけを行って下さい。※同社労務課はグループ4社の労務を一括して担当しています。労務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆必須経験：事業会社でのご経験があり、かつ、下記いずれか２つ以上に該当される方 ・労務経験10年以上の方 ・社会保険労務士有資格者又は労務関連法規の基礎を理解している方 ・労務トラブル対応の経験のある方（3年以上） ・人事制度の企画、立案経験のある方（3年以上） ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区西宮原1-4-2 ナリコマHD新大阪ビル6階 大阪メトロ御堂筋線「新大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | LINEヤフーコミュニケーションズは、企業の持続的な成長と従業員一人ひとりの働きがいの両立を目指し、安全衛生・労務部門の中核メンバーを募集します。 当社の安全衛生・労務部門にて、社員の生命 / 健康を守るための災害時対応、労務トラブル対応などの重要案件、健康支援施策の立案など、組織運営における課題解決とリスク管理の業務をお任せします。私たちは、単なる制度やルールの運用にとどまらず、組織の健全性を保 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ■事業会社でのBCP対応、防災、衛生のいずれかの専門経験 ■事業会社での人事労務の経験（労務トラブル、懲罰委員会運営、労働時間管理などの重要案件対応） ■社会保険労務士事務所での企業向け支援経験 ■人事コンサルティングファームで... |
| 給与 | 年収 500万円～ |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
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| 仕事内容 | 人事課にて労務・勤怠・社会保険などの実務を担当いただきます。 《具体的な業務内容》 ■勤怠管理（シフト・残業・休暇・休日） ■36協定・変形労働制の運用 ■情報管理ツールの更新、新規作成 ■就業規則、諸規程の更新 ■安全衛生委員会の運営・報告書作成 ■入退社手続き、資格取得・喪失届出 ■健康保険、雇用保険、労災手続き ■給与データの確認（外部委託との連携） ■入社オリエンテーション、入社書類管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務（勤怠・社会保険・就業規則対応など）の実務経験（目安3年以上） ■事業会社での労務運用経験（小売・製造・サービス業歓迎） ■人事労務システムの使用経験（勤怠管理、ワークフローなど） ■労働基準法、社会保険法の基礎理解 ■Excel（関数・表計算）実務... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市児島味野 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 ▼人事労務領域のガバナンス強化施策の企画／立案／実行 各現場における人事労務領域のマネジメントレベルの底上げを図るための新規企画／立案／実行、制度やガイドライン策定 など ▼規程改定、人事労務領域の課題解決 社内の規程関連の整備、現況に即した内容への変更、現行の人事領域内の運用ルールの課題抽出及び解決など ▼個別労働紛争対応及び再発防止策の企画／立案／実行、労働組合対応 従業員や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労働関連法に触れる業務経験（3年以上） ・何らかの課題解決に企画から取り組んだ経験（※人事領域であればベスト） ・複数部門と連携したプロジェクト推進経験 【尚可】 ・主担当として人事労務領域の新規企画立案から実行までの経験 ・700人以上企業規模での労務管理経... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60ビル 東京メトロ有楽町線「東池袋」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 労務担当者として以下業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・給与計算（社労士事務所へ一部委託） ・社会保険手続き（社労士事務所へ一部委託） ・勤怠管理 ・労務業務フローの改善構築 ・社内の各種問合せ対応 --------------------------- ▼入社～退社までの様々な場面で社員と関わる仕事でありながら、 経営層とも密にコミュニケーションを取りつつ、 会社の成長 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・50人以上の給与計算業務3年以上の経験があること ・ビジネスチャットツールを抵抗なく使えること 【尚可】 ・民間企業での人事労務3年以上の経験があること ・人事または給与システム（パッケージ）の使用経験があること ・人事労務以外の業務経験 ・社会保険労務士およ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町16番17号 住友不動産渋谷ガーデンタワー、東京都目黒区青葉台3丁目6番28号 住友不動産青葉台タワー 京王井の頭線「神泉」駅南口より徒歩5分 JR各線「渋谷」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 最新のテクノロジーで人の手を超える気持ちよさのAI搭載マッサージロボットの開発販売を手掛ける同社において、人事労務部門の管理職としてご活躍頂きます。労務・総務・採用業務全般を管理職のポジションから支えて頂きます。※課長クラスを想定 【職務詳細】 ・給与・退職金計算業務 ・年末調整 ・社会保険・労働保険関係の申請書・届出書作成 ・勤怠管理の集計 ・住民税年度更新や年末調整等の年次処 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務／労務／人事業務等の業務において管理職経験をお持ちの方 【尚可】 ・社会保険労務士 ■同社の特徴： ・世界トップシェアクラスのマッサージチェアメーカー！一家に１台マッサージチェアを普及させることを目指す会社。 ・第二創業期と位置づけ、心と身体の健康をお届... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO EX 6F Osaka Metro御堂筋線「新大阪」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 労働法関係の雑誌、書籍の進行管理、編集（一部校正含む）のお仕事です。 スタート時ご担当頂くのは、月刊誌 2～3誌を予定しています。 主な業務内容は次の通り ・連載企画（7～8本）の進行管理 原稿整理、DTP担当（外注）への入稿チェック、取材・執筆者への構成依頼等 取材企画（3～4本）の場合は取材先選定、アポイント、ライター手配を含みます ・全体校正（A464頁＋表紙） 初校（中3日）再校（中 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要業務経験】 ①雑誌・書籍の編集業務のご経験のある方（実務経験2年～） ②Adobe系DTPソフトの実務経験のある方（実務経験2年～） ③志望動機ご提示頂ける方 【求める人物像／こんな方歓迎】 ・労働関係の知識や興味をお持ちの方 ・正確性と注意力に自信のある方 ・コミ... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区 最寄り駅：JR大塚駅 都営荒川線大塚前駅 徒歩5～6分 |
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| 仕事内容 | 人事部労務課では、グループ各社約6万人の労務管理業務を行っております。今回ご入社いただく方には、労務管理を中心とした以下の業務を担当いただきます。 経験・スキルに合わせてスタートする業務を検討しますので、徐々に業務の幅を広げていただきたいと考えております。 ※給与計算、社会保険関連の業務は人事部人事課対応です。 労務管理（勤怠、有給休暇、等） 労災事故対応-管理-対策 労働局や労働基準監 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 事業会社や行政などで、5年以上の労務管理経験がある方（業種不問） 労働基準法や安全衛生法に関して一定の知識を有している方 出張対応が可能な方 マネジメント経験（チームリーダー等の経験でも問題ございません） 【歓迎条件】 労働行政対応、休職者対応、従業員トラブ... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府吹田市 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社はIPOにおいてトップクラスの実績を誇っており、第一線で活躍する会社とともに上場を実現し、その後もパートナーとして伴走します。 【職務詳細】 ・スタートアップ企業支援 ・IPOプロジェクトのマネジメント ・事業計画及び資本政策策定支援 ・会計制度導入支援 ・組織及び内部管理体制構築支援 ・証券会社及び取引所審査対応 ・上場申請書類作成支援 【案件のルート／業界】 ・証券会社や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記「いずれか」に該当する方 ・監査法人での実務経験がある方 ・証券会社での実務経験がある方 ・税理士法人での実務経験がある方 ・社会保険労務士法人での実務経験がある方 ・ベンチャーキャピタルでの実務経験がある方 【尚可】 ・ベンチャー企業／成長企業支援、IPO... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティサウスタワー16F 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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