【株式会社アルファネット】【大阪/京都/兵庫】インフラエンジニア◆運用から設計構築へ／大塚商会G◆キャリア幅◎／定着率94％【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)


【大阪/京都/兵庫】インフラエンジニア◆運用から設計構築へ／大塚商会G◆キャリア幅◎／定着率94％


~WLBを整えつつ多様なキャリアパスの中で上流工程に挑戦したい方歓迎~
●売上高1兆1076億円×顧客数130万社を誇る東証プライム上場 大塚商会G
●大手企業のクラウド領域を含む幅広い案件群から構築～運用保守をお任せ
●OJT教育だけでなく500種類以上の研修講座など着実にスキルアップ可能
●リモート導入PJ多数あり「所定労働7.5h×残業15h×定着率94％」で長期就業可

【こんな方にオススメ】
◎サーバ/ネットワーク運用経験を活かして、設計構築にステップアップしたい方
◎仮想化基盤やクラウド（AWS・Azureなど）に携わりたい方
◎将来的にリーダーやPMを目指したい方
◎大手企業の安定した環境で、腰を据えて成長したい方

■業務内容
大手企業･官公庁等に常駐し、サーバ、ネットワーク等の設計・構築・運用業務をお願いします。仮想化基盤やクラウドなどの案件も保有しており、先端技術領域にもチャレンジできる環境です。ITインフラの知識･経験を重ね、将来は上流工程の設計･構築やリーダー等へのステップアップを目指せます。

■フォローアップ体制
・OJT教育やSEカレッジ等の手厚い教育期間による安心の教育体制
・専属フォロースタッフ、部門Mgr、人事との定期面談の実施
・同社の方針でチーム常駐のみ（チーム規模は2～20名程度）

■評価制度
同社では個人の考えを尊重しています。予め期待する役割を上長からお伝えした上で、各自で半年間の目標設定を行います。その後定期的に上長との面談を通して、半年毎に見直しを行います。

■キャリアパス
大手企業での要件定義や設計構築などの上流工程も含め案件群が豊富なため「運用から設計構築へのステップアップ」「運用のスペシャリスト」「幅広く対応可能なマルチエンジニア」「マネジメントにも挑戦したい」など、ご経験とご希望に応じて配属案件を決定します。

■オススメポイント
・リモート比率80％以上（うちフルリモート比率13％）
・男性の育休取得実績＆育休取得後の復帰率100％
・マネジメントに挑戦しやすい環境（例：20代男性／入社3年目でリーダー）
・「ずっと働きたい」と思える会社創りに本気で取り組み定着率94%を実現

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】