正社員
掲載予定期間:2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)
【原則リモート】ソリューションセールス◆直行直帰併用/平均残業10h/土日祝休/大手企業と取引有
Kintone向けプラグインサービス(krew)のソリューションセールス /毎年前年比1.5倍近いペースで業績拡大中の事業部
■概要:
サイボウズ社およびパートナー各社と協力し、自社製品「krew」の市場拡大、顧客企業の業務改善・DXを推進していただく、事業成長の中核を担うポジションです。
【製品紹介】
「krew」はkintoneに様々な機能を追加し、お客様により便利で高度な業務改善を可能にするソリューションです。
製品紹介ページ:https://krew.mescius.jp
■業務内容:
・インバウンドによる見込み顧客へのソリューション提案およびクロージング
・販売パートナーとの関係強化/拡販施策の創出/提案支援
・イベントでのセミナー講演や営業コンテンツ作成などの販促活動
入社後はチームの方針を踏まえて、担当領域の具体的な施策(企画・実行・改善)やパートナー支援等の活動を、主体的に推進できる環境です。
技術面の補完やフォローが必要な場合は、セールスエンジニア等社内メンバーと連携しながら進めていただけます。
■顧客層:
業務部門の運用改善担当者、DX推進部門、情報システム部門またはパートナー企業のシステムエンジニア、システムインテグレーター、ソリューションプロバイダーなど多岐にわたります。
■配属先について:
Enterprise Solutions事業部 krewビジネス推進部
krewビジネス推進部は11名となります。
■入社後の流れ:
入社後半月から1か月程度は取り扱う商品や関連技術を学習していただき、その後は先輩スタッフの指導をうけながら段階的に各業務をご担当いただきます。
■キャリアパス:
担当業務に関するスキルや専門性を高めながら、ご自身の希望と適性に応じて、以下いずれかのキャリアパスを選択することができます。
・部門全体を統括する管理職(マネジメント)
・特定領域で高度な専門性を発揮するスペシャリスト
■出張について:
・国内出張:担当エリア外(関東、関西、中部地区等)へ月1~2回程度(宿泊を伴う場合もあり)
・海外出張:なし
■出社について:
年2回の事業部全体ミーティング(例年5,10月)、上記以外の特別な事由等で会社から指示があった場合。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> リモート勤務 住所:※自宅等での勤務がメインとなります。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 関東支社 住所:埼玉県川口市本町4-1-8 川口センタービル3F 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/川口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ※営業活動のため、各々の地方の取引先へ日帰りで外出する場合があります。外出の頻度は月10回未満程度です。 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 当社では制度変更に伴い、2026年4月より年俸制への移行を予定しております。 <賃金内訳> 月額(基本給):387,000円~451,000円 <月給> 387,000円~451,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでの経験・能力を考慮し決定いたします。 当社では制度変更に伴い、2026年4月より年俸制への移行を予定しております。 ■賞与:月額×3.5ヶ月分(昨年度実績)、年2回(支給月は7、12月) ■昇給:年1回(昇給面談実施) ■残業代:上記金額とは別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※在宅勤務者は通勤手当に代えて在宅勤務手当支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:対象者:勤続3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・入社後、3ヶ月研修及びOJTを実施します。 ・TOEIC(R)テスト奨励制度(表彰) <その他補足> ・退職金制度 ※制度変更に伴い、2026年4月よりライフプラン支援金制度への移行を予定しています。 (月額25,000円を基準に毎月支給/企業型確定拠出年金または給与支給を選択可) ・永年勤続表彰制度 ・福利厚生倶楽部(リロクラブ)利用可 ・在宅勤務手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇(3日※7月~9月まで好きなタイミングで取得可能)、慶弔休暇 など 有給休暇は入社3ヶ月後、入社月に応じて付与 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ソフトウェアまたはITサービスの法人営業経験2年以上 (顧客課題のヒアリング、業務改善提案などの経験) ■歓迎条件: ・ソフトウェアまたはITサービスのパートナー営業経験 ・ソフトウェアまたはITサービスのセールスエンジニア経験 ・システムエンジニア実務経験 ・資料作成、顧客管理システムやノーコードツール等のPCスキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | メシウス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒981-3205 宮城県仙台市泉区紫山3-1-4 |
| 事業内容 | ■事業内容: メシウスは日本/仙台をヘッドクオーターとして特色の異なる6つの事業を展開しています。 ・ LeySer事業 …学校法人向け業務システムの開発、発売 ・ Developer Solutions事業 …ソフトウェア開発支援ツールの開発、販売 ・ Enterprise Solutions事業 …業務改善ソリューションの開発、販売 ・ SERVE事業 …社会福祉施設向け業務支援システムの開発、発売 ■事業詳細: 学校経営の現場の声と当社独自の技術力を融合させた学校業務システム「LeySerシリーズ」は、全国3,000校以上の私立校で導入実績があります。また、プログラマ向けの開発支援ツールとして定評のある「Developer Solutions」は累計60万ライセンス以上の販売実績を持ち、ITサービス企業の売上ランキング上位100%の企業から採用頂いています。「SERVE」は保育園をはじめとする社会福祉施設を多方面からバックアップし、全国2,700施設以上で親しまれる業務支援サービスです。 ■特徴: メシウスの魅力は「自由」な風土。全社的に残業時間も少なく、働きやすい環境と制度が整っています。是非一度企業HPをご覧ください。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mescius.com/ |
| 設立 | 年1980年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 8,255百万円 |
| 従業員数 | 323名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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