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正社員
【職務概要】
本社の経理財務部門の連結決算において、リーダーシップを発揮しながら連結決算および開示資料作成業務のマネジメントと業務に関与する人材の指導および育成をしていただきます。
また、海外子会社の経理責任者と会計課題等について英語でコミュニケーションを図る役割も担います。
【職務詳細】
1.月次・四半期・年次の連結決算業務
└各企業を担当しているメンバーのレビューを含む
2.国内外の子会社との連携・連結パッケージの作成・レビュー
└子会社からの提出データの確認・分析・疑問点の解消など
3.連結開示資料(会社法・金融商品取引法）の作成
4.会計監査対応（監査法人との折衝）
5.経理業務の効率化・業務フロー改善
その他、関連部署と連携して子会社の買収や組織再編等の会計に関わる課題対応を行います。
まずは、1・2・3をお任せし、同社の業務をある程度把握していただいたタイミングで4・5と業務を広げていただきます。
【業務内容変更の範囲】
その他会社が定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60ビル JR各線「池袋」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:会社が定める事業所（転居を伴う配置転換を含む） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：800万～1000万円 月給制：月額666670円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月（待遇変更なし）) ■福利厚生： 交通費支給（上限月5万円）、退職金制度（確定拠出年金）、社員持株会制度、慶弔見舞金、育児支援制度、産前産後休暇制度、育児休業制度、定期健康診断、グループ保険 ■勤務時間：9：00～17：50 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日祝）、年末年始休暇（12月30日～1月3日）、慶弔休暇、年次有給休暇（初年度10日間 ※在籍年数に応じて最高20日／年） |
| 応募資格 | 【必須】 ・海外子会社を含めた連結決算業務経験3年以上 ・英文決算書の対応経験（連結6割は海外のため。英語でのメール対応、英文決算書が読めるレベル） ・経理実務において、海外子会社と英語でコミュニケーション（会話）をとりながら推進した経験 ・経営幹部や社内各部門、協力会社との折衝能力 ・Excel、PowerPoint、Wordを活用したドキュメント作成 ・ビジネス英語力（目安：TOEIC700点以上） 【尚可】 ・2名以上のピープルマネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験 ・上場企業での単体決算取り纏め業務経験 ・上場企業での税務開示業務経験 ・新会計基準及び税制改正対応並びに会計税務の課題解決 ・国税調査対応 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トランス・コスモス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0011 東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファーストタワー |
| 事業内容 | ■事業内容： ・デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービス・BPO ■企業概要： 同社は、日本のIT企業の中では最も歴史がある会社のひとつです。「people＆technology」をモットーに「人」と「技術」を融合することにより、社会の進歩に貢献し続けてきました。変わる技術と変わらない人間、その両方を熟知していることがトランスコスモスの「最大の強み」です。 |
| 代表者 | 代表取締役会長／奥田 昌孝 |
| URL | http://www.trans-cosmos.co.jp/ |
| 設立 | 年1985年6月 |
| 資本金 | 29,065百万円 |
| 売上 | 362,201百万円 |
| 従業員数 | 13,516名 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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