正社員
【職務概要】
・Microsoft製品を主体とするシステムインフラの提案、
設計を中心に案件のリーダーとして、
全工程を通じて中核的な立場でプロジェクトを担当いただきます。
※PM専業ではなく、リーダーとして、
技術をベースにしたプロジェクトの推進を行っていただきます。
【職務詳細】
・インフラ共通基盤（ActiveDirectory／Windows Server)
・クラウド基盤（Microsoft Azure／Office365／ハイブリッド）
・（シン）クライアント基盤（XenDesktop、RDS、Windows 10等）
・コミュニケーション基盤(Skype／Exchange Serverなど）
・アプリケーション基盤（SharePoint／SQL Server)
・仮想化基盤（Hyper-V、VMwareなど）
▼～ポジションの魅力～▼
・Microsoft社から個人的に表彰を受けている社員や書籍執筆、
講演などをしている社員もおり、
技術力のある社員が非常に多い職場です。
・ご自身の技術力を発揮し案件を遂行しつつ、
組織的な支援の中で提案力やリーダスキルを高める事が可能！
・メンバー間や管理層も含め、
風通しも非常に良い社風の為、意見や提案などが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区月島1-15-7 有楽町線・大江戸線「月島」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | - |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ライフプラン休暇、創立記念日(午後特別休暇)、有給休暇 ※※ 年間休日125日+夏休み ※※ |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記両方のご経験をお持ちの方 ・Microsoft製品を主体としたインフラ提案、設計経験 ・リーダー、サブリーダーとしてチームを先導する立場での業務経験 ▼～会社の魅力～▼ ・残業の全社平均は月で20～30時間程度です。 ・有給休暇の失効となる休暇を積み立て、1週間以上の連続休暇を 取得する為のライフプラン休暇制度もあります。 ・女性の働きやすい環境も整えており、 育児短時間勤務制度（生後10年までの子供に対して）もあります。 ・資格取得を推奨しており、約200の対象資格の、 受験費用の負担と、難易度に応じた報奨金を支給しています。 。自身の成長のために「E-Learning」や各種研修について、 上司の許可を得ることで、会社負担で受講可能です。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0052 東京都中央区月島1-15-7 パシフィックマークス月島7F |
| 事業内容 | ■概要: オープン製品・技術について高いスキルを持った方式技術者集団として、情報・通信システムの基盤となるプラットフォームの設計や構築を行います。NTTグループ、内外の専門家、業界のリーディングベンダーをビジネスパートナーとして、顧客に役立つベストプラクティスを提供します。 ■業務内容: オープンソースソフトウェア（OSS）、Webアプリケーションフレームワーク、データベースシステム、ネットワークシステム等、オープンな製品をベースとして、技術コンサルティング、システムインテグレーション、製品販売、最新技術の動向調査等を展開しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木谷 強 |
| URL | http://www.intellilink.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 60,900百万円 |
| 従業員数 | 1,042名 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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