【株式会社カオナビ】【東京】組織人事コンサルタント◆8年連続シェアNo.1◆AI×HRデータプラットフォーム◆リモート可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/4/9(木)〜2026/7/8(水)


【東京】組織人事コンサルタント◆8年連続シェアNo.1◆AI×HRデータプラットフォーム◆リモート可


～利用4,500社のデータ×AIで”個の力から社会の仕様を変える”／8年連続シェアNo.1のタレントマネジメントシステム『カオナビ』／自由度高い働き方◎／再上場に向けた事業変革期～

■業務内容
従業員数1000名～1万名規模までの準大手～大手領域において、タレントマネジメントシステム『カオナビ』を用いた組織課題の解決を担っていただきます。
事業伴走者として顧客の業界特性・組織課題や潜在的ニーズを的確に把握し、「顧客が事業成長を続けるための人事課題解決のための提案」や、「顧客の組織戦略においてカオナビが提供できる価値の接続」など顧客の経営・組織・人事課題を解消する提案を行います。

＜具体的には＞
・顧客の既存システム構成や業務フローを把握し、「人的資本経営」や「DX」といった経営課題も踏まえた、システム・業務・組織の『あるべき姿』から逆算した課題提起と活用提案
・プロダクトや機能のアップセル・クロスセルや顧客グループ企業への提案活動
・経営層や情報システム部門など、複数の関係者を巻き込み、複雑な意思決定プロセスにおける合意形成リード
※既存顧客のアカウントマネジメントはもちろん、プロダクトの新規受注まで適性を見てお任せする予定です。

■魅力
・単なる現状把握と課題提起でなく、抽象度と個社性が高い顧客の課題に対してじっくり向き合い、プロダクトを用いた具体的な解決方法と、その実装支援までを模索する楽しさを感じられます。
・再上場を目指す第二創業期として新たなビジョン『タレントインテリジェンス』を掲げており、サービスの大きな変革期で参画いただけます。

※タレントインテリジェンスとは？※
プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューション事業の強力な両輪が駆動し、データが蓄積されるほど進化する、生命体のような循環型モデルです。「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーとして、社会に革新をもたらし続けます。

■会社・サービスについて
「“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える」をパーパスに、タレントマネジメントシステム市場で8年連続シェアNo.1を獲得。累計4,500社以上が導入し、HRTechの国内リーディングカンパニーとして成長を続けています。

変更の範囲：会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】