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【株式会社ストライク】社会保険労務士 ※年間休日120日以上(正社員)

株式会社ストライク 求人ID:39451558
求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
コンサルタントがお客様に質の高いご提案を行うため、人事の専門家としてコンサルタントをサポートします。

【職務詳細】
・ M&A案件について、労務関連リスク(未払い残業代、労働時間、退職金・年金債務、就業規則の不備等)のチェック、クオリティマネジメント
・労務についての論点相談対応及びアドバイス
・コンサルタントの育成、社内向け研修・教育資料作成
※他のオフィスやお客様先へ同行の可能性もございます。

【コーポレートアドバイザリー部】
・部長1名(弁護士)
└ 弁護士2名、公認会計士1名、税理士2名、司法書士1名、社会保険労務士1名

◆目標設定・評価
期初に上長と目標を設定し、上期・下期で振り返りを実施。
目標の達成のみならず、プロセス、推奨資格取得等により総合的な評価となる。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(組織・人事)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 三井物産ビル15階
各線「大手町」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:500万~800万円
 月給制:月額417000円
 賞与:年2回※業績連動
 昇給:年1回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月(同条件))

■福利厚生:
通勤交通費支給あり(非課税限度額まで)、慶弔見舞金、レクリエーション、予防接種、人間ドック、健康診断、レディース検診、出産祝金、産前産後の休暇、産後パパ育休、育児休業給付金、短時間勤務、e-learning、資格取得支援(講座、受検費用補助等)、メンター制度

■勤務時間:9:00~17:45(実働8時間)※月曜日に朝会を実施する場合、8:45~17:30の勤務時間(月曜日が祝日等の場合はその翌日に実施)
 休憩時間:45分 ※8時間を超えて勤務した場合15分間追加

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 年間休日120日以上、土曜日、日曜日、国民の祝日・休日、年末年始(12月29日~1月4日)、有給休暇(初年度10日/次年度:11日 ※毎年10月1日または4月1日に付与/以降規定により加算、20日を限度とする)、慶弔休暇、特別休暇(連続休暇3日、採用時休暇2日)、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・社会保険労務士の有資格者
・企業の人事部での労務実務経験

【尚可】
・M&A、組織再編の実務経験

45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ストライク
所在地 〒100-0004
東京都千代田区大手町1-2-1
三井物産ビル15F
事業内容 ~東証プライム上場の『M&A専門企業』◆世界を変える仲間をつくる。◆~
■会社概要:公認会計士が主体となって設立した”M&A専門”の会社です。数少ないプライム上場M&A会社の一社であり、業績も堅調に推移しております。当社データベース及び営業活動経由のお客様のM&A仲介に案件模索~クロージングまで一人のコンサルタントが一気通貫でかかわることが当社コンサルタントのやりがいです。また、売却先、買収先双方を一人のコンサルタントが両手型で取り持つことも当社の特徴であり、双方から仲介報酬を得るビジネスモデルとなっております。一気通貫、両手型が当社の強みであり、顧客満足度向上につながっております。中小企業のM&A仲介業では創業から25年、1700件以上のM&A成約実績があります。
■事業内容
・ M&Aの仲介
・ M&A市場SMARTの運営
・ 企業価値の評価
・ 企業価値向上に関するコンサルティング
・ 財務に関するコンサルティング
・ プレマーケティングサービス
※2026年4月以降、組織再編により雇用契約の主体が新設会社に移管される予定です。
2026年3月までの採用は現会社名義で行いますが、2026年4月以降の雇用契約の主体は新設会社となります。
■社風・働き方:アットホームでフラットな組織です。中途入社社員への教育にも熱心で、社員一人一人の能力育成に努めております。
■加盟協会
一般社団法人 M&A支援機関協会
https://www.maa-a.or.jp/
代表者 代表取締役社長 荒井 邦彦
URL http://www.strike.co.jp/
設立 年1997年7月
資本金 823百万円
売上 20,314百万円
従業員数 452名
平均年齢 33.2歳
主要取引先 -
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