【シスメックスＣＮＡ株式会社】【福岡】医療パッケージ開発 ～フレックス導入◎業界トップクラス◎年休125日／技術、ブランド力◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)


【福岡】医療パッケージ開発 ～フレックス導入◎業界トップクラス◎年休125日／技術、ブランド力◎


～医療パッケージで高いシェア／年休125日／技術、ノウハウのある会社でスキルUP／安定して長く働く～

■職務概要：
自社ブランドのパッケージソフトである臨床検査情報システムの開発やシスメックス社様からの受託開発をご担当頂きます。

■詳細：
自社ブランドの臨床検査情報システムの新規商品パッケージ開発もしくはシスメックス社からの受託開発を行っていただきます。
メインとなる開発言語はＣ#、RDBMSはPostgreSQLでの開発となります。
※多数製品があり、Java（Web)やOracleを使った製品もあります。

魅力点：
■フレックスタイム制度推進中：事前申請なしで、裁量をもって活用頂いております♪
■評価制度が明確＆柔軟：1年間の計画・役割・ミッションに応じた目標設定。上長との定期MTGで目標見直しも可能。
■表彰制度あり：「エキストラポイント制度」により、日々の成果をしっかり評価。
■キャリアパスが選べる：一般職（LG4係長ポスト）では、マネジメント経験やスペシャリストとしての道も選択可能。若手で課長に就任した事例もあり。
新卒・中途、年齢、入社年度に関わらず、公平に実力を判断頂ける土壌があります。実際に20歳代で課長に就任したケースもあり
■年1回のキャリア面談を実施：自身のキャリアを可視化し、将来の方向性を上長と相談できる機会を提供。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】