【コンピューターマネージメント株式会社】【大阪】インフラエンジニア　※リーダーを目指したい方へ／クラウド案件100％／残業月20h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)


【大阪】インフラエンジニア　※リーダーを目指したい方へ／クラウド案件100％／残業月20h


スキルアップしたい方、リーダーに挑戦したい方、歓迎！資格補助も充実！／最大月5.5万円の手当！福利厚生充実◎年間休日127日／転勤無・福利厚生◎／創業40年以上、スタンダード上場独立系SIer

■■職務概要■■
上流案件やクラウド案件に特化をしているインフラシステム部(大阪チーム)にて新規プロジェクトの立ち上げに伴い、リーダーポジションを募集致します。
■AWSのクラウドサービスや、Ansible、Dockerなどの自動化・コンテナといったトレンドに沿った技術の採用をしています。
※富士通や日本電気提供の技術教育(集合研修等)やSchoo,Udemy(オンライン研修)あり

■■インフラシステム部について■■
設計構築90％！大阪チームについてはクラウド案件100%かつ上流業務にこだわり、設計構築フェーズのクラウド案件メインで担当しております。
AWS Certified Solutions Architect -Professionalをはじめ、AWSの認定資格を保有している社員も複数おり、12冠保持者もおります。
社員数は約100名(東京：約90名　大阪：9名）/９チーム
2、30代が中心で、ベテランメンバーが若手メンバーをしっかりフォローできる体制にしています。また、定期的に報告会を実施し、進捗の状況確認を行うなど、気軽にメンバー同士コミュニケーションが取れる環境にしています。
【具体的な事例】
◆大手メーカー　基盤構築
・見積、要件定義、設計、構築、テスト
・AWS（CFn、EC2、CloudWatch、S3、ALB　etc.）
◆大手メーカー　AWS環境構築支援
- AWS設計・構築
◆大手メーカー クラウド導入に向けた提案支援、設計・構築作業
- AWS構築
- Linux・ミドルウェア構築

■■評価体制■■
年4～6回、目標管理面談を実施。現場からだけではなく、顧客側からもフィードバックを依頼し、実際の仕事ぶりをしっかり評価できるような体制やどのような状態を目指していきたいかについてもコミュニケーションを取りながら進めていきます。

■■就労環境◎■■
全社的に残業削減に取り組んでいます。平均で毎月20時間程です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】