正社員
掲載予定期間:2025/11/27(木)〜2026/2/25(水)
【中野】自社製品の提案営業◆プロテインコーヒーや自社ブランド製品の提案◆残業月10~20h/土日祝休
<野村不動産G/反響・既存営業メイン◎研修制度あり/イオン・ロフト等大手企業と取引あり/自プロテインコーヒーの提案営業/残業月20h・土日祝休>
■採用背景
市場的にも需要が高まっている自社製品のプロテインコーヒーの販路を拡大していくため、営業職を募集いたします。
■業務内容
UCCと共同開発したプロテインコーヒーを始め、自社製品を既存、また興味を持っていただいたお客様にご提案します。
今後さらなる販路拡大に向け成長するフェーズに貢献できます。
■業務詳細
・展示会を通しての反響営業
・クライアントからの相談に対するヒアリング
・卸先拡大のための小売業界をメインとした商品提案
・各地展示会出展
※展示会への出展や、卸先での商品の試飲会等、直接お客様に商品の魅力をお伝えいただける機会も沢山あります。
■商材の魅力
当社のプロテインコーヒーは、UCC上島珈琲と共同開発の製品です。
さらに、「毎日と非常時をつなぐ新しい防災備蓄食品」という革新的なコンセプトが評価され、2025年度グッドデザイン賞を受賞しました。
■ポジションの魅力
現在、イオン・ロフト・伊勢丹・Qoo10、そしてゴールドジムなど、幅広い業界の大手企業で採用されており、今後もさらなる販路拡大を予定しています。防災・健康・フィットネス・オフィス需要など、多様なニーズに応えることができます。また、プロテインコーヒーはまだ競合が少なく未開拓で成長余地の大きい市場であるため、企業様にも非常に提案しやすいです。
■組織構成
物販事業化
店舗担当/オンライン担当/外販担当の3チームで構成されており、今回は小売企業などを担当する外販担当の配属となります。
計4名(現状)
└ベテラン社員も多く、商材や営業手法も丁寧に教えていただける環境ですのでご安心ください
■当社について
野村不動産グループに属しており、その安定した基盤の元、健康に特化した様々な事業を展開しております。
健康の新たな価値を提案し続ける企業として、スポーツクラブ事業の枠を超えた生活全般にわたる新たなサービスの提供を行い、日々の生活と人生の充実に寄与します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 期間中の雇用形態・賃金変更なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー15F 勤務地最寄駅:JR・私鉄各線/中野坂上駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 補足事項なし |
| 給与 | <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):231,240円~345,000円 <月給> 231,240円~345,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢を考慮の上、決定します ※時間外手当(100%支給) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月/12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJTが中心となります。 <その他補足> ■確定拠出年金制度 ■福利厚生代行サービス加入 ■スポーツクラブ無料利用 ■従業員家族施設利用割引 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~12日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数118日 土曜・日曜・祝日休み(年に数回イベントがある場合、出勤になる可能性がございます)、年次有給休暇あり |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 法人向け営業経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 野村不動産ライフ&スポーツ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー15F |
| 事業内容 | ■概要:スポーツクラブメガロスの企画・開発・運営。スポーツ施設内でのスポーツ用品及び日用雑貨・食料品の販売など ■ 詳細: 1995年に「メガロス」ブランドの1号店を埼玉県草加市にオープンし「顧客満足を感動と喜びに変える」という経営理念のもと、多くの人に安心して利用してもらえ、地域社会に貢献する施設づくりを目指しています。 ■ 競争優位性: (1)立地条件・確かな施設計画・商品価格設定… 野村不動産の開発ノウハウを活かし、立地条件と確かな施設計画を推進する開発力、常識にとらわれない商品価格設定と店舗運営を可能にする営業力、インストラクション力を競争優位性に、店舗展開を推進しています。(2)サービス・・・同社は同業他社とソフト面での差別化をはかっています。同業他社には負けない最高のサービスを提供するために社内ライセンスを取得していくことで、社員同士切磋琢磨し、一人ひとりが最高のスポーツクラブを目指しています。 ■地域一番店を目指す: 同社は「顧客満足を感動と喜びに変える」という企業理念の下、単なる「スポーツクラブ」ではなく、地域の新たなコミュニティーを標榜しています。実際に体験すれば、他のスポーツクラブと違って、ゲストとキャストとのコミュニケーションが非常に活発であることが分かります。これは、「運動」を通じてアクティブに生きる喜びをゲストに提供したいという考えが原点にあり、メガロスに来れば楽しい時間を過ごすことが出来るとゲストに感じてもらいたいという狙いがあります。客観的にもメガロスのサービスは高い評価を受けております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.megalos.co.jp/corporate |
| 設立 | 年1989年3月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 716名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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