正社員
【職務内容】
まずは中途・新卒の採用業務を企画段階から担当して頂きます。会社の顔として人的面から会社の成長をさせていくことがミッションです。徐々にその範囲を広げていただき、将来的にはチームを持って一部メンバーのマネジメントもお任せしつつ、評価や人事制度といった部分に携わって頂くことを期待しています。
・中途採用、新卒採用におけるリクルーティング業務全般（採用戦略立案・面接など）
・エージェントコントロール（新規・既存）、書類選考～面接、選考ディレクション
・入社前～入社後のフォロー（組織文化レクチャーなど）
・組織拡大に向けた体制構築、社内風土醸成（組織活性化の為の企画立案・実行など）
【キャリアパス】
・中途採用担当→新卒採用担当、新卒採用担当→中途採用担当へのキャリアチェンジ
・リーダー、マネージャーへの昇格
・採用担当社の枠を超えて人事制度の設計などの企画業務 など
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷二丁目１７番１号 渋谷アクシュ10階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜月給＞ 270,000円～404,000円（一律手当を含む） ※ご年齢・ご経歴を考慮して決定いたします ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：199,800円～299,700円 固定残業手当/月：70,200円～104,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給：年2回（6月、12月） ■賞与：年2回（7月、1月）※基本給2か月分 ■各種社会保険完備 ■交通費支給(上限2万円/月) ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■書籍購入手当 ■保育料補助手当（認可外保育施設利用時） ■在宅勤務可 |
| 休日・休暇 | ■年間休日125日 ■完全週休2日制（土日）、祝日 ■慶弔休暇 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇 ■リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれか必須 ■人事採用業務経験をお持ちの方（年数不問、採用以外の経験もあれば尚可） ■人材業界で数字目標を持って就業されていたご経験 【歓迎要件】 ■採用以外の人事経験もあれば尚可 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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