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正社員
【募集背景】
営業体制強化のため、人材を採用します。
【職務概要】
小売業界の担当顧客に対する提案型営業を行います。
社内の各部署と連携し、日立の提供価値を最大化しながら、顧客への貢献を図ります。
また、新規顧客へのアプローチや開拓も担当します（新規2割、既存8割）。
【職務詳細】
具体的な業務は以下の通りです。
担当顧客および新規顧客に対する案件創出。
顧客組織内の意思決定者との関係を構築し、情報共有と問題解決を促進。
顧客のニーズに合わせた複雑な製品・サービスソリューションを把握し、根拠に基づいて提案。
他部門ともネットワークを構築し、質の高い専門サービスを提供してビジネス戦略を支援。
【ポジションの魅力】
顧客の課題解決に向けて柔軟な提案ができる環境。
Hitachi Digital Solution for Retail、Logisticsを通じて、顧客の業務理解が深まります。
全国支社の小売担当営業と連携し、人脈構築が可能。
日立の掲げる「環境」「安心・安全」「レジリエンス」に関連した活動を意識でき、会社方針とのつながりを感じられます。
新規開拓営業の範囲が広く、やりがいと責任を持って顧客にアプローチできます。
【働く環境】
配属組織はリテイル業界全般への営業部門で、約20名が在籍。
チームは家電、家具、カジュアルウェア向けの営業を行い、新規顧客開拓も推進しています。
アクティブな40代前半の主任と20代の企画員が協力しながら業務を進めています。
働き方は在宅勤務、顧客先出張、出社など柔軟に対応し、関東圏が中心ですが全国への出張もあります。
出張頻度は年数回、宿泊は1～2日を想定しています。
※内容は募集開始時点のもので、入社後に変更される場合があります。ご了承ください。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所により異なる） ※就業場所の変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む) |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 ・想定月給：388,000～434,000円 ・想定年収：6,400,000～7,200,000円 ※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により優遇します。 ・賃金改定：年1回 【手当、福利厚生】 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 住宅支援制度（寮、手当等）、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、家族手当、通勤手当 等 【試用期間】 試用期間有（入社日より3ヶ月） |
| 休日・休暇 | 【就業時間】 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分） ※事業所によって時間帯が異なる場合あり。 時間外勤務：あり ※業務の都合によりやむを得ない場合に、実働時間を延長（早出、残業又は呼出）することがある ・フレックスタイム制度有 対象者は、担当業務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する ・裁量労働制度有 対象者は、担当業務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する 裁量労働制の場合のみなし労働時間7.75時間/日 【休日休暇】 完全週休2日制：・土日祝休み、年末年始休暇、夏季休暇、 年間休日126日（2024年度）、有給休暇：年次有給休暇は24日請求することが可能 ※尚、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。 4月～12月入社：8日、1月入社：6日、2月入社：4日、3月入社：3日 産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・高専卒以上 ・法人営業のご経験（3年以上/業界は不問です） ※ソリューション営業経験者歓迎 ・新規開拓営業のご経験をお持ちの方 ・小売業や生活産業にご興味をお持ちの方 【歓迎条件】 ・何事も前向きにとらえ動ける方 ・スピード感をもって物事を進める事が好きな方 ・コミュニケーション能力を有する方（様々な業種や立場の方と上手く連携出来る方） ・小売もしくは流通業界におけるBtoB営業経験者（左記業界を顧客としたBtoB営業経験者は歓迎です） ・IT業界の基本的な知識/経験を有している事（各種ソリューションサービスに関しての知識を有している事） ・前職等で専門小売業に従事し、業界特有の知識/見識等をお持ちの方 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 〇全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）： ・Innovation（イノベーションを起こす）： ＜その他職種特有＞ ・日立や他社のアセットを活用し、小売業のお客様を通じて、世の中を変えていきたいという志を持っている方。 ・積極的に顧客への情報収集/提案活動を頂ける方 ・困難を乗り越えて成長してこられたご経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社日立製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8280 東京都千代田区丸の内1-6-6 |
| 事業内容 | ■日立製作所の特徴： （1）グループ総従業員数33万名、連結売上収益約10兆円超、営業利益約6千億円の企業。お客様やパートナーとの協創により地球規模での社会課題の解決に貢献しています。 （2）モノを動かす「制御・運用技術（OT）」と、データを処理する「情報技術（IT）」、そしてモノづくりを担う「プロダクト・システム」の3つの強みを1社で保有している当社は世界でも稀有な存在であり、強みを活かし、「IoT時代のイノベーションパートナー」としたお客様やパートナーとの協創により「社会イノベーション事業」を推進し、として地球規模での社会課題の解決、持続可能な社会の実現に貢献する事を目指しています。 |
| 代表者 | 取締役 代表執行役 執行役社長兼CEO 小島 啓二 |
| URL | http://www.hitachi.co.jp/ |
| 設立 | 年1920年2月 |
| 資本金 | 459,862百万円 |
| 売上 | 8,729,196百万円 |
| 従業員数 | 31,442名 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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