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正社員
同社の製造管理担当者として下記業務をお任せいたします。
・現場マネジメント
ライン管理、勤務シフト作成、勤怠管理など、日々の工場運営に関する実務全般を担当。
・工場運営の中核ポジション
将来的な部長候補として、設備投資の立案を含む工場運営全般に携わり、経営層に近い立場でのマネジメントを担う。
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 生産技術・生産管理（化粧品・食品・香料） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 品質管理・保証（化粧品・食品・香料） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > PMS（製造販売後調査）、安全性情報担当 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 生産技術・生産管理（医薬品） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 品質管理・保証（医薬品） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 第1工場／埼玉県春日部市豊野町 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：450万円～700万円 月収：29万円～50万円 賞与：年1回 （経験・能力を考慮のうえ、決定します） ※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示します。 ※記載金額はあくまでも目安であり選考を通じて上下する可能性があります。 ■退職金制度（3年以上） ■育児・介護支援制度：短時間正社員制度 ■フレックスタイム ■一人三役制度 ■在宅勤務制度 ■パートから正社員登用制度：女性のキャリア継続支援 ■表彰制度・社内制度 ■クロスファンクショナル委員会制度など研修制度 ■キャリア支援：意識改革 ■リーダー育成 ■DX研修など包括的支援あり 試用期間：3か月 条件等の変更はありません。 【受動喫煙防止措置】 屋内原則禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日）年間休日114日 年間休日：114日（完全週休2日制＋祝日）※企業カレンダーにより土曜出勤時もあり 有給休暇：入社6ヶ月後に付与 特別休暇：慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など多様な休暇制度あり（実績多数） |
| 応募資格 | ・食品業界におけるマネジメント経験10人以上 ・生産管理経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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