正社員
EPファーマラインの品質管理部にて、自己点検に関する業務を担当いただきます。
品質管理部は、顧客へ提供するサービスの品質維持・向上の為に自己点検を実施しています。
自己点検では、GVP/GPSP省令、QMS、SOP等で定められた要件、手順に従い業務を実施していることを確認しております。
今回、事業拡大に伴う受託プロジェクト数の増加によるリソース強化(増員)を図るとともに、
品質確保の為の新しい取り組みを一緒に考えて頂ける方を求めています。
◆自己点検とは
弊社が製薬企業から受託しているプロジェクトの品質管理のために行う内部監査を指します。
【具体的な業務】
・業務委託PJについて自己点検の実施
・手順書の作成・レビュー
・報告書の作成
・自己点検により発見された逸脱の改善
EPファーマラインが受託した各プロジェクトが各省令や契約事項に対し適正に運用されているか契約書面や手順書の修正、レビュー等を担当していただきます。
実際の確認方法としては、現場社員へのインタビューや、FAQ・マニュアル等の使用データの確認など確認・収集した情報は報告書にまとめ、関係部門やクライアントへ提出しています。
逸脱等が認められた場合は、一緒に改善策を検討しております。
また、自己点検の実施だけではなく、EPファーマラインとして品質を向上させるために、
どのような取り組みを行っていったら良いか、品質管理部の一員として検討していきましょう。
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 生産技術・生産管理(化粧品・食品・香料) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 品質管理・保証(化粧品・食品・香料) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > PMS(製造販売後調査)、安全性情報担当 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 生産技術・生産管理(医薬品) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 品質管理・保証(医薬品) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル ※各線池袋駅 徒歩3~5分 地下1b出口直結 ※駅から雨に濡れずに通える、通勤至便な場所です |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~500万円 |
待遇・福利厚生 | 年収 340万円 - 500万円 ※年俸以外に決算賞与が年1回支給あり 月30時間相当の固定残業代として 月53,940円(年俸340万円)~ 月79,320円(年俸500万円) を給与に含み支給 |
休日・休暇 | ・完全週休2日(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・フレキシブル休暇 ・有給休暇(1日・半日・1時間単位で取得可能) ・年次有給休暇の特別積立制度 ・慶弔休暇 ・創業記念日休暇 ・産前産後休暇 ・育児介護休暇 ・ウェルネス休暇 ・ドナー休暇 など ・年間休日120日以上 |
応募資格 | <必須> 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・業界問わず、品質管理や品質保証業務の経験(2年以上) ・製品の規格や基準に対する業務フローの改善業務経験(2年以上) ・QMS、ISO、HACCPに関する業務経験をお持ちの方 ・医薬品業界での経験 <歓迎> ・責任感と向上心を持って、仕事に取り組める方 ・他部門とのコミュニケーションや文書作成が苦にならない方 ・問題点に対して解決策・改善策を提案できる方 ・タスク管理能力 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社EPファーマライン |
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所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル |
事業内容 | ■事業内容: 私たちの事業は、医療を担う一員として、みなさんの健康を支えるお仕事です。 弊社はEPSグループの一員として、「医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア」業界に特化し、「DIサービス」「BPOサービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「ヘルスケアサービス」「医療機器サポートサービス」5つの基軸事業を原動力に、弊社だからできる多くの可能性を創出して、お客様に提供しております。 |
代表者 | 代表取締役会長 西塚淳一 代表取締役社長 池田 佳奈美 |
URL | http://www.eppharmaline.co.jp/ |
設立 | 年1997年11月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 1,440名 |
平均年齢 | 37歳 |
主要取引先 | - |
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